ປະຕິບັດໜ້າທີ່ສຳຄັນຢ່າງຮອບດ້ານ ແລະ ມີປະສິດທິຜົນ

ສະຫາຍ ຫງວຽນຮ່ວາບິ່ງ, ຮອງເລຂາຄະນະພັກນະຄອນ ໂຮ່ຈີມິນ ໄດ້ຕີລາຄາສູງບັນດາຜົນງານດີເດັ່ນຂອງນະຄອນ ໂຮ່ຈີມິນ ໃນປີ 2024.

ໃນວັນທີ 18 ມັງກອນນີ້, ທ່ານເລຂາທິການໃຫຍ່ ຫງວຽນຟູ໋ຈ້ອງ ໄດ້ ຖືກຍົກຍ້າຍ ແລະ ແຕ່ງຕັ້ງ ໃຫ້ດຳລົງຕຳແໜ່ ງ ເປັນເລຂາຄະນະພັກແຂວງ ກ່າເມົາ, ໄດ້ຕີລາຄາສູງບັນດາຜົນງານ ພົ້ນ ເດັ່ນຂອງນະຄອນ ໂຮ່ຈີມິນ ໃນປີ 2024 ໃນຂົງເຂດ ເສດຖະກິດ - ສັງຄົມ, ກໍ່ສ້າງພັກ, ປ້ອງກັນຄວາມສະຫງົບ - ສັງຄົມ. ວຽກງານຂົນຂວາຍ...

nguyen ho hai.jpg — ທ່ານເລຂາທິການໃຫຍ່ຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງພັກນະຄອນ ໂຮ່ຈີມິນ ຫງວຽນຮ່ວາບິ່ງ. ພາບ: LE VINH

ນັກຂ່າວ: ຄະນະພັກນະຄອນ ໂຮ່ຈີມິນ ຕີລາຄາວ່າ: ວຽກງານກໍ່ສ້າງພັກ, ກໍ່ສ້າງພັກ, ວຽກງານຂົນຂວາຍປະຊາຊົນນະຄອນ ໂຮ່ຈີມິນ ປີ 2024 ສືບຕໍ່ບັນລຸໄດ້ບັນດາໝາກຜົນຢ່າງຮອບດ້ານ. ເຈົ້າສາມາດທົບທວນຜົນໄດ້ຮັບທີ່ໂດດເດັ່ນບໍ?

- ສະຫາຍ ຫງວຽນຮ່ວາບິ່ງ, ຮອງເລຂາຄະນະພັກນະຄອນ ໂຮ່ຈີມິນ : ຄະນະພັກ ແລະ ອຳນາດການປົກຄອງທຸກຂັ້ນ ໄດ້ຈັດຕັ້ງປະຕິບັດບັນດາໜ້າທີ່ສຳຄັນຂອງການກໍ່ສ້າງພັກ, ພັດທະນາ ເສດຖະກິດ - ວັດທະນະທຳ - ສັງຄົມ , ຮັບປະກັນວຽກງານປ້ອງກັນປະເທດ ແລະ ປ້ອງກັນຄວາມສະຫງົບ ແລະ ຂົນຂວາຍປະຊາຊົນໃນປີ 2024.

ວຽກງານໂຄສະນາເຜີຍແຜ່ໄດ້ຮັບການເສີມຂະຫຍາຍຫຼາຍຮູບຫຼາຍແບບ, ອຸດົມສົມບູນ ແລະ ເໝາະສົມ; ບັນດາຄະນະພັກທຸກຂັ້ນໄດ້ຕັ້ງໜ້າ ແລະ ມີຫົວຄິດປະດິດສ້າງໃນການກໍ່ສ້າງເຂດວັດທະນະທຳໂຮ່ຈິມິນ, ໃນເບື້ອງຕົ້ນໄດ້ສ້າງເປັນສະຖານທີ່ທີ່ມີຢູ່ໃນອະວະກາດຕົວຈິງ ແລະ cyberspace, ແນະນຳ ແລະ ສື່ສານມໍລະດົກວັດທະນະທຳໂຮ່ຈິມິນຢ່າງກວ້າງຂວາງ. ມາຮອດປະຈຸບັນ, ທົ່ວເມືອງມີ 4.580 ແບບຢ່າງ ແລະ ການປະຕິບັດທີ່ດີ; ບັນດາອົງການສາສະໜາ ແລະ ປະຊາຄົມບັນດາເຜົ່າໄດ້ຕັ້ງໜ້າຕອບສະໜອງ ແລະ ຜັນຂະຫຍາຍການກໍ່ສ້າງສະຖານທີ່ວາງສະແດງຮູບພາບ ແລະ ເອກະສານກ່ຽວກັບລຸງໂຮ່, ແນະນຳໃຫ້ປະຊາຄົມກ້ວາງຂວາງ; ດ້ວຍເຫດນັ້ນ, ປະກອບສ່ວນກໍ່ສ້າງວັດທະນະທຳຫວຽດນາມທີ່ກ້າວໜ້າ, ເຊື່ອມໂຍງເຂົ້າກັບເອກະລັກຂອງຊາດ, ພັດທະນາຢ່າງຮອບດ້ານ, ເພື່ອໃຫ້ວັດທະນະທຳກາຍເປັນພື້ນຖານອັນໝັ້ນຄົງໃຫ້ແກ່ການພັດທະນາຢ່າງວ່ອງໄວ ແລະ ຍືນຍົງ.

ວຽກງານປັບປຸງກົງຈັກການຈັດຕັ້ງ ແລະ ກົນໄກປັບປຸງປະສິດທິຜົນການເຄື່ອນໄຫວຂອງລະບົບການເມືອງສືບຕໍ່ໄດ້ຮັບການຜັນຂະຫຍາຍຢ່າງແຂງແຮງ, ທັນການ; ໜ້າທີ່, ໜ້າທີ່, ອຳນາດ, ການພົວພັນຮ່ວມມືຂອງບັນດາອົງການ, ຫົວໜ່ວຍໄດ້ຮັບການປັບປຸງໃຫ້ສົມບູນແບບເທື່ອລະກ້າວ, ແກ້ໄຂການຊ້ອນແຝງ ແລະ ຊ້ຳຊ້ອນ. ພິເສດແມ່ນໃນເດືອນທັນວາປີ 2024, ນະຄອນໄດ້ເລັ່ງລັດຜັນຂະຫຍາຍແຜນການຈັດຕັ້ງ, ກົນໄກການເມືອງໃຫ້ສອດຄ່ອງກັບນະໂຍບາຍ, ທິດທາງຂອງສູນກາງ.

ວຽກງານກະກຽມ ແລະ ອອກບົດແນະນຳກ່ຽວກັບຫຼາຍເນື້ອໃນກ່ຽວກັບການຈັດຕັ້ງກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຂອງພັກທຸກຂັ້ນໄລຍະ 2025-2030 ໄດ້ຮັບການຜັນຂະຫຍາຍຢ່າງຕັ້ງໜ້າ. ວຽກງານກວດກາ, ກວດກາ ແລະ ປະຕິບັດລະບຽບວິໄນ ໄດ້ຮັບການຊີ້ນຳ-ນຳພາ ຈັດຕັ້ງປະຕິບັດຢ່າງຮອບດ້ານ ແລະ ທັນການ; ໃນນັ້ນ, ໄດ້ສຸມໃສ່ເຂົ້າໃນບັນດາເນື້ອໃນການນຳພາ, ທິດທາງ ແລະ ການຈັດຕັ້ງກວດກາ ແລະ ຕິດຕາມກວດກາ ເຜີຍແຜ່ ແລະ ຜັນຂະຫຍາຍການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດມະຕິ, ທິດທາງ ແລະ ຂໍ້ສະຫຼຸບຂອງສູນກາງ, ມະຕິ, ທິດທາງ, ບົດສະຫຼຸບ ແລະ ແຜນການເຄື່ອນໄຫວສຳຄັນຂອງຄະນະພັກເມືອງ ແລະ ຄະນະປະຈຳພັກເມືອງ.

ວຽກງານຂົນຂວາຍປະຊາຊົນຂອງເມືອງສືບຕໍ່ບັນລຸໄດ້ໝາກຜົນອັນຕັ້ງໜ້າ; ເນື້ອໃນ ແລະ ວິທີການຊີ້ນຳນຳພາຂອງພັກ ໃນວຽກງານຂົນຂວາຍມະຫາຊົນ ສືບຕໍ່ມີການປະດິດສ້າງ, ສອດຄ່ອງກັບຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການຕົວຈິງ, ປະຕິບັດໜ້າທີ່ການເມືອງຢ່າງໃກ້ຊິດ; ຄວາມຮັບຮູ້ຂອງພະນັກງານ, ສະມາຊິກພັກ ແລະ ປະຊາຊົນກ່ຽວກັບບົດບາດ, ທີ່ຕັ້ງຂອງວຽກງານຂົນຂວາຍປະຊາຊົນໃນສະພາບການໃໝ່ໄດ້ມີການປ່ຽນແປງຢ່າງຕັ້ງໜ້າ ແລະ ໄດ້ຮັບການປັບປຸງຢ່າງຕັ້ງໜ້າ; ວຽກງານຂົນຂວາຍມະຫາຊົນຂອງລັດຖະບານແມ່ນສຸມໃສ່ແກ້ໄຂການປະຕິຮູບດ້ານບໍລິຫານ, ຮັບໃຊ້ປະຊາຊົນ; ວຽກງານຕິດຕໍ່ພົວພັນປຶກສາຫາລືລະຫວ່າງຄະນະພັກແລະອຳນາດການປົກຄອງທຸກຂັ້ນກັບປະຊາຊົນນັບມື້ນັບໄດ້ຮັບຄວາມເອົາໃຈໃສ່, ປະກອບສ່ວນແກ້ໄຂບັນດາຄວາມມຸ່ງມາດປາດຖະໜາ ແລະ ບັນດາຄວາມເປັນຫ່ວງຂອງປະຊາຊົນຢ່າງທັນການ ແລະ ມີປະສິດທິຜົນ.

ການເຄື່ອນໄຫວຂອງຄະນະຜູ້ແທນສະພາແຫ່ງຊາດນະຄອນໂຮ່ຈິມິນ, ສະພາປະຊາຊົນ ແລະ ຄະນະປະຈຳສະພາປະຊາຊົນທຸກຂັ້ນ ສືບຕໍ່ມີການປະດິດສ້າງ ແລະ ຍົກສູງປະສິດທິຜົນການເຄື່ອນໄຫວ; ຄຸນນະພາບການກໍ່ສ້າງຕົວເມືອງຕິດພັນກັບການປະຕິບັດວຽກງານການເມືອງ ແລະ ຫົວຂໍ້ຂອງນະຄອນໂຮ່ຈິມິນ ປີ 2024 ໄດ້ຮັບການປັບປຸງ, ຊຸກຍູ້ການປະຕິບັດບັນດາເປົ້າໝາຍເສດຖະກິດ - ສັງຄົມຂອງນະຄອນ ແລະ ແກ້ໄຂຄວາມມຸ່ງມາດປາຖະໜາອັນຖືກຕ້ອງຕາມກົດໝາຍຂອງປະຊາຊົນ.

ໜຶ່ງໃນບັນດາວຽກງານ , ການແກ້ໄຂວຽກງານກໍ່ສ້າງພັກ, ລັດຖະບານ ແລະ ວຽກງານຂົນຂວາຍມະຫາຊົນໃນປີ 2025 ທີ່ນະຄອນ ໂຮ່ຈີມິນ ໄດ້ວາງອອກແມ່ນ “ປະຕິບັດນະໂຍບາຍດຶງດູດຄວາມສາມາດບົ່ມຊ້ອນຂອງພາກລັດ; ສ້າງກົນໄກບຸກທະລຸເພື່ອຊອກຮູ້, ດຶງດູດ ແລະ ເຊີດຊູບັນດາຜູ້ມີຄວາມສາມາດດີເດັ່ນຢູ່ພາຍນອກ”. ທ່ານສາມາດແບ່ງປັນໂດຍສະເພາະກ່ຽວກັບນະໂຍບາຍນີ້ບໍ?

- ເພື່ອກະກຽມໃຫ້ແກ່ “ຍຸກໃໝ່ - ຍຸກແຫ່ງການລຸກຮືຂຶ້ນຂອງປະຊາຊົນຫວຽດນາມ”, ນະຄອນ ໂຮ່ຈີມິນ ຕ້ອງກໍ່ສ້າງກຳລັງພະນັກງານດ້ວຍຫົວໃຈ, ຄວາມສາມາດ ແລະ ກຳລັງແຮງຢ່າງພຽງພໍເພື່ອຍາດແຍ່ງກາລະໂອກາດ ກໍ່ຄືຜ່ານຜ່າຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ, ສິ່ງທ້າທາຍ. ໃນປີ 2025, ນະຄອນຈະສືບຕໍ່ປະຕິບັດໂຄງການຊຸກຍູ້ການປະຕິຮູບລະບອບລັດຖະກອນ ແລະ ລັດຖະກອນໄລຍະ 2022 – 2027; ໂຄງການເລກທີ 01-DA/TU ຂອງຄະນະພັກນະຄອນກ່ຽວກັບການໜູນຊ່ວຍ ແລະ ພັດທະນາພອນສະຫວັນໄວໜຸ່ມ ແລະ ການນຳນະຄອນໂຮ່ຈິມິນ ໄລຍະ 2020 – 2035; ກໍ່ສ້າງໂຄງການນະໂຍບາຍ ແລະ ວິທີແກ້ໄຂ ເພື່ອຊຸກຍູ້ ແລະ ດຶງດູດບັນດານັກຊ່ຽວຊານ, ນັກວິທະຍາສາດ, ຜູ້ມີຄວາມສາມາດພິເສດ ແລະ ຊຸກຍູ້ບັນດາພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ, ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ ໃຫ້ມີຄວາມສະຫງົບປອດໄພໃນການເຮັດວຽກຢູ່ນະຄອນ ໂຮ່ຈີມິນ.

Thực hiện toàn diện, hiệu quả các nhiệm vụ trọng tâm- Ảnh 2. — ພາບ: ຮວ່າງຕື

ໃນສະພາບການປະຈຸບັນ, ເມື່ອທົ່ວປະເທດ ແລະ ນະຄອນໂຮ່ຈິມິນ ເວົ້າສະເພາະ ໄດ້ຜັນຂະຫຍາຍການຈັດຕັ້ງ ແລະ ກົນໄກການເມືອງຢ່າງຮີບດ່ວນຕາມຂໍ້ສະຫຼຸບ 09-KL/BCĐ ວ່າດ້ວຍການສະຫຼຸບການປະຕິບັດມະຕິເລກທີ 18-NQ/TW ຂອງຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງພັກຊຸດທີ 12 ໃຫ້ສຳເລັດຕາມຄາດໝາຍ. ທ່າໄດ້ປຽບຕາມກາລະໂອກາດຂອງມະຕິເລກທີ 98/2023/QH15 ຂອງສະພາແຫ່ງຊາດກ່ຽວກັບການທົດລອງບາງກົນໄກ, ນະໂຍບາຍສະເພາະເພື່ອພັດທະນານະຄອນໂຮ່ຈິມິນ, ລະບົບການເມືອງທັງໝົດຕ້ອງສົມທົບກັນ ແລະ ມານະພະຍາຍາມສຳເລັດໜ້າທີ່.

ເພື່ອບັນລຸເປົ້າໝາຍດັ່ງກ່າວ, ຕ້ອງກໍ່ສ້າງຄະນະກຳມະບານທີ່ຈົງຮັກພັກດີຕໍ່ອຸດົມຄະຕິເອກະລາດແຫ່ງຊາດຕິດພັນກັບລັດທິສັງຄົມນິຍົມ, ມີຄຸນສົມບັດສິນທຳ, ຄຸນສົມບັດ, ຄວາມສາມາດດ້ານວິຊາຊີບໃຫ້ໄດ້ຕາມຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການຂອງຕຳແໜ່ງ, ຕຳແໜ່ງ; ດ້ວຍຄວາມສາມາດຈັດຕັ້ງ, ປະຕິບັດ ແລະ ແກ້ໄຂບັນຫາພາກຕົວຈິງໄດ້ດີໃນໄລຍະຊຸກຍູ້ການຫັນເປັນອຸດສາຫະກຳ, ທັນສະໄໝ, ເຊື່ອມໂຍງເຂົ້າກັບສາກົນ, ໃນນັ້ນການປະດິດສ້າງ ແລະ ສ້າງສັນແມ່ນຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການ.

ນະຄອນໂຮ່ຈິມິນໄດ້ເລືອກເຟັ້ນເອົາຫົວຂໍ້ປີ 2025 ແມ່ນ “ເອົາໃຈໃສ່ນຳການຜັນຂະຫຍາຍເຄື່ອງຈັກໃຫ້ຄ່ອງແຄ້ວ - ເຂັ້ມແຂງ - ເຂັ້ມແຂງ - ປະສິດທິພາບ - ປະສິດທິຜົນ; ຍູ້ແຮງການຫັນເປັນດິຈິຕອລ; ປະຕິບັດມະຕິເລກທີ 98 ຂອງສະພາແຫ່ງຊາດ; ແກ້ໄຂບັນດາບັນຫາຂອງນະຄອນ ແລະ ສິ່ງຄ້າງຄາຄືນໃໝ່”. ດ້ວຍ “ເສົາຄ້ຳ” ຫຼາຍອັນ, ນະຄອນ ໂຮ່ຈີມິນ ສະເໜີບັນດາວິທີແກ້ໄຂເພື່ອແນໃສ່ປະຕິບັດຫົວຂໍ້ປີ 2025 ຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ?

- ບັນຫາທີ່ສໍາຄັນທີ່ສຸດໃນມື້ນີ້ແມ່ນ:

ເອົາໃຈໃສ່ປັບປຸງກົນໄກການເມືອງໃຫ້ປອດໃສ, ເຂັ້ມແຂງ, ມີປະສິດທິຜົນ, ມີປະສິດທິຜົນຕາມທິດທາງສູນກາງ; ສືບຕໍ່ປະດິດສ້າງ, ປັບປຸງ, ຍົກສູງຄຸນນະພາບ ແລະ ປະສິດທິຜົນຂອງລະບົບການເມືອງ ແລະ ບັນດາອົງການທີ່ປຶກສາ ແລະ ສະໜັບສະໜູນຂອງຕົນ. ສຸມໃສ່ຊີ້ນຳ ແລະ ຊີ້ນຳຢ່າງແໜ້ນແຟ້ນໃນວຽກງານກະກຽມ ແລະ ປະສົບຜົນສຳເລັດຂອງບັນດາກອງປະຊຸມໃຫຍ່ອົງຄະນະພັກຂັ້ນເທິງ ແລະ ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ອົງຄະນະພັກນະຄອນໂຮ່ຈິມິນ ໄລຍະ 2025-2030.

ສືບຕໍ່ປະຕິບັດບັນດາບາດກ້າວຕໍ່ໄປຢ່າງມີປະສິດທິຜົນພາຍຫຼັງການວາງແຜນພະນັກງານ; ຊຸກຍູ້ການຝຶກອົບຮົມ, ຊຸກຍູ້, ປັບປຸງທິດສະດີການເມືອງ, ວິຊາສະເພາະ, ວິຊາສະເພາະດ້ານການນຳພາ ແລະ ບໍລິຫານ, ປະສົບການປະຕິບັດຕົວຈິງຕິດພັນກັບຕຳແໜ່ງໃນປະຈຸບັນ ແລະ ການວາງແຜນກຳນົດພະນັກງານ; ຍູ້ແຮງການໝູນວຽນບຳລຸງສ້າງພະນັກງານຜ່ານການປະຕິບັດຢູ່ຂັ້ນຮາກຖານ, ປະກອບສ່ວນກໍ່ສ້າງຄະນະນຳ ແລະ ຜູ້ຄຸ້ມຄອງໃຫ້ເໝາະສົມກັບການກໍ່ສ້າງ ແລະ ພັດທະນາຕົວເມືອງ ໂດຍສົມທົບກັບມະຕິເລກທີ 14 ຂອງກົມການເມືອງວ່າດ້ວຍນະໂຍບາຍຊຸກຍູ້ ແລະ ປົກປັກຮັກສາພະນັກງານຢ່າງຕັ້ງໜ້າ ແລະ ມີຫົວຄິດປະດິດສ້າງ ເພື່ອຜົນປະໂຫຍດລວມ ແລະ ບັນດາໂຄງການເຄື່ອນໄຫວຂອງຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງພັກກອມມູນິດໂຮ່ຈິມິນ. ມະຕິເລກທີ 98/2023/QH15 ຂອງສະພາແຫ່ງຊາດ.

ເພີ່ມທະວີການກວດກາຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງຜູ້ນຳໜ້າໃນການຊີ້ນຳ ແລະ ປະຕິບັດການປະຕິຮູບດ້ານບໍລິຫານ, ປະຕິຮູບລະບຽບການບໍລິຫານ ແລະ ໝາກຜົນການປະຕິບັດບັນດາຄາດໝາຍປະຕິຮູບດ້ານບໍລິຫານ. ນະຄອນສືບຕໍ່ຄົ້ນຄວ້າ ແລະ ນຳໃຊ້ມະຕິເລກທີ 98/2023/QH15 ເພື່ອແກ້ໄຂຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ, ອຸປະສັກ ແລະ “ຂອດ” ຂອງບັນດາຂະແໜງການ, ຂະແໜງການປະຕິບັດຕົວຈິງ, ໂດຍສະເພາະແມ່ນການລະດົມແຫຼ່ງກຳລັງລົງທຶນເຂົ້າໃນການພັດທະນາຂະແໜງການ ແລະ ຂະແໜງການ; ຍູ້ແຮງການຜັນຂະຫຍາຍບັນດາກົນໄກ ແລະ ນະໂຍບາຍຂອງສູນກາງ ເພື່ອສະໜັບສະໜູນການພັດທະນາທຸລະກິດ.

ການພັດທະນາໄວແລະເຂັ້ມແຂງໃນເວທີເຕັກໂນໂລຢີ

ໃນໄລຍະປະຈຸບັນ, ການກໍ່ສ້າງ ແລະ ພັດທະນານະຄອນ ໂຮ່ຈີມິນ ບໍ່ສາມາດແຍກອອກຈາກການຫັນປ່ຽນດີຈີຕອນ. ນະຄອນພັດທະນາຢ່າງວ່ອງໄວ ແລະ ຍືນຍົງ ບົນພື້ນຖານວິທະຍາສາດ - ເຕັກໂນໂລຢີ, ນະວັດຕະກຳ - ຄວາມຄິດສ້າງສັນ, ການຫັນປ່ຽນດີຈີຕອນ, ເສດຖະກິດດ້ານຄວາມຮູ້. ການຫັນເປັນດິຈິຕອນໄປຄຽງຄູ່ກັບການຫັນເປັນສີຂຽວ, ການພັດທະນາອຸດສາຫະກໍາສີຂຽວທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບອຸດສາຫະກໍາດິຈິຕອນ. ໃຫ້ບຸລິມະສິດໃນການລົງທຶນພັດທະນາພື້ນຖານໂຄງລ່າງດີຈີຕອນເພື່ອສ້າງຊ່ອງພັດທະນາໃໝ່, ຕ້ອງໃຫ້ບຸລິມະສິດໃນການລົງທຶນ, ຫັນເປັນທັນສະໄໝ ແລະ ກ້າວໄປໜ້າອີກບາດກ້າວໜຶ່ງເພື່ອຊຸກຍູ້ການຫັນເປັນດິຈິຕອລ, ພັດທະນາເສດຖະກິດດີຈີຕອນ, ສັງຄົມດີຈີຕອນ. ພັດທະນາສັງຄົມດິຈິຕອລ, ນິຍົມທັກສະດິຈິຕອລ ເພື່ອໃຫ້ປະຊາຊົນເຂົ້າເຖິງຄວາມຮູ້, ມີສ່ວນຮ່ວມຢ່າງຫ້າວຫັນ ແລະ ສະເໝີພາບຜົນຂອງຂະບວນການຫັນເປັນດິຈິຕອລ, ຮ່ວມແຮງຮ່ວມໃຈສ້າງສັງຄົມດິຈິຕອລແບບລວມ ແລະ ຮອບດ້ານ.

ທີ່ມາ: https://nld.com.vn/thuc-hien-toan-dien-hieu-qua-cac-nhiem-vu-trong-tam-196250121140352663.htm