ບັນທຶກທີ່ດິນ "ມີຄວາມແອອັດ" ເນື່ອງຈາກການຂາດການ synchronization ຂໍ້ມູນ
ທີ່ຄະນະປະຈຳສະພາປະຊາຊົນເຂດດັກຟຸກ, ໃນ 9 ເດືອນຕົ້ນປີ 2025, ຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນຕາແສງໄດ້ຜັນຂະຫຍາຍບັນດາວຽກງານຫັນເປັນດີຈີຕອນ, ກໍ່ສ້າງລັດຖະບານເອເລັກໂຕຣນິກ, ປະກອບສ່ວນຍົກສູງປະສິດທິຜົນການຄຸ້ມຄອງ ແລະ ຮັບໃຊ້ປະຊາຊົນ. ເຖິງແມ່ນວ່າການຫັນເປັນດິຈິຕອນໄດ້ຖືກປະເມີນວ່າມີຄວາມກ້າວຫນ້າຫຼາຍ, ແຕ່ມັນຍັງປະເຊີນກັບອຸປະສັກຫຼາຍເມື່ອໂຄງສ້າງພື້ນຖານດ້ານ IT ບໍ່ຖືກ synchronized, ການສື່ສານກ່ຽວກັບການບໍລິການອອນໄລນ໌ບໍ່ມີປະສິດທິພາບ, ໃນຂະນະທີ່ລະດັບການນໍາໃຊ້ເຕັກໂນໂລຢີຂອງປະຊາຊົນແລະທຸລະກິດຍັງຈໍາກັດ.

ຕາມທ່ານປະທານຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນຕາແສງ ດຶກເຟືອກ, ເຈີ່ນງອກຊາງ ແລ້ວ, ສະພາບການປະຈຸບັນແມ່ນບັນດາເອກະສານລະບຽບການບໍລິຫານປະຊາຊົນກ່ຽວກັບທີ່ດິນແມ່ນເກີດຂຶ້ນຫຼາຍ, ໃນຂະນະທີ່ຂະບວນການແກ້ໄຂລະບຽບການບໍລິຫານພາຍໃນບໍ່ເປັນເອກະພາບ, ສົ່ງຜົນກະທົບຕໍ່ການຊຳລະເອກະສານຂອງພົນລະເມືອງ. ຖານຂໍ້ມູນທີ່ດິນບໍ່ຄົບຖ້ວນ, ຂໍ້ມູນການຕັ້ງຖິ່ນຖານ ແລະ ເກັບຮັກສາຕາມແຕ່ລະໄລຍະບໍ່ຄົບຖ້ວນ ຫຼື ສູນເສຍ ແລະ ບໍ່ມີລະບົບ, ເຮັດໃຫ້ເກີດຄວາມຫຍຸ້ງຍາກຫຼາຍດ້ານໃນການຢັ້ງຢືນແຫຼ່ງກຳເນີດຂອງທີ່ດິນ ເພື່ອຮັບໃຊ້ຂະບວນການຊຳລະໃບທະບຽນສິດນຳໃຊ້ທີ່ດິນຄັ້ງທຳອິດ.
“ການຈັດຕັ້ງຂອງສອງຂັ້ນທ້ອງຖິ່ນໃນເບື້ອງຕົ້ນປະສົບກັບຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ, ຫຍຸ້ງຍາກຫຼາຍຢ່າງ, ຕ້ອງໃຊ້ເວລາໃນການແກ້ໄຂ, ແກ້ໄຂ ເພື່ອໃຫ້ການເຄື່ອນໄຫວ ແລະ ວຽກງານຄ່ອຍໆມີສະຖຽນລະພາບ ແລະ ມີປະສິດທິຜົນສູງ, ເພີ່ມທະວີຄວາມຕ້ອງການດ້ານຄຸນນະພາບການແກ້ໄຂ, ແຕ່ຈຳນວນພະນັກງານ, ຫົວໜ່ວຍຍັງມີຄວາມຈຳກັດ, ສະນັ້ນວຽກງານຍັງຊັກຊ້າ, ບໍ່ໄດ້ຕາມຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການ.
ຕາມການລາຍງານຂອງຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນເຂດຫງວຽນຫງວຽນແລ້ວ, ທ້ອງຖິ່ນຍັງປະສົບກັບຄວາມຫຍຸ້ງຍາກຫຼາຍຢ່າງໃນການອອກໃບຢັ້ງຢືນສິດນຳໃຊ້ທີ່ດິນຄັ້ງທຳອິດຍ້ອນຕົ້ນກຳເນີດທີ່ດິນສັບສົນ, ຂາດຄວາມເປັນເອກະພາບດ້ານເອກະສານນິຕິກຳ ແລະ ຂໍ້ຂັດແຍ່ງງ່າຍ. ນອກຈາກນີ້, ການເກັບກຳຂໍ້ມູນທີ່ດິນບໍ່ຄົບຖ້ວນຕາມແຕ່ລະໄລຍະ ແລະ ການຄຸ້ມຄອງທີ່ດິນສາທາລະນະຢ່າງຂາດຕົວ ເຮັດໃຫ້ການປະເມີນ ແລະ ການອອກໃບຮັບຮອງມີຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ, ເຮັດໃຫ້ສະພາບທີ່ດິນສາທາລະນະຖືກປ່ຽນເປັນທີ່ດິນເອກະຊົນ, ເຮັດໃຫ້ເກີດການສູນເສຍຊັບສິນຂອງລັດ.
ຕາມການຊີ້ແຈງແລ້ວ, ໃນປະຈຸບັນ, ວຽກງານຂອງອຳນາດການປົກຄອງຂັ້ນຕາແສງມີຈຳນວນຫຼວງຫຼາຍ, ເຖິງຢ່າງໃດກໍຕາມ, ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນຂອງບັນດາອົງການ, ອົງການ, ຫົວໜ່ວຍພາຍໃຕ້ຂອງຫວອດຍັງຈຳກັດ, ວິຊາສະເພາະ ແລະ ຄຸນນະພາບບໍ່ເປັນເອກະພາບ, ເຮັດໃຫ້ມີຫຼາຍກໍລະນີຕ້ອງດຳລົງຕຳແໜ່ງຫຼາຍຕຳແໜ່ງ, ສົ່ງຜົນສະທ້ອນເຖິງໝາກຜົນການປະຕິບັດໜ້າທີ່ທີ່ໄດ້ຮັບມອບໝາຍ. ນອກຈາກນັ້ນ, ບາງລະບົບຊອບແວພິເສດຂອງກະຊວງ, ສາຂາຍັງເຮັດວຽກບໍ່ຫມັ້ນຄົງ, ຄວາມຜິດພາດມັກຈະເກີດຂື້ນ, ແລະການຂາດການ synchronization ລະຫວ່າງ Portal ການບໍລິການສາທາລະນະແຫ່ງຊາດແລະລະບົບຂໍ້ມູນຂ່າວສານຂັ້ນຕອນການບໍລິຫານໄດ້ເຮັດໃຫ້ການຂັດຂວາງທ້ອງຖິ່ນໃນການຮັບແລະການປະມວນຜົນບັນທຶກກ່ຽວກັບຊອບແວ. ປະລິມານການບັນທຶກເຈ້ຍແມ່ນຂະຫນາດໃຫຍ່, ໃນຂະນະທີ່ການປ້ອນຂໍ້ມູນແມ່ນຍັງເຮັດດ້ວຍມືສ່ວນໃຫຍ່, ເຮັດໃຫ້ເກີດຄວາມສ່ຽງຕໍ່ຄວາມຜິດພາດແລະຍືດເວລາສໍາລັບຂະບວນການບໍລິຫານ.
ເຂດຊາຮຸຍຍັງປະສົບກັບຄວາມຫຍຸ້ງຍາກຫຼາຍຢ່າງເມື່ອວຽກງານເພີ່ມຂຶ້ນຢ່າງວ່ອງໄວພາຍຫຼັງການລວມຕົວ, ໃນຂະນະທີ່ບາງຂົງເຂດເຊັ່ນ: ປູກຝັງ, ສັດຕະວະແພດ, ສິ່ງແວດລ້ອມ, ແຮ່ທາດຍັງບໍ່ທັນມີພະນັກງານວິຊາການ...
ສະເໜີເພີ່ມພະນັກງານທີ່ມີຄວາມສາມາດໃນລະດັບບ້ານ/ເມືອງ
ບົນພື້ນຖານການປະຕິບັດ 3 ເດືອນກວ່າ ພາຍຫຼັງ 3 ເດືອນ ຂອງການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ 2 ຂັ້ນທ້ອງຖິ່ນ, ຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນ ຕາແສງ ຈ່າງໂກ ໄດ້ສະເໜີໃຫ້ບັນດາເຈົ້າໜ້າທີ່ ມີຄວາມສາມາດ ສຶກສາຄົ້ນຄວ້າ, ພິຈາລະນາໃຫ້ພະນັກງານຂັ້ນບ້ານ ເພີ່ມເຕີມໃຫ້ແທດເໝາະກັບວຽກງານປະຈຸບັນ; ຮັບປະກັນໃຫ້ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນບໍ່ມີວຽກເຮັດງານທຳຫຼາຍວຽກ, ສົ່ງຜົນສະທ້ອນເຖິງຄວາມກ້າວໜ້າ ແລະ ຄຸນນະພາບຂອງວຽກງານປຶກສາຫາລື. ເພີ່ມທະວີການຈັດຕັ້ງຝຶກອົບຮົມວິຊາສະເພາະໃຫ້ແກ່ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນຂັ້ນເມືອງ ພາຍຫຼັງການຈັດຕັ້ງຄືນໃໝ່; ປັບປຸງ ແລະ ອອກຄຳແນະນຳສະເພາະໃຫ້ເໝາະສົມກັບການເຄື່ອນໄຫວຂອງ 2 ທ້ອງຖິ່ນ.

ນອກນີ້, ຫວອດຍັງໄດ້ສະເໜີໃຫ້ຍົກລະດັບຊອບແວປຸງແຕ່ງເອກະສານຫ້ອງການຂອງແຂວງໂດຍໄວ ແລະ ເຊື່ອມຕໍ່ຊອບແວເພື່ອຮັບໃຊ້ວຽກງານປຸງແຕ່ງເອກະສານຂອງພະນັກງານ-ລັດຖະກອນໃຫ້ດີຂຶ້ນ. ຍູ້ແຮງການຫັນເປັນດິຈິຕອລ, ແບ່ງປັນ ແລະ ປະສານສົມທົບຂໍ້ມູນລະຫວ່າງອຳນາດການປົກຄອງທ້ອງຖິ່ນ 2 ລະດັບ ເພື່ອໃຫ້ຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນຂັ້ນບ້ານມີຂໍ້ມູນຄົບຖ້ວນເພື່ອຮັບໃຊ້ປະຊາຊົນ ແລະ ວິສາຫະກິດ. ສົມທົບກັນໜູນຊ່ວຍດ້ານເຕັກນິກໃນຂະບວນການກວດກາ, ແນະນຳວິທີແກ້ໄຂໃນການປັບປຸງພື້ນຖານໂຄງລ່າງເຕັກໂນໂລຊີຂໍ້ມູນຂ່າວສານຢູ່ຂັ້ນບ້ານ; ປະສານສົມທົບກັບບັນດາອົງການ, ຫົວໜ່ວຍທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ ເພື່ອກວດກາ ແລະ ແກ້ໄຂຂໍ້ຜິດພາດທາງດ້ານວິຊາການທີ່ເກີດຂຶ້ນໃນຂະບວນການປະຕິບັດງານຂອງຊອບແວ ເພື່ອປະຕິບັດລະບຽບການບໍລິຫານຂັ້ນບ້ານ.
ທ່ານປະທານຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນຕາແສງ Sa Huynh Ward Nguyen Viet Thanh ໄດ້ສະເໜີໃຫ້ອຳນາດການປົກຄອງສຶກສາ ແລະ ພິຈາລະນາຈັດຕັ້ງພະນັກງານວິຊາສະເພາະເພີ່ມເຕີມ, ເໝາະສົມກັບຕຳແໜ່ງເຮັດວຽກ, ໃຫ້ບັນດາພະແນກ, ຫ້ອງການ ແລະ ຫົວໜ່ວຍຢູ່ຂັ້ນຕາແສງເໝາະສົມກັບວຽກງານປະຈຸບັນ. ພ້ອມກັນນັ້ນ, ເພີ່ມທະວີການຈັດຕັ້ງອົບຮົມວິຊາສະເພາະໃຫ້ແກ່ພະນັກງານ-ລັດຖະກອນຂັ້ນເມືອງ ພາຍຫຼັງການຈັດຕັ້ງ. ຍູ້ແຮງການຫັນເປັນດິຈິຕອລ, ແບ່ງປັນ, ປະສານສົມທົບຂໍ້ມູນລະຫວ່າງ 2 ອຳນາດການປົກຄອງທ້ອງຖິ່ນ ເພື່ອໃຫ້ຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນເຂດຫວອດມີຂໍ້ມູນຄົບຖ້ວນເພື່ອຮັບໃຊ້ປະຊາຊົນ ແລະ ວິສາຫະກິດ.
ທີ່ມາ: https://daibieunhandan.vn/3-thang-trien-khai-chinh-quyen-dia-phuong-2-cap-nhin-tu-quang-ngai-bai-2-nhan-dien-diem-nghen-can-thao-go-tu-co-so-10389372.html
(0)