ການປ່ຽນແປງແນວຄວາມຄິດຂອງຊາວເຜົ່າເອເດກ່ຽວກັບວຽກເຮັດງານທຳ

ການສົ່ງຄົນງານໄປເຮັດວຽກຢູ່ຕ່າງປະເທດແມ່ນເປີດກາລະໂອກາດຫຼາຍຢ່າງເພື່ອຫຼຸດພົ້ນອອກຈາກຄວາມທຸກຍາກຂອງຊາວເຜົ່າສ່ວນໜ້ອຍຢູ່ຕາແສງ ເອີລຽນ. ບັນດາບົດບັນທຶກຈາກພາກປະຕິບັດສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າ, ທິດທາງນີ້ບໍ່ພຽງແຕ່ສ້າງຊີວິດການເປັນຢູ່ແບບຍືນຍົງເທົ່ານັ້ນ, ຫາກຍັງປະກອບສ່ວນປ່ຽນແປງແນວຄິດການເຮັດວຽກຂອງປະຊາຊົນຢູ່ຊົນນະບົດທີ່ປະສົບກັບຄວາມຫຍຸ້ງຍາກຫຼາຍຢ່າງ.

Báo Đắk Lắk•10/12/2025

ໃນຊຸມປີກ່ອນ, ບ້ານ 20 ແມ່ນໜຶ່ງໃນບັນດາເຂດປະສົບກັບຄວາມຫຍຸ້ງຍາກທີ່ສຸດຂອງຕາແສງ ເອີລຽນ. ທົ່ວບ້ານມີ 200 ກວ່າຄົວເຮືອນ, ສ່ວນຫຼາຍແມ່ນຊາວເຜົ່າມົ້ງ, ຊີວິດການເປັນຢູ່ແມ່ນອາໄສການເຮັດໄຮ່ຕັດຫຍ້າ. ລາຍຮັບທີ່ບໍ່ໝັ້ນຄົງ, ດ້ວຍການເກັບກ່ຽວທີ່ດີ ແລະ ການເກັບກ່ຽວບໍ່ດີ, ເຮັດໃຫ້ຫຼາຍຄອບຄົວປະສົບກັບຄວາມຫຍຸ້ງຍາກຕະຫຼອດປີ. ສໍາລັບປະຊາຊົນ, ການເຮັດວຽກຢູ່ຕ່າງປະເທດເຄີຍເປັນຄວາມຝັນຫ່າງໄກ, ຍ້ອນອຸປະສັກຂອງຄວາມຮູ້, ຄ່າໃຊ້ຈ່າຍແລະແມ້ກະທັ້ງຄວາມຢ້ານກົວທີ່ຈະໄປໄກ. ເຖິງຢ່າງໃດກໍຕາມ, ໃນຊຸມປີມໍ່ໆມານີ້, ຮູບພາບຊີວິດຂອງໝູ່ບ້ານ 20 ໄດ້ປ່ຽນໄປເທື່ອລະກ້າວ. ມັນສົມຄວນທີ່ຈະບອກວ່າຫຼາຍຄົວເຮືອນທີ່ລັງເລໃຈທີ່ສຸດແມ່ນຜູ້ບຸກເບີກໃນການປ່ອຍໃຫ້ລູກຂອງພວກເຂົາພະຍາຍາມຕະຫຼາດແຮງງານຕ່າງປະເທດ.

ຄອບຄົວຂອງເຈົາແມ້ງຢຸງ ແມ່ນໜຶ່ງໃນບັນດາກໍລະນີທຳມະດາ. ກ່ອນໜ້ານີ້, ເຢືອງບໍ່ເຄີຍຄິດວ່າຈະປ່ອຍລູກຫຼານອອກຈາກບ້ານໄປເຮັດວຽກຢູ່ຕ່າງປະເທດ. ແນວໃດກໍດີ, ພາຍຫຼັງເຈົ້າໜ້າທີ່ບ້ານມາເຮືອນຂອງລາວເພື່ອໂຄສະນາເຜີຍແຜ່ແລະອະທິບາຍນະໂຍບາຍ, ລາວເລີ່ມຄິດແຕກຕ່າງ. ໃນທີ່ສຸດ, ລາວໄດ້ຕັດສິນໃຈໃຫ້ລູກສາວຂອງຕົນ (Chau Thi Ngoc Hoa) ໄປເຮັດວຽກຢູ່ໄຕ້ຫວັນຕາມສັນຍາໄປເຮັດວຽກຢູ່ຕ່າງປະເທດ.

ພະນັກງານ ຫ້ອງການ ວັດທະນະທໍາ ຕາແສງ ອິງລຽນ ໂຄສະນາ ນະໂຍບາຍ ສະໜັບສະໜູນ ເມື່ອລົງທະບຽນ ສົ່ງຄົນງານ ໄປເຮັດວຽກ ຢູ່ຕ່າງປະເທດ ໃນຂອບເຂດ ຈຳກັດ ຕາມສັນຍາ.

“ຊາວເຜົ່າມົ້ງບໍ່ຄ່ອຍໄດ້ເດີນທາງໄກ, ເຂົາເຈົ້າເປັນຫ່ວງຫລາຍ, ຢ້ານວ່າຫລານບໍ່ເຄີຍໃຊ້ມັນແລະຈະແພງຫລາຍ, ແຕ່ບໍ່ເທົ່າໃດເດືອນຫລັງຈາກໄປຮອດບ່ອນນັ້ນ, ຮວາໄດ້ຮັກສາ ສະ ຖຽນລະພາບໃນການເຮັດວຽກແລະເຂົ້າກັບສະພາບແວດລ້ອມໃໝ່, ປະຈຸບັນ ແມ່ໄດ້ສົ່ງເງິນໃຫ້ກັບບ້ານຫຼາຍກວ່າ 10 ລ້ານດົ່ງໃນແຕ່ລະເດືອນ. ໝັ້ນໃຈ.

ບໍ່ພຽງແຕ່ບ້ານ 20 ຄົນເທົ່ານັ້ນ, ປະຊາຊົນໃນໝູ່ບ້ານ 5 ຍັງໄດ້ເຫັນການປ່ຽນແປງຢ່າງຈະແຈ້ງ ຍ້ອນຄົນງານໄປເຮັດວຽກຢູ່ຕ່າງປະເທດຫຼາຍຄົນ. ຄອບຄົວຂອງທ່ານ ຮ່ວາງວັນດັງ (San Diu) ແມ່ນທຸກຍາກມາເປັນເວລາຫຼາຍປີ ຍ້ອນລາຍຮັບຂອງເຂົາເຈົ້າແມ່ນຂຶ້ນກັບກາເຟເກົ່າ 5 ໜ່ວຍ. ຈຸດຫັນປ່ຽນຂອງຄອບຄົວໄດ້ມາເຖິງໃນຕົ້ນປີ 2024, ເມື່ອລູກສາວກົກຂອງລາວໄດ້ຮັບການແນະນຳຈາກໝູ່ບ້ານເພື່ອເຂົ້າຮ່ວມໂຄງການໄປເຮັດວຽກຢູ່ຍີ່ປຸ່ນ. ຍ້ອນເງິນກູ້ບຸລິມະສິດໃຫ້ແກ່ບັນດາຄອບຄົວທຸກຍາກ, ຄອບຄົວຂອງທ່ານ ດັ້ງເຊີນ ສາມາດດູແລຂະບວນການທາງອອກໃຫ້ນາງ. ນັບແຕ່ໄປເຮັດວຽກຢູ່ຍີ່ປຸ່ນ, ລູກຂອງນາງໄດ້ສົ່ງກັບບ້ານແຕ່ 10-15 ລ້ານດົ່ງໃນແຕ່ລະເດືອນ. ເງິນຈຳນວນດັ່ງກ່າວ ຊ່ວຍໃຫ້ຄອບຄົວຊຳລະໜີ້ເກົ່າ, ປັບປຸງສວນກາເຟ ແລະ ປັບປຸງຊີວິດການເປັນຢູ່ເທື່ອລະກ້າວ.

ທ່ານ ດ່າງວັນ ແບ່ງປັນວ່າ: “ປະຈຸບັນນີ້ ຄອບຄົວຂອງຂ້ອຍໄດ້ຫຼຸດພົ້ນອອກຈາກຄວາມທຸກຍາກແລ້ວ, ລູກຊາຍຫລ້າຂອງຂ້ອຍ ອາຍຸ 18 ປີໃນປີນີ້ ແລະ ຍັງບອກວ່າຢາກຕິດຕາມນ້ອງສາວໄປເຮັດທຸລະກິດ, ຂ້ອຍຄິດວ່ານີ້ແມ່ນໂອກາດແທ້ໆທີ່ລູກຂອງຂ້ອຍຈະລຸກຂຶ້ນ.

ເລື່ອງລາວຂອງທ້າວ ຢຸງ ແລະ ທ້າວ ດັ້ງ ເປັນພຽງສອງກໍລະນີຂອງຊາວອີລຽນ ທີ່ປ່ຽນຊີວິດຍ້ອນໄປເຮັດວຽກຢູ່ຕ່າງປະເທດ. ການສົ່ງເງິນປະຈຳເດືອນບໍ່ພຽງແຕ່ຊ່ວຍປະຊາຊົນສ້າງເຮືອນໃໝ່ ແລະ ຊື້ເຄື່ອງຈັກຜະລິດເທົ່ານັ້ນ, ຫາກຍັງສ້າງເງື່ອນໄຂໃຫ້ຫຼາຍຄອບຄົວຜັນຂະຫຍາຍຮູບແບບເສດຖະກິດຄອບຄົວ. ບາງຄອບຄົວໃນບ້ານ 20 ແລະບ້ານ 5 ໄດ້ເລີ່ມທຸລະກິດຂະໜາດນ້ອຍ, ກ້າລົງທຶນໃນການລ້ຽງສັດ ແລະ ປູກຝັງຢ່າງເປັນລະບົບຫຼາຍຂຶ້ນ. ໃບໜ້າຂອງຊົນນະບົດ ແຂວງອານຢາງ ຈຶ່ງນັບມື້ນັບຈະເລີນຮຸ່ງເຮືອງກວ່າເກົ່າ.

ຍ້ອນລູກສາວໄປເຮັດວຽກຢູ່ຍີ່ປຸ່ນ ແລະ ສົ່ງເງິນກັບເມືອບ້ານ, ນາງ ມາຍທິມິນ (ພັນລະຍາທ່ານ ຮ່ວາງວັນດັງ) ມີທຶນຮອນເພື່ອສ້ອມແປງສວນກາເຟ, ເພີ່ມລາຍຮັບໃຫ້ຄອບຄົວ.

ທ່ານປະທານຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນຕາແສງ ແອງດຶກ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ທ້ອງຖິ່ນຍາມໃດກໍ່ຖືການເຮັດວຽກຢູ່ຕ່າງປະເທດແມ່ນວິທີແກ້ໄຂສຳຄັນເພື່ອຫລຸດຜ່ອນຄວາມທຸກຍາກແບບຍືນຍົງ, ເພີ່ມລາຍຮັບຂອງປະຊາຊົນ. ວຽກງານໂຄສະນາເຜີຍແຜ່ໄດ້ປະຕິບັດຢ່າງໃກ້ຊິດກັບແຕ່ລະກຸ່ມເປົ້າໝາຍ, ໂດຍສະເພາະແມ່ນຊາວໜຸ່ມ, ຄອບຄົວທຸກຍາກ ແລະ ຊາວຊົນເຜົ່າສ່ວນໜ້ອຍ. ເຈົ້າໜ້າທີ່ບ້ານບໍ່ພຽງແຕ່ແຈ້ງນະໂຍບາຍເທົ່ານັ້ນ, ຫາກຍັງແບ່ງບັນຫາບັນດາບັນຫາສຳເລັດຜົນເພື່ອສ້າງການແຜ່ກະຈາຍ. ນອກນີ້, ເມືອງກໍ່ເພີ່ມທະວີການປະສານສົມທົບກັບບັນດາບໍລິສັດທີ່ມີຊື່ສຽງທີ່ສົ່ງຄົນງານໄປເຮັດວຽກຢູ່ຕ່າງປະເທດເພື່ອແນະນຳຕະຫຼາດທີ່ເໝາະສົມ, ຊີ້ນຳໃນການປະກອບເອກະສານ, ສະໜັບສະໜູນປະຊາຊົນໃນການເຂົ້າເຖິງແຫຼ່ງທຶນບຸລິມະສິດ. ພະນັກງານໜຸ່ມ, ທະຫານເສຍອົງຄະ, ນັກຮຽນຈົບປະລິນຍາຕີ ແລະ ອື່ນໆ ໄດ້ຮັບການຊຸກຍູ້ໃຫ້ເຂົ້າຮ່ວມເພື່ອຍົກສູງຄຸນນະພາບແຫຼ່ງແຮງງານທ້ອງຖິ່ນ.

ນັບແຕ່ປີ 2022 ເປັນຕົ້ນມາ, ຕາແສງ ເອີລຽນ ໄດ້ແນະນຳໃຫ້ຄົນງານໄປເຮັດວຽກຢູ່ຕ່າງປະເທດຫຼາຍສິບຄົນ, ໃນນັ້ນມີຫຼາຍຄົນເປັນຊົນເຜົ່າສ່ວນໜ້ອຍ. ຍ້ອນເຫດນັ້ນ, ອັດຕາຄວາມທຸກຍາກຂອງຕາແສງໄດ້ຫຼຸດລົງແຕ່ລະປີ; ແນວຄິດການເຮັດວຽກຂອງປະຊາຊົນໄດ້ມີການເປີດກວ້າງແລະຕັ້ງຫນ້າ.

ຈາກການປ່ຽນແປງທີ່ເກີດຂຶ້ນຢູ່ແຂວງອານຢາງ, ເຫັນໄດ້ວ່າການໄປເຮັດວຽກຢູ່ຕ່າງປະເທດແມ່ນບໍ່ແມ່ນຄວາມຝັນທີ່ຫ່າງໄກຂອງຊາວຊົນເຜົ່າສ່ວນໜ້ອຍ. ດ້ວຍການສະໜັບສະໜູນອັນຖືກຕ້ອງຈາກລັດຖະບານ ແລະ ຄວາມຕັ້ງໃຈຂອງປະຊາຊົນ, ການເດີນທາງຂອງການປ່ຽນແປງຊີວິດຂອງຄົນນີ້ໄດ້ແຜ່ຂະຫຍາຍຢ່າງແຂງແຮງ, ນຳມາເຊິ່ງຄວາມເຊື່ອ ແລະ ຄວາມຄາດຫວັງໃໝ່ມາສູ່ປະຊາຄົມ.

ທີ່ມາ: https://baodaklak.vn/xa-hoi/202512/thay-doi-tu-duy-ve-viec-lam-cua-nguoi-dan-ea-rieng-e801863/