ຜົນສຳເລັດຂອງປີນີ້ມີຄວາມໝາຍຍິ່ງກວ່າເມື່ອ Acecook ຫວຽດນາມ ສະເຫຼີມສະຫຼອງ 30 ປີແຫ່ງການຈຳໜ່າຍຄັ້ງທຳອິດ ແລະ ຍີ່ຫໍ້ Hao Hao ຄົບຮອບ 25 ປີ. ນີ້ກໍແມ່ນປີສະເຫຼີມສະຫຼອງ 10 ປີລຽນຕິດ (2015-2025) ທີ່ Acecook ຫວຽດນາມ ໄດ້ຮັບການຈັດອັນດັບ, ຢືນຢັນບົດບາດເປັນວິສາຫະກິດທີ່ມີມະນຸດສະທຳ ແລະ ຍາມໃດກໍ່ບຸກເບີກສ້າງສະພາບແວດລ້ອມແຫ່ງການເຮັດວຽກທີ່ມີຄວາມຜາສຸກໃຫ້ແກ່ພະນັກງານ.

Acecook ຫວຽດນາມ ແມ່ນຢູ່ໃນບັນຊີລາຍຊື່ 50 ຍີ່ຫໍ້ນາຍຈ້າງທີ່ດຶງດູດນັກສຶກສາ ຫວຽດນາມ. ພາບ: Acecook ຫວຽດນາມ.
10 ປີຕິດຕໍ່ກັນຂອງ "ສະຖານທີ່ເຮັດວຽກທີ່ດີທີ່ສຸດ" ອັນດັບ
ອີງຕາມການສໍາຫຼວດປະຈໍາປີໂດຍ Anphabe - ຫນ່ວຍບໍລິການທີ່ປຶກສາຍຸດທະສາດຍີ່ຫໍ້ນາຍຈ້າງຊັ້ນນໍາຂອງຫວຽດນາມ: ໃນໄລຍະການເດີນທາງ 10 ປີ (2015-2025), Acecook ຫວຽດນາມໄດ້ຈັດອັນດັບຢ່າງບໍ່ຢຸດຢັ້ງ, ຈາກ Top 15 (2015) ເຖິງ Top 11 (2016), Top 9 (2017), Top 8 (2020), Top 8 (2020). (2021-2022), ອັນດັບທີ 5 (2023-2024) ແລະ ກ້າວຂຶ້ນເປັນອັນດັບ 4 ໃນອຸດສາຫະກຳສິນຄ້າອຸປະໂພກບໍລິໂພກໃນປີ 2025 ເຊິ່ງເປັນລະດັບສູງສຸດທີ່ເຄີຍມີມາ.
ນອກຈາກນັ້ນ, Acecook ຫວຽດນາມ ຍັງຢູ່ໃນບັນຊີລາຍຊື່ Top 50 ຍີ່ຫໍ້ນາຍຈ້າງທີ່ດຶງດູດນັກຮຽນຫວຽດນາມ 2025 ໂດຍອີງໃສ່ຜົນການລົງຄະແນນສຽງຂອງນັກສຶກສາ 7.000 ຄົນຈາກມະຫາວິທະຍາໄລ ແລະ ມະຫາວິທະຍາໄລໃນທົ່ວປະເທດ.
ໝາກຜົນດັ່ງກ່າວໄດ້ສະທ້ອນເຖິງຄວາມມານະພະຍາຍາມຢ່າງບໍ່ຢຸດຢັ້ງຂອງ Acecook ຫວຽດນາມ ໃນການປັບປຸງສະພາບແວດລ້ອມແຫ່ງການເຮັດວຽກທີ່ມີມະນຸດສະທຳ ແລະ ວິຊາສະເພາະໃຫ້ແກ່ພະນັກງານ.
ໃນຫຼາຍປີມານີ້, Acecook ຫວຽດນາມ ໄດ້ປະຕິບັດບັນດານະໂຍບາຍຊັບພະຍາກອນມະນຸດຢ່າງຮອບດ້ານ ແລະ ສອດຄ່ອງກັບທິດຊີ້ນຳມະນຸດເປັນໃຈກາງ. ບໍລິສັດສ້າງສະພາບແວດລ້ອມການເຮັດວຽກທີ່ພະນັກງານທຸກຄົນໄດ້ຮັບການເຄົາລົບ, ຮັບຟັງແລະສ້າງຄວາມເຂັ້ມແຂງໃນການພັດທະນາທ່າແຮງຂອງເຂົາເຈົ້າແລະສ້າງຄຸນຄ່າໃນທາງບວກເພື່ອປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນສັງຄົມ.
ຈິດໃຈຂອງນະວັດຕະກໍາໄດ້ຮັບການຊຸກຍູ້ຢ່າງແຂງແຮງໂດຍຜ່ານໂຄງການສົ່ງເສີມການລິເລີ່ມທີ່ຈັດຕັ້ງເປັນປະຈໍາ, ຊ່ວຍຊຸກຍູ້ການຊຸກຍູ້ໃຫ້ມີການປັບປຸງຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງໃນທົ່ວລະບົບ. ເປັນໜ້າສັງເກດ, ໂຄງການ “ເຄື່ອນໄຫວຂໍ້ລິເລີ່ມພິເສດ 2025” ໄດ້ຮັບການປະຕິບັດຢ່າງສຳເລັດຜົນ, ໄດ້ຮັບຂໍ້ລິເລີ່ມເກືອບ 300 ແຫ່ງຈາກພະນັກງານທັງໝົດ ດ້ວຍຫົວຄິດປະດິດສ້າງ ແລະ ອັດຕາການປະຕິບັດສູງ.

Acecook ຫວຽດນາມ ໄດ້ຮັບລາງວັນສະຖານທີ່ເຮັດວຽກດີທີ່ສຸດປີ 2025. ພາບ: Acecook ຫວຽດນາມ.
ນອກຈາກນັ້ນ, ບໍລິສັດ Acecook ຫວຽດນາມ ຍັງສຸມໃສ່ການເບິ່ງແຍງດູແລສຸຂະພາບຈິດ ແລະ ຮ່າງກາຍຢ່າງຮອບດ້ານຂອງພະນັກງານ, ນັບແຕ່ການກວດສຸຂະພາບແຕ່ລະໄລຍະ, ການໃຫ້ຄຳປຶກສາດ້ານຈິດໃຈ, ຫ້ອງຮຽນທັກສະຊີວິດ ແລະ ກິດຈະກຳ ກິລາ ພາຍໃນ.
ຄວາມປອດໄພໃນການເຮັດວຽກແມ່ນເປັນບູລິມະສິດອັນໜຶ່ງສະເໝີ ໂດຍມີຫຼັກສູດການຝຶກອົບຮົມເປັນປົກກະຕິ ແລະ ມີລະບົບການຕິດຕາມທີ່ເຂັ້ມງວດຕາມມາດຕະຖານສາກົນ. ພ້ອມກັນນັ້ນ, ນະໂຍບາຍສະຫວັດດີການແບບຍືດຫຍຸ່ນຍັງຖືກອອກແບບໃຫ້ແທດເໝາະກັບຄວາມຕ້ອງການທີ່ຫຼາກຫຼາຍຂອງພະນັກງານແຕ່ລະກຸ່ມ, ລວມທັງໂບນັດວັນພັກ, ການສະໜັບສະໜູນດ້ານການສຶກສາສຳລັບເດັກນ້ອຍ, ລະບອບລາພັກ, ເງິນອຸດໜູນຊີວິດ ແລະ ຜົນປະໂຫຍດດ້ານການປະຕິບັດຕົວຈິງຫຼາຍຢ່າງ. ບັນດານະໂຍບາຍຮອບດ້ານນີ້ສ້າງພື້ນຖານໃຫ້ Acecook ຫວຽດນາມ ຮັກສາສະພາບແວດລ້ອມແຫ່ງການເຮັດວຽກທີ່ມີມະນຸດສະທຳ, ແບບຍືນຍົງ ແລະ ເປັນການດົນໃຈ.
ຄວາມພະຍາຍາມເພື່ອສ້າງສະພາບແວດລ້ອມການເຮັດວຽກທີ່ມີຄວາມສຸກ
ຄຽງຄູ່ກັບການເອົາຄົນເປັນໃຈກາງຂອງການພັດທະນາ, Acecook ຫວຽດນາມ ຍັງສືບຕໍ່ລົງທຶນເພື່ອສ້າງສະພາບແວດລ້ອມແຫ່ງການເຮັດວຽກທີ່ມີຄວາມສຸກ. ພາລະກິດຂອງ "Cook Happiness" ບໍ່ພຽງແຕ່ສະແດງອອກໂດຍຜ່ານຜະລິດຕະພັນທີ່ສົ່ງເຖິງຜູ້ບໍລິໂພກ, ແຕ່ຍັງ concretized ພາຍໃນໂດຍຜ່ານກິດຈະກໍາເພື່ອສ້າງວັດທະນະທໍາຂອງບໍລິສັດ.

ທີມງານ Acecook ຫວຽດນາມ ເປັນກຽດໄດ້ຮັບລາງວັນໃນໂຄງການ, ນີ້ແມ່ນປີທີ 10 ທີ່ບໍລິສັດໄດ້ຢູ່ໃນບັນຊີລາຍຊື່. ພາບ: Acecook ຫວຽດນາມ.
ຈຸດພົ້ນເດັ່ນແມ່ນ “ງານຄອນເສີດ” ຄົບຮອບ 30 ປີ, ໄດ້ເຕົ້າໂຮມພະນັກງານນັບພັນຄົນຈາກທົ່ວປະເທດ ເພື່ອແບ່ງປັນຄວາມພາກພູມໃຈໃນການເດີນທາງພັດທະນາ, ສ້າງບັນຍາກາດແຫ່ງການເຊື່ອມໂຍງຢ່າງແໜ້ນແຟ້ນ ແລະ ເຜີຍແຜ່ຈິດໃຈ “ສຸກເສີນ” ຢ່າງພາກພູມໃຈ.
ເພື່ອສືບຕໍ່ເຜີຍແຜ່ຄຸນຄ່າ 3HAPPY, Acecook ຫວຽດນາມ ໄດ້ປະດິດສ້າງລະບົບຄຸນຄ່າວິສາຫະກິດ, ກຳນົດເອກະລັກຂອງຕົນຢ່າງຈະແຈ້ງກວ່າອີກໃນການເດີນທາງຂອງການພັດທະນາແບບຍືນຍົງ. ໃນນັ້ນ, ຈິດໃຈປະຕິບັດ 5 ບຸກຄື: ຄວາມສັດຊື່, ການຮ່ວມມື, ຄວາມຮັບຜິດຊອບ, ນະວັດຕະກໍາ, ຄວາມເປັນເລີດ ເປັນພື້ນຖານຂອງທີມງານຊັບພະຍາກອນມະນຸດ ເພື່ອພ້ອມກັນປະຕິບັດເພື່ອມຸ່ງໄປເຖິງເປົ້າໝາຍລວມ, ສ້າງຄຸນຄ່າອັນດີງາມໃຫ້ແກ່ສັງຄົມ.
ຍ້ອນຄວາມມານະພະຍາຍາມທີ່ເປັນເອກະພາບກັນນັ້ນ, Acecook ຫວຽດນາມ ໄດ້ຮັບການຮັບຮູ້ “ບ່ອນເຮັດວຽກດີທີ່ສຸດຢູ່ຫວຽດນາມ 2025” ໃນ 10 ປີຜ່ານມາ. ຫົວຂໍ້ນີ້ບໍ່ພຽງແຕ່ສະແດງໃຫ້ເຫັນເຖິງລະດັບຄວາມພໍໃຈຂອງພະນັກງານເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ຍັງພິສູດໃຫ້ເຫັນວ່າສະພາບແວດລ້ອມການເຮັດວຽກທີ່ມີຄວາມສຸກແມ່ນຄຸນຄ່າທີ່ Acecook ຫວຽດນາມ ໄດ້ລົງທຶນຢ່າງຈິງຈັງ, ສະເໝີຕົ້ນສະເໝີປາຍ ແລະ ຍາວນານ.
ໃນໄລຍະຈະມາເຖິງ, Acecook ຫວຽດນາມ ໃຫ້ຄຳໝັ້ນສັນຍາຈະສືບຕໍ່ເສີມຂະຫຍາຍບັນດາຄຸນຄ່າ, ເພີ່ມທະວີວັດທະນະທຳວິສາຫະກິດ, ຜັນຂະຫຍາຍບັນດາການເຄື່ອນໄຫວພັດທະນາພາຍໃນ, ປັບປຸງສະຫວັດດີການ, ສ້າງສະພາບແວດລ້ອມແຫ່ງການເຮັດວຽກໃຫ້ພະນັກງານນັບພັນຄົນ.
ໂຄງການ “ສະຖານທີ່ເຮັດວຽກດີທີ່ສຸດຢູ່ຫວຽດນາມ” ແມ່ນໂຄງການທີ່ມີຊື່ສຽງທີ່ສຸດກ່ຽວກັບຍີ່ຫໍ້ນາຍຈ້າງ (EMB) ຢູ່ຫວຽດນາມ. ເປົ້າໝາຍລວມຂອງໂຄງການແມ່ນເພື່ອຮັບຮູ້ ແລະ ເຊີດຊູບັນດາວິສາຫະກິດທີ່ໄດ້ບຸກເບີກສ້າງສະພາບແວດລ້ອມໃນການເຮັດວຽກທີ່ເໝາະສົມ, ບຳລຸງສ້າງວັດທະນະທໍາວິສາຫະກິດທີ່ດີ ແລະ ສົ່ງເສີມນະໂຍບາຍຊັບພະຍາກອນມະນຸດ ເພື່ອນໍາເອົາຄຸນຄ່າຕົວຈິງໃຫ້ແກ່ພະນັກງານ. ການປະເມີນຜົນ ແລະ ການລົງຄະແນນສຽງທັງໝົດໃນໂຄງການແມ່ນອີງໃສ່ຄວາມຄິດເຫັນຂອງພະນັກງານເພື່ອຮັບປະກັນຄວາມເປັນທຳ ແລະ ຄວາມໂປ່ງໃສ.
ທີ່ມາ: https://nongnghiepmoitruong.vn/acecook-viet-nam-lot-top-100-noi-lam-viec-tot-nhat-viet-nam-d785659.html






(0)