ເຂົ້າຮ່ວມພິທີປິດມີບັນດາສະຫາຍຄື: ຮອງສາດສະດາຈານ, ດຣ. ຮອງສາດສະດາຈານ, ດຣ ຮ່ວາງຟຸກເລີມ, ຮອງຫົວໜ້າສະຖາບັນ ການເມືອງ ແຫ່ງຊາດ ໂຮ່ຈີມິນ; ມາຍວັນຕຸ່ງ, ຮອງເລຂາຄະນະພັກແຂວງ, ປະທານສະພາປະຊາຊົນແຂວງ, ຫົວໜ້າຄະນະຊີ້ນຳຊຸດຝຶກອົບຮົມ; ຟ້າມກວາງງອກ, ຮອງເລຂາຄະນະພັກແຂວງ, ປະທານຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນແຂວງ.
ເຂົ້າຮ່ວມມີບັນດາຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ, ການນຳສະພາປະຊາຊົນແຂວງ, ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ, ຄະນະຜູ້ແທນສະພາແຫ່ງຊາດແຂວງ; ສະມາຊິກຄະນະຊີ້ນຳ, ຄະນະຈັດຕັ້ງ, ອະນຸກຳມະການຊ່ວຍເຫຼືອໃນການຝຶກອົບຮົມ; ການນຳຄະນະກຳມະການແນວໂຮມປະເທດຊາດຫວຽດນາມ ແຂວງ ແລະ ອົງການການເມືອງສັງຄົມຂັ້ນແຂວງ; ຕາງໜ້າຄະນະປະຈຳພັກເມືອງ, ນະຄອນ, ຄະນະພັກຮາກຖານ ຂຶ້ນກັບຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ. ເຂົ້າຮ່ວມພິທີປິດມີນັກສຳມະນາກອນ 89 ຄົນ ເຊິ່ງແມ່ນຄະນະບໍລິຫານງານພັກແຂວງ ໄລຍະ 2020 – 2025, 2025 – 2030.
ລາຍງານບົດສະຫຼຸບຊຸດຝຶກອົບຮົມ, ສະຫາຍ ຕູ່ວັນຕູ່, ກໍາມະການພັກແຂວງ, ຫົວໜ້າຄະນະຈັດຕັ້ງແຂວງ, ຮອງຫົວໜ້າຄະນະຊີ້ນໍາຊຸດຝຶກອົບຮົມ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ເຂົ້າຮ່ວມຊຸດຝຶກອົບຮົມ, ນັກສໍາມະນາກອນໄດ້ສຶກສາຄົ້ນຄວ້າ 20 ຫົວຂໍ້.
ຫຼັກສູດດັ່ງກ່າວໄດ້ຕິດຕັ້ງ ແລະ ປັບປຸງໃໝ່, ມີຄວາມຮູ້ ທາງວິທະຍາສາດ ແລະ ມີປະໂຫຍດຫຼາຍໃນການນຳພາ ແລະ ຄຸ້ມຄອງ, ປະກອບສ່ວນປັບປຸງຄຸນນະພາບພະນັກງານຂັ້ນແຂວງ, ຍົກສູງວິໄສທັດ ແລະ ແນວຄິດຍຸດທະສາດ.
ຜ່ານການຮ່ຳຮຽນ, ສືບຕໍ່ຮັດແໜ້ນ ແລະ ປັບປຸງອຸດົມການດ້ານການເມືອງ, ຈັນຍາບັນ, ແບບແຜນດຳລົງຊີວິດ, ຍົກສູງຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງການນຳ ແລະ ຜູ້ຄຸ້ມຄອງວາງອອກບັນດາວຽກງານ, ເປົ້າໝາຍ, ທິດທາງແກ້ໄຂ ແລະ ທິດພັດທະນາຂອງແຂວງໃນຕໍ່ໜ້າ.
ຈາກນັ້ນ, ເປັນເອກະພາບຄວາມຮັບຮູ້ ແລະ ການເຄື່ອນໄຫວ, ເປັນເອກະພາບ ແລະ ເປັນເອກະພາບກັບຄະນະພັກ ແລະ ປະຊາຊົນໃນແຂວງ, ມຸ່ງໄປເຖິງມານະພະຍາຍາມກໍ່ສ້າງແຂວງໃຫ້ພັດທະນາຢ່າງວ່ອງໄວ ແລະ ຍືນຍົງ, ມຸ່ງໄປເຖິງປີ 2035, ນິງບິ່ງ ຈະກາຍເປັນນະຄອນສູນກາງ ດ້ວຍຄຸນລັກສະນະເປັນເມືອງມໍລະດົກສະຫັດສະຫວັດ ແລະ ນະຄອນສ້າງສັນ.
ຊຸດອົບຮົມໄດ້ກະກຽມ, ຈັດຕັ້ງຢ່າງມີວິທີ, ວິທະຍາສາດ, ລະອຽດ, ແລະ ມີຄວາມຄິດໃນທຸກດ້ານ; ຈິດໃຈ, ທັດສະນະຄະຕິ, ຈິດສຳນຶກໃນການຮຽນ-ການສອນຂອງນັກສຳມະນາກອນແມ່ນມີຄວາມຕັ້ງໃຈ, ໜັກແໜ້ນ, ມີຄວາມຮັບຜິດຊອບສູງ. ສິ້ນສຸດການຝຶກອົບຮົມ, 100% ນັກສຳມະນາກອນໄດ້ຮັບໃບຢັ້ງຢືນການຮຽນຈົບຂອງສະຖາບັນການເມືອງແຫ່ງຊາດໂຮ່ຈິມິນ. ຜ່ານການຝຶກອົບຮົມໄດ້ສ້າງອິດທິພົນຢ່າງແຂງແຮງ, ສົ່ງຜົນດີຕໍ່ວຽກງານບຳລຸງສ້າງ ແລະ ຍົກສູງຄຸນນະພາບພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ, ພະນັກງານລັດຖະກອນຂອງແຂວງ ໃຫ້ເໝາະສົມກັບຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການ ແລະ ວຽກງານໃນໄລຍະປະຈຸບັນ ແລະ ຊຸມປີຕໍ່ໄປ.
ທີ່ພິທີ, ທ່ານຮອງຫົວໜ້າສະຖາບັນການເມືອງແຫ່ງຊາດ ໂຮ່ຈີມິນ, ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ, ຫົວໜ້າຄະນະຈັດຕັ້ງແຂວງ ໄດ້ມອບໃບຍ້ອງຍໍຂັ້ນນາຍຮ້ອຍຂັ້ນແຂວງ 2024 ໃຫ້ແກ່ນັກສຳມະນາກອນ 89 ຄົນ.
ກ່າວຄຳເຫັນທີ່ພິທີປິດຊຸດອົບຮົມ, ທ່ານຮອງສາດສະດາຈານ ຮ່ວາງຟຸກເລີມ, ຮອງຜູ້ອຳນວຍການສະຖາບັນການເມືອງແຫ່ງຊາດ ໂຮ່ຈີມິນ ໄດ້ຊົມເຊີຍ ແລະ ຍ້ອງຍໍຊົມເຊີຍບັນດາຈິດໃຈ, ທັດສະນະສຶກສາ, ບຳລຸງສ້າງ ແລະ ບັນດາຜົນງານທີ່ດີທີ່ນັກຮຽນບັນລຸໄດ້, ບັນລຸໄດ້ບັນດາຄາດໝາຍທີ່ວາງໄວ້. ຕີລາຄາສູງການຊີ້ນຳ-ນຳພາອັນໃກ້ສິດຂອງຄະນະປະຈຳພັກແຂວງຕໍ່ຊັ້ນຄົນ, ພິເສດແມ່ນຜ່ານການຮຽນ-ການສອນ, ປຶກສາຫາລື, ຂຽນບົດລາຍງານ, ສະເໜີ ແລະ ແນະນຳບັນດາຄຸນຄ່າວິວັດທະນາການ, ແນວຄວາມຄິດທີ່ແຕກຕ່າງ, ສະແດງອອກເຖິງຄວາມມຸ່ງມາດປາດຖະໜາຂອງນັກສຶກສາ ປະກອບສ່ວນລະດົມ ແລະ ຊຸກຍູ້ແຫຼ່ງກຳລັງ, ເຮັດໃຫ້ແຂວງ ນິງບິ່ງ ເປັນແຂວງທີ່ຮັ່ງມີ ແລະ ອຸດົມສົມບູນຢູ່ເຂດທົ່ງພຽງແມ່ນ້ຳແດງ. ປາດຖະໜາວ່າບັນດາແນວຄວາມຄິດບຸກທະລຸດັ່ງກ່າວໄດ້ຮັບການຜັນຂະຫຍາຍ, ປະກອບສ່ວນຊີ້ແຈ້ງຫຼາຍບັນຫາສຳຄັນໃຫ້ແກ່ຄະນະບໍລິຫານງານພັກແຂວງ ຊີ້ນຳວຽກງານກະກຽມເອກະສານສະເໜີຕໍ່ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ອົງຄະນະພັກແຂວງ ໄລຍະ 2025 – 2030, ເຮັດໃຫ້ແຂວງ ນິງບິ່ງ ກາຍເປັນເມືອງໃຈກາງ, ເປັນເມືອງມໍລະດົກພັນປີ, ເປັນນະຄອນສ້າງສັນ.
ເນັ້ນໜັກວ່າ: ຜົນສຳເລັດຂອງການຝຶກອົບຮົມແມ່ນໄດ້ໃຫ້ກຳລັງໃຈຫຼາຍ, ແຕ່ເປັນພຽງບາດກ້າວທຳອິດ ແລະ ມີຄວາມໝາຍເທົ່ານັ້ນ ເມື່ອນັກສຳມະນາກອນໄດ້ສືບຕໍ່ ແລະ ສົ່ງເສີມຄວາມຮູ້ທີ່ໄດ້ຮຽນມາເຂົ້າໃນວຽກງານຂອງຕົນ. ເຮັດໄດ້ຄືແນວນັ້ນ, ທ່ານຮອງຫົວໜ້າສະຖາບັນການເມືອງແຫ່ງຊາດ ໂຮ່ຈີມິນ ປາດຖະໜາວ່າ ບັນດານັກສຶກສາຈະສືບຕໍ່ມີຄວາມເຊື່ອໝັ້ນໃນການນຳພາຂອງພັກ, ໃນອະນາຄົດອັນສົດໃສ, ໃນການພັດທະນາຂອງແຂວງ; ປະກອບສ່ວນຢ່າງຕັ້ງໜ້າ ແລະ ກ້າຫານ ປະກອບສ່ວນແນວຄວາມຄິດ ແລະ ຂໍ້ສະເໜີກ່ຽວກັບກົນໄກ ແລະ ນະໂຍບາຍທີ່ມີພື້ນຖານທິດສະດີ ແລະ ພາກປະຕິບັດທີ່ຕິດພັນກັບຂະແໜງອຸດສາຫະກຳ, ຂະແໜງການ ແລະ ທ້ອງຖິ່ນທີ່ຕົນຮັບຜິດຊອບ. ນອກຈາກນັ້ນ, ຜູ້ຝຶກຫັດແຕ່ລະຄົນຕ້ອງເປັນແບບຢ່າງໃນຈິດໃຈຮໍ່າຮຽນ, ຮຽນຮູ້ຕະຫຼອດຊີວິດ, ສ້າງວັດທະນະທໍາການອ່ານໃຫ້ເປັນນິໄສເພື່ອສົ່ງເສີມການເຕີບໃຫຍ່ທາງດ້ານຄວາມຮູ້; ສືບຕໍ່ປະຕິບັດແບບແຜນວິທີນຳພາ-ຄຸ້ມຄອງ, ຕອບສະໜອງຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການ ແລະ ໜ້າທີ່ວຽກງານໃນໄລຍະໃໝ່, ປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນການປະຕິບັດໜ້າທີ່ການເມືອງຂອງຂະແໜງອຸດສາຫະກຳ, ທ້ອງຖິ່ນ, ຫົວໜ່ວຍ, ແຂວງໃຫ້ປະສົບຜົນສຳເລັດ.
ກ່າວຄຳເຫັນທີ່ພິທີປິດຊຸດອົບຮົມ, ສະຫາຍ ມາຍວັນຕັ໋ກ, ຮອງເລຂາຄະນະພັກແຂວງ, ປະທານສະພາປະຊາຊົນແຂວງ, ຫົວໜ້າຄະນະຊີ້ນຳຊຸດອົບຮົມ ໄດ້ຢືນຢັນວ່າ: ພາຍຫຼັງໄລຍະດຳເນີນການຮຽນ-ການສອນຢ່າງຈິງໃຈ, ມີຄວາມຮັບຜິດຊອບ, ໄດ້ດຳເນີນຊຸດອົບຮົມພະນັກງານຂັ້ນແຂວງ 2024 ຂອງແຂວງ ນິງບິ່ງ ໄດ້ສຳເລັດຢ່າງຈົບງາມ.
ທ່ານຮອງເລຂາຄະນະພັກແຂວງຍັງໄດ້ເນັ້ນໜັກເຖິງບາງໝາກຜົນອັນພົ້ນເດັ່ນຂອງຊຸດອົບຮົມເຊັ່ນ: ການນຳພາ ແລະ ທິດທາງການຈັດຕັ້ງຂອງຄະນະພັກມີຫຼາຍຈຸດໃໝ່. ຕໍ່ກັບບັນດາຫົວຂໍ້ທີ່ພັດທະນາຂຶ້ນແລ້ວ, ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ ກໍ່ໄດ້ໂອ້ລົມໂດຍກົງກັບບັນດານັກສຳມະນາກອນກ່ຽວກັບບັນດາບັນຫາພາກປະຕິບັດທີ່ພວມເກີດຂຶ້ນ, ທັດສະນະ ແລະ ທິດຊີ້ນຳຂອງແຂວງ. ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງຍັງໄດ້ໃຊ້ເວລາອ່ານ ແລະ ຕີລາຄາບົດລາຍງານຂອງນັກສຳມະນາກອນໂດຍກົງ. ຜ່ານການກວດກາ ແລະ ປະເມີນຜົນ, ເຫັນວ່າ ບົດລາຍງານຂອງນັກສຳມະນາກອນຫຼາຍຄົນໄດ້ສະແດງໃຫ້ເຫັນເຖິງຄວາມກະຕືລືລົ້ນ ແລະ ຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງຕົນ, ພ້ອມທັງໄດ້ສະເໜີແນວຄວາມຄິດປະດິດສ້າງ, ປະດິດຄິດສ້າງ ແລະ ບຸກທະລຸຫຼາຍຢ່າງ. ນີ້ແມ່ນມາດຕະການແກ້ໄຂທີ່ສາມາດນຳໃຊ້ເປັນເອກະສານເພື່ອສ້າງເປົ້າໝາຍ ແລະ ວຽກງານໃຫ້ແກ່ຄະນະບໍລິຫານງານພັກແຂວງໃນໄລຍະໃໝ່. ການຈັດຕັ້ງການສົນທະນາກຸ່ມ ແລະ ການສົນທະນາແບບສຸມໃນຫ້ອງຮຽນໄດ້ຊ່ວຍໃຫ້ຜູ້ຝຶກຫັດແຕ່ລະຄົນຮັບຮູ້ ແລະ ຕີລາຄາບັນຫາ ແລະ ມີໂອກາດ ແລະ ເງື່ອນໄຂໃນການສະແດງຄວາມຄິດເຫັນສ່ວນຕົວຂອງເຂົາເຈົ້າ, ດັ່ງນັ້ນຈຶ່ງເຮັດໃຫ້ບັນຫາທີ່ໄດ້ຖືກຍົກຂຶ້ນມາເປັນເອກະພາບ; ສ້າງພື້ນທີ່ສໍາລັບການສົນທະນາແລະການແລກປ່ຽນຫຼາຍມິຕິລະດັບລະຫວ່າງອາຈານແລະນັກສຶກສາ, ລະຫວ່າງນັກສຶກສາແລະນັກສຶກສາໂດຍອີງໃສ່ການປະຕິບັດການເຮັດວຽກທີ່ຫຼາກຫຼາຍແລະທັດສະນະຈາກຫຼາຍທັດສະນະທີ່ແຕກຕ່າງກັນ. ນີ້ແມ່ນວິທີທີ່ດີທີ່ສຸດທີ່ຈະເຊື່ອມຕໍ່ທິດສະດີກັບການປະຕິບັດ…
ຕາງໜ້າຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ, ທ່ານ ມາຍວັນຕຸ່ງ, ຮອງເລຂາພັກແຂວງ, ປະທານສະພາປະຊາຊົນແຂວງ ໄດ້ສະແດງຄວາມຂອບໃຈມາຍັງຄະນະອຳນວຍການສະຖາບັນການເມືອງແຫ່ງຊາດ ໂຮ່ຈີມິນ ແລະ ບັນດາອາຈານທີ່ໄດ້ເອົາໃຈໃສ່, ຊີ້ນຳ, ສົມທົບ, ສ້າງເງື່ອນໄຂສະດວກເພື່ອຈັດຕັ້ງຊຸດອົບຮົມໃຫ້ປະສົບຜົນສຳເລັດຢ່າງແທດຈິງ, ແທດຈິງ, ມີປະໂຫຍດ ແລະ ແທດເໝາະກັບແຂວງ ນິງບິ່ງ ໃນປັດຈຸບັນ. ຄະນະອຳນວຍການສະຖາບັນໄດ້ເອົາໃຈໃສ່ຊີ້ນຳການຈັດຕັ້ງຄູອາຈານທີ່ເປັນການນຳຂອງກະຊວງ, ສາຂາຂັ້ນສູນກາງ; ສາດສະດາຈານ, ອາຈານຮ່ວມ, ທ່ານຫມໍ, ຜູ້ຊ່ຽວຊານ, ແລະຜູ້ຈັດການຊັ້ນນໍາ. ດ້ວຍຄວາມຮັກແພງ ແລະ ຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງຕົນ, ດ້ວຍປະສົບການການສອນຢ່າງເລິກເຊິ່ງ, ເລິກເຊິ່ງ, ປະສົບການບໍລິຫານ ແລະ ປະສົບການຕົວຈິງ, ວິທະຍາກອນໄດ້ຖ່າຍທອດ, ແລກປ່ຽນ, ສະໜອງຂໍ້ມູນຂ່າວສານ ແລະ ຄວາມຮູ້ຕົວຈິງ ແລະ ເປັນປະໂຫຍດໃຫ້ແກ່ຜູ້ເຂົ້າຝຶກອົບຮົມ.
ທ່ານຮອງເລຂາຄະນະພັກແຂວງ ໄດ້ຮັບຮູ້ ແລະ ຕີລາຄາສູງຕໍ່ການຈັດຕັ້ງຂອງຫ້ອງ, ສະຕິຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງຄະນະຊີ້ນຳ, ຄະນະຈັດຕັ້ງຫ້ອງ, ຄະນະຈັດຕັ້ງແຂວງ, ຫ້ອງວ່າການແຂວງ ແລະ ບັນດາອົງການ, ຫົວໜ່ວຍທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ ທີ່ໄດ້ສົມທົບກັນຢ່າງແໜ້ນແຟ້ນ ແລະ ຈັດຕັ້ງຊຸດອົບຮົມໃຫ້ປະສົບຜົນສຳເລັດ; ພ້ອມກັນນັ້ນ, ໄດ້ຊົມເຊີຍນັກສຶກສາ 89 ຄົນທີ່ໄດ້ຮັບຜົນສຳເລັດໃນໂຄງການດັ່ງກ່າວ ແລະ ໄດ້ຮັບໃບຍ້ອງຍໍຈາກສະຖາບັນການເມືອງແຫ່ງຊາດໂຮ່ຈິມິນ.
ສືບຕໍ່ຝຶກຝົນຫຼໍ່ຫຼອມຄຸນສົມບັດຂອງພະນັກງານທຸກຂັ້ນໃນແຂວງ ເວົ້າລວມ ແລະ ພະນັກງານຫຼັກແຫຼ່ງຂັ້ນແຂວງ ເວົ້າລວມ, ສະເໜີໃຫ້ບັນດານັກສຳມະນາກອນ ໂດຍອີງໃສ່ເນື້ອໃນທີ່ກ່າວມາໃນຊຸດຝຶກອົບຮົມ, ສືບຕໍ່ຮໍ່າຮຽນ, ຮຽນຮູ້, ປັບປຸງ ແລະ ປັບປຸງຂໍ້ມູນຂ່າວສານ ແລະ ຄວາມຮູ້ໃໝ່ຢ່າງບໍ່ຢຸດຢັ້ງ, ສົມທົບການຮໍ່າຮຽນທິດສະດີ ແລະ ປັບປຸງຄວາມຮູ້ໃໝ່ ເພື່ອນຳມາໝູນໃຊ້ເຂົ້າໃນວຽກງານຕົວຈິງໃຫ້ມີຄຸນນະພາບ ແລະ ມີປະສິດທິຜົນ.
ຄະນະພັກ, ອຳນາດການປົກຄອງ, ການນຳຂອງບັນດາອົງການ, ຫົວໜ່ວຍຕ້ອງເອົາໃຈໃສ່ເພີ່ມທະວີການຊຸກຍູ້ການບຳລຸງສ້າງພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ, ພະນັກງານລັດຖະກອນ, ປະກອບສ່ວນຍົກສູງຄວາມສາມາດ, ປະສິດທິຜົນໃນການປະຕິບັດວຽກງານການບໍລິການປະຊາຊົນຂອງພະນັກງານ, ລັດຖະກອນທຸກຂັ້ນໃນແຂວງ; ສຸມໃສ່ໃຫ້ພະນັກງານທີ່ມີຄວາມສາມາດ, ຄຸນນະພາບ ແລະ ຈັນຍາບັນທີ່ດີເດັ່ນ ເພື່ອແນະນຳການຈັດຕັ້ງ ແລະ ນຳໃຊ້ທີ່ເໝາະສົມ, ຊຸກຍູ້ຄວາມສາມາດ ແລະ ກຳລັງແຮງຂອງແຕ່ລະຖັນແຖວພະນັກງານ. ສາມັກຄີ, ພະຍາຍາມຮ່ວມ, ຜ່ານຜ່າຄວາມຫຍຸ້ງຍາກເພື່ອປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນການປະຕິບັດເປົ້າໝາຍໃຫ້ Ninh Binh ກາຍເປັນນະຄອນໃຈກາງໃນປີ 2035 ດ້ວຍຄຸນລັກສະນະຂອງນະຄອນມໍລະດົກສະຫັດສະຫວັດ ແລະ ເປັນນະຄອນສ້າງສັນ.
ຕໍ່ກັບຄະນະຈັດຕັ້ງແຂວງ, ບັນດາອົງການ, ຫົວໜ່ວຍທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ, ຕ້ອງໄດ້ສືບຕໍ່ປະຕິບັດໜ້າທີ່ໃຫ້ດີ, ແນະນຳໃຫ້ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ ໃນແຕ່ລະປີ ສ້າງແຜນການອົບຮົມ, ບຳລຸງສ້າງພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ ແລະ ພະນັກງານລັດ, ໃນນັ້ນ, ຄວນເອົາໃຈໃສ່ເປີດຊຸດອົບຮົມ ຍົກລະດັບຄວາມຮູ້ໃນເລິກເຊິ່ງ ດ້ານໃໝ່ຂອງແຂວງ ເພື່ອຍົກສູງກຳລັງຄວາມສາມາດໃຫ້ແກ່ການນຳ, ຄຸ້ມຄອງເສດຖະກິດ, ຄຸ້ມຄອງທ້ອງຖິ່ນ. ການພັດທະນາ, ການພັດທະນາອຸດສາຫະກໍາວັດທະນະທໍາ... ການຄັດເລືອກອາຈານ, ຄັດເລືອກການຝຶກອົບຮົມທີ່ເຫມາະສົມແລະປະຕິບັດແລະສົ່ງເສີມເນື້ອໃນແລະໂຄງການສໍາລັບແຕ່ລະວິຊາການຝຶກອົບຮົມແລະສົ່ງເສີມ.
ທ່ານຍັງໄດ້ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ບັນດາກົມ, ສາຂາ, ກໍາມະການເມືອງ, ກໍາມະການເມືອງ, ຄະນະພັກຮາກຖານ ຈົ່ງສືບຕໍ່ຊີ້ນໍາ-ນໍາພາການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດຄໍາສັ່ງເລກທີ 164-ກປສ/ກປສ, ລົງວັນທີ 1 ກຸມພາ 2013 ຂອງກົມການເມືອງ ສູນກາງພັກ ວ່າດ້ວຍການຝຶກອົບຮົມ ແລະ ປັບປຸງຄວາມຮູ້ໃຫ້ແກ່ການນໍາ ແລະ ຜູ້ບໍລິຫານທຸກຂັ້ນ. ເນື້ອໃນການຝຶກອົບຮົມຕ້ອງໄດ້ຄົ້ນຄວ້າ ແລະ ຄັດເລືອກຢ່າງລະອຽດ ແລະ ເໝາະສົມກັບສະພາບການຂອງທ້ອງຖິ່ນ ແລະ ຫົວໜ່ວຍ. ຕ້ອງຮ່ຳຮຽນ ແລະ ຈັດຕັ້ງຊຸດອົບຮົມໃຫ້ພະນັກງານແຫຼ່ງກຳລັງຂັ້ນເມືອງ ໃນໄລຍະໃໝ່.
ດິງຫງອກ-ດຶກລາມ
ທີ່ມາ










(0)