ກົດໝາຍດັ່ງກ່າວ, ຜ່ານການໂຕ້ວາທີທີ່ຮ້ອນແຮງຫຼາຍເດືອນ, ໄດ້ແນະນຳລະບົບສອງຢ່າງຄື: ການບໍລິການອາສາສະໝັກທີ່ມີຜົນປະໂຫຍດສູງກວ່າເພື່ອດຶງດູດຜູ້ຮັບສະໝັກໜຸ່ມ, ແຕ່ຖ້າຈຳນວນບໍ່ພຽງພໍ, ບັນດາສະມາຊິກລັດຖະສະພາສາມາດກະຕຸ້ນການບໍລິການ ທະຫານ ຕາມຄວາມຕ້ອງການ.
ນີ້ຈະຮຽກຮ້ອງໃຫ້ມີການລົງຄະແນນສຽງແຍກຕ່າງຫາກໃນສະພາເຢຍລະມັນແລະອາດຈະມີສ່ວນຮ່ວມໃນການຄັດເລືອກແບບສຸ່ມຖ້າຫາກວ່າປະຊາຊົນມີຄຸນສົມບັດຫຼາຍກ່ວາຄວາມຈໍາເປັນ. ກະຊວງປ້ອງກັນປະເທດ ເຢຍລະມັນຈະລາຍງານຕົວເລກຮັບສະໝັກພະນັກງານຕໍ່ສະພາແຫ່ງຊາດເຢຍລະມັນທຸກໆ 6 ເດືອນ.

ຮ່າງກົດໝາຍດັ່ງກ່າວໄດ້ວາງເປົ້າໝາຍຂະຫຍາຍກອງທັບເຢຍລະມັນ (Bundeswehr), ແນໃສ່ໃຫ້ມີກຳລັງທະຫານທີ່ປະຕິບັດໜ້າທີ່ເຖິງ 260,000 ຄົນ, ເພີ່ມຂຶ້ນຈາກ 183,000 ຄົນໃນປະຈຸບັນ - ແລະ ຢ່າງໜ້ອຍ 200,000 ຄົນໃນປີ 2035.
ລັດຖະມົນຕີກະຊວງປ້ອງກັນປະເທດທ່ານ Boris Pistorius ກ່າວວ່າ ຈຸດປະສົງຂອງກົດໝາຍສະບັບໃໝ່ແມ່ນເພື່ອຊຸກຍູ້ໃຫ້ຊາຍໜຸ່ມເປັນອາສາສະໝັກຫລາຍຂຶ້ນ.
ແຮງຈູງໃຈອັນຫນຶ່ງແມ່ນເງິນເດືອນທີ່ສູງຂຶ້ນ: ເລີ່ມຕົ້ນໃນຕົ້ນປີ 2026, ພະນັກງານໃຫມ່ຈະໄດ້ຮັບເງິນເດືອນ 2,600 ເອີໂຣກ່ອນພາສີ. ໃນການກັບຄືນ, ພວກເຂົາເຈົ້າຕ້ອງໄດ້ຮັບໃຊ້ໃນກອງທັບຢ່າງຫນ້ອຍຫົກເດືອນ. ຜູ້ທີ່ໃຫ້ຄຳໝັ້ນສັນຍາຮັບໃຊ້ຢ່າງໜ້ອຍ 12 ເດືອນກໍຈະໄດ້ຮັບບົດຮຽນຂັບລົດທີ່ໄດ້ຮັບເງິນອຸດໜູນ.
ໃນການເຄື່ອນໄຫວທີ່ບໍ່ເຄີຍມີມາກ່ອນນັບຕັ້ງແຕ່ການທະຫານໄດ້ຖືກໂຈະຢູ່ໃນເຢຍລະມັນໃນປີ 2011, ຜູ້ຊາຍທັງຫມົດທີ່ເກີດຫຼັງຈາກວັນທີ 1 ມັງກອນ 2008, ຈະໄດ້ຮັບການປະເມີນ ທາງການແພດ , ຂຶ້ນກັບການມີສິດໄດ້ຮັບ. ທັງຊາຍ ແລະຍິງທີ່ມີອາຍຸ 18 ປີຈະຕ້ອງປະກາດຄວາມພ້ອມທີ່ຈະຮັບໃຊ້.
ການຄັດຄ້ານຕໍ່ການບໍລິການທາງທະຫານແມ່ນເພີ່ມຂຶ້ນໃນເຢຍລະມັນ, ມີປະຊາຊົນນັບມື້ນັບສວຍໃຊ້ສິດທິໃນການ "ຄັດຄ້ານຢ່າງມີສະຕິ". ມາຮອດທ້າຍເດືອນຕຸລາຜ່ານມາ, ອຳນາດການປົກຄອງເຢຍລະມັນໄດ້ຮັບຄຳຮ້ອງສະຫມັກຫຼາຍກວ່າ 3.000 ສະບັບເພື່ອປະຕິເສດການປະຕິບັດການທະຫານບົນພື້ນຖານນີ້, ເປັນສະຖິຕິສູງນັບແຕ່ການທະຫານຖືກໂຈະເມື່ອປີ 2011.
ການເຄື່ອນໄຫວຂອງເຢຍລະມັນທີ່ຈະເປີດກົດໝາຍການທະຫານຄືນໃໝ່ແມ່ນສອດຄ່ອງກັບທ່າອ່ຽງຂອງເອີຣົບທີ່ກວ້າງຂວາງ. ຝຣັ່ງ, ອີຕາລີແລະແບນຊິກຍັງໄດ້ຂະຫຍາຍການບໍລິການການທະຫານສະຫມັກໃຈ, ໃນຂະນະທີ່ລັດ Nordic ແລະ Baltic ໄດ້ເພີ່ມທະວີການຕິດພັນຫຼັງຈາກສົງຄາມລັດເຊຍແລະອູແກຣນໄດ້ເກີດຂຶ້ນໃນປີ 2022.
ທີ່ມາ: https://congluan.vn/quoc-hoi-duc-thong-qua-luat-nghia-vu-quan-su-gay-tranh-cai-10321563.html










(0)