.jpg)
ມັນງ່າຍກວ່າທີ່ຈະຊອກຫາວຽກເຮັດກ່ອນ.
ຄົນງານໄວກາງຄົນທີ່ໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດຈາກການຫວ່າງງານແລະຕ້ອງການປ່ຽນວຽກກໍ່ມີໂອກາດທີ່ຈະຮຽນຮູ້ການຄ້າ. ນາງ Pham Thi Hoai Thanh, ອາຍຸ 52 ປີ, ດຳລົງຊີວິດຢູ່ຖະໜົນ Tran Khanh Du, Gia Vien Ward, ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ຢາກປ່ຽນວຽກ ແລະ ຈະໄດ້ຮັບເງິນອຸດໜູນຫວ່າງງານນັບແຕ່ເດືອນ ສິງຫາ ປີ 2025 ເປັນຕົ້ນໄປ.
ເມື່ອລົງທະບຽນຂໍເງິນຊ່ວຍເຫຼືອຫວ່າງງານຢູ່ສູນບໍລິການຈັດຫາວຽກເຮັດງານທຳ Hai Phong , ນາງ Thanh ໄດ້ຮັບການແນະນຳ ແລະ ຊີ້ນຳກ່ຽວກັບ “ຜົນປະໂຫຍດສອງຢ່າງ” ໃນການໄດ້ຮັບເງິນຊ່ວຍເຫຼືອຫວ່າງງານ ແລະ ການຝຶກອົບຮົມວິຊາຊີບໂດຍບໍ່ເສຍຄ່າ. ສະນັ້ນ, ນາງຈຶ່ງໄດ້ລົງທະບຽນເຂົ້າຮຽນວິຊາອາຊີບເຮັດອາຫານຢູ່ວິທະຍາໄລເຕັກນິກສັບພະວິຊາ ຫາຍຟ່ອງ, ຫວັງວ່າຈະສາມາດເຮັດວຽກໃໝ່ໄດ້ເມື່ອມີໃບປະກາດສະນີຍະບັດທີ່ເໝາະສົມ.
ໃນໄລຍະມໍ່ໆມານີ້, ສູນບໍລິການຈັດຫາວຽກເຮັດງານທຳແຂວງ ຫາຍຟ່ອງ ໄດ້ຕັ້ງໜ້າໜູນຊ່ວຍຜູ້ອອກແຮງງານເຂົ້າຮ່ວມ ແລະ ໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດຈາກບັນດານະໂຍບາຍອົບຮົມວິຊາຊີບ. ທ່ານນາງ ຫງວຽນທິແທ່ງ, ຫົວໜ້າກົມທີ່ປຶກສາ, ແນະນຳວຽກເຮັດງານທຳ ແລະ ຝຶກອົບຮົມວິຊາຊີບ, ສູນບໍລິການຈັດຫາງານແຂວງ ຫາຍຟ່ອງ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ຜູ້ອອກແຮງງານທີ່ຍື່ນໃບສະໝັກຂໍເງິນອຸດໜູນຫວ່າງງານຢູ່ສູນໄດ້ຮັບການແນະນຳກ່ຽວກັບນະໂຍບາຍໜູນຊ່ວຍດ້ານວິຊາຊີບ ແລະ ຝຶກອົບຮົມວິຊາຊີບຟຣີຈາກສູນກາງ ແລະ ນະຄອນ. ໃນໄລຍະ 9 ເດືອນຕົ້ນປີ 2025, ສູນດັ່ງກ່າວໄດ້ໃຫ້ຄຳແນະນຳດ້ານນະໂຍບາຍການຝຶກອົບຮົມວິຊາຊີບໃຫ້ແກ່ຄົນງານ 1.500 ຄົນ, ຈໍານວນຄົນງານທີ່ໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດຈາກການຫວ່າງງານ, ຕ້ອງປັບປຸງທັກສະ ຫຼື ປ່ຽນອາຊີບ, ລົງທະບຽນເຂົ້າຮຽນວິຊາຊີບເພີ່ມຂຶ້ນ 36% ເມື່ອທຽບໃສ່ໄລຍະດຽວກັນຂອງປີ 2024.
.jpg)
ສູນດັ່ງກ່າວໄດ້ປະສານສົມທົບກັບຫຼາຍສະຖາບັນ ຝຶກອົບຮົມ ວິຊາຊີບທັງໃນ ແລະ ນອກເມືອງ ເພື່ອຈັດຕັ້ງຊຸດອາຊີວະສຶກສາໃຫ້ເໝາະສົມກັບຄວາມຕ້ອງການ ແລະ ຄວາມຕ້ອງການຂອງນັກຮຽນ. ນັກສຶກສາສ່ວນໃຫຍ່ລົງທະບຽນຮຽນບັນຊີທຸລະກິດ, ວິສະວະກໍາເຄື່ອງປັບອາກາດ, ຈີນ, ການດໍາເນີນງານ forklift, ແລະອື່ນໆ.
ພາຍຫຼັງຮຽນຈົບ, ການມີໃບປະກາສະນີຍະບັດເປັນພື້ນຖານໃຫ້ແກ່ຜູ້ອອກແຮງງານໃນການປ່ຽນແປງວຽກ ແລະ ເລືອກເອົາສະພາບແວດລ້ອມການເຮັດວຽກໃໝ່ທີ່ເໝາະສົມກັບກຳລັງແຮງຂອງຕົນ. “ໃນທ້າຍເດືອນຕຸລາປີນີ້, ຂ້ອຍໄດ້ຮຽນຈົບຫຼັກສູດວິຊາຊີບຊັ້ນຕົ້ນວິຊາສ້ອມແປງເຄື່ອງປັບອາກາດຢູ່ວິທະຍາໄລເຕັກນິກວິຊາຊີບ ຫາຍຟ່ອງ ດ້ວຍໃບປະກາດສະນີຍະບັດສາມາດໄປສະໝັກວຽກຢູ່ ດຽນມ້ຽນເຍີນ ຫຼື ບາງວິສາຫະກິດທີ່ຜະລິດ ແລະ ປະກອບສ່ວນປະກອບໄດ້, ຂ້ອຍເຊື່ອວ່າຈະຊອກຫາວຽກເຮັດງານທຳທີ່ໝັ້ນຄົງ ແລະ ລາຍຮັບສູງກວ່າວຽກເກົ່າຂອງຂ້ອຍ,” ທ່ານ ບຸ່ຍວັນຮຽວ, ແບ່ງປັນວ່າ, ໃນ 36 ປີກ່ອນ.
ຂະຫຍາຍໂອກາດ ແລະຂອບເຂດ
ໃນໄລຍະມໍ່ໆມານີ້, ນະຄອນໄດ້ມີນະໂຍບາຍຫຼາຍດ້ານເພື່ອຊຸກຍູ້, ລະດົມຂົນຂວາຍປະຊາຊົນເຂົ້າຮ່ວມການຝຶກອົບຮົມວິຊາຊີບຄື: ມະຕິເລກທີ 35 ຂອງສະພາປະຊາຊົນແຂວງ ຫາຍເຢືອງ ຜ່ານມາໄດ້ກໍານົດນະໂຍບາຍໜູນຊ່ວຍພະນັກງານທີ່ຮຽນຈົບວິຊາຊີບຊັ້ນປະຖົມ, ບຳລຸງສ້າງ 3 ເດືອນ, ລະດັບປານກາງ ແລະ ວິທະຍາໄລ ຢູ່ສະຖາບັນຝຶກອົບຮົມວິຊາຊີບພາຍໃນແຂວງ; ມະຕິເລກທີ 03 ຂອງສະພາປະຊາຊົນນະຄອນຫາຍຟ່ອງ ໄດ້ກຳນົດບັນດານະໂຍບາຍໜູນຊ່ວຍວຽກງານບຳລຸງສ້າງຈຳນວນໜຶ່ງຂອງນະຄອນ ຫາຍຟ່ອງ ໄລຍະ 2024 – 2030...
ປະຈຸບັນ, ນະຄອນມີສະຖານທີ່ຝຶກອົບຮົມວິຊາຊີບ 80 ກວ່າແຫ່ງທີ່ມີການເຄື່ອນໄຫວຝຶກອົບຮົມວິຊາຊີບ. ສະຖາບັນດັ່ງກ່າວໄດ້ຮັບອະນຸຍາດໃຫ້ລົງທະບຽນນັກສຶກສາໃນ 351 ສາຂາວິຊາ ແລະ ອາຊີບທີ່ຫຼາກຫຼາຍເຊັ່ນ: ໄຟຟ້າ-ເອເລັກໂຕຼນິກ, ກົນຈັກ, ຕັດຫຍິບ, ກໍ່ສ້າງເຮືອ, ການເດີນທະເລ, ການຂົນສົ່ງ, ການທ່ອງທ່ຽວ, ການບໍລິການ ແລະ ອື່ນໆ, ເປັນເງື່ອນໄຂສະດວກທີ່ປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນການແຜ່ຂະຫຍາຍອັນໃຫຍ່ຫຼວງ ແລະ ດຶງດູດນັກຮຽນພາຍໃນເມືອງ ແລະ ທ້ອງຖິ່ນໃກ້ຄຽງເຂົ້າຮ່ວມການຝຶກອົບຮົມວິຊາຊີບເປັນຈຳນວນຫຼວງຫຼາຍ.
ທ່ານ ຫງວຽນຮົ່ງຫາຍ, ຜູ້ອຳນວຍການສູນອາຊີວະສຶກສາ - ສືບຕໍ່ຮຽນນິງຢາງ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ໃນສົກຮຽນ 2025 – 2026, ສູນຈະຮັບນັກສຶກສາ 400 ກວ່າຄົນ, ເຮັດໃຫ້ຈຳນວນນັກສຶກສາຢູ່ສູນດັ່ງກ່າວມີເກືອບ 1.200 ຄົນ. ຄຽງຂ້າງການຮຽນວິຊາວັດທະນະທຳຢູ່ໂຮງຮຽນມັດທະຍົມປາຍແລ້ວ, ໜ່ວຍງານຫວັງວ່າຈະສົມທົບກັບບັນດາຫົວໜ່ວຍຈັດຕັ້ງການຝຶກອົບຮົມໄລຍະສັ້ນ, ປະຖົມລະດັບວິຊາຊີບຈຳນວນໜຶ່ງເຊັ່ນ: ໄຟຟ້າ, ເອເລັກໂຕຣນິກ... ພາຍຫຼັງນັກສຶກສາຮຽນຈົບ ແລະ ສືບຕໍ່ສົມທົບກັບບັນດາວິສາຫະກິດຈັດຕັ້ງການຝຶກອົບຮົມຜູ້ອອກແຮງງານ.
.jpg)
ການຂະຫຍາຍຂອບເຂດ ແລະ ເພີ່ມທະວີການໜູນຊ່ວຍວຽກງານວິຊາຊີບໃຫ້ແກ່ຄົນງານທີ່ຫວ່າງງານແມ່ນມີຄວາມຈຳເປັນ, ປະກອບສ່ວນຂະຫຍາຍຂອບເຂດສິດຜົນປະໂຫຍດດ້ານປະກັນສັງຄົມ.
ທ່ານ ຫວູຊວນກຽນ, ຮອງອຳນວຍການວິທະຍາໄລທ່ອງທ່ຽວ ແລະ ອຸດສາຫະກຳ ແຂວງ ຫາຍເຢືອງ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ຜ່ານມາທາງໂຮງຮຽນໄດ້ຮ່ວມມືກັບສູນບໍລິການຈັດຫາງານແຂວງ ຫາຍຟ່ອງ ເພື່ອຝຶກອົບຮົມດ້ານຕັດຫຍິບ, ປຸງແຕ່ງສະບຽງອາຫານ, ການເຊື່ອມໂລຫະ, ໄຟຟ້າ ແລະ ອື່ນໆ ແຕ່ກໍ່ຕ້ອງໄດ້ໂຈະຊົ່ວຄາວ ຍ້ອນຂາດນັກຮຽນ. ສະນັ້ນ, ທາງໂຮງຮຽນປາດຖະໜາຢາກສ້າງກົນໄກຮ່ວມມືຄືນໃໝ່. ພ້ອມກັນນັ້ນ, ຍັງໄດ້ແນະນຳໃຫ້ບັນດາຫົວໜ່ວຍເພີ່ມທະວີການປຶກສາຫາລືກ່ຽວກັບນະໂຍບາຍອົບຮົມວິຊາຊີບ ແລະ ປະດິດສ້າງວິທີຊີ້ນຳອາຊີບເພື່ອດຶງດູດຜູ້ອອກແຮງງານເຂົ້າຮ່ວມ.
ການນຳໃຊ້ວິທີແກ້ໄຂທີ່ຄ່ອງຕົວ ແລະ ກົງໄປກົງມາ ເພື່ອຂະຫຍາຍຂອບເຂດວຽກງານອົບຮົມວິຊາຊີບ ໂດຍສະເພາະແມ່ນຄົນງານທີ່ບໍ່ມີວິຊາຊີບ ຫຼື ໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດທີ່ບໍ່ພຽງແຕ່ຮັບປະກັນຄວາມຕ້ອງການວຽກເຮັດງານທຳເທົ່ານັ້ນ, ຫາກຍັງສ້າງພື້ນຖານໃຫ້ອັດຕາຜູ້ອອກແຮງງານໃນເມືອງບັນລຸ 55% ໃນປີ 2030 .
ຍິ່ງໃຫຍ່ທີ່ມາ: https://baohaiphong.vn/ho-tro-dao-tao-nghe-giup-lao-dong-that-nghiep-som-on-dinh-viec-lam-524474.html






(0)