ກໍ່ສ້າງບັນດານະໂຍບາຍໃຫ້ບັນດາຂົງເຂດອຸດສາຫະກຳວັດທະນະທຳ ປະກອບສ່ວນຢ່າງຕັ້ງໜ້າໃນຍຸກພັດທະນາ

(VOVWORLD) - ຕອນເຊົ້າວັນທີ 20 ທັນວາ, ທີ່ກະຊວງວັດທະນະທຳ, ກິລາ ແລະ ທ່ອງທ່ຽວ ໄດ້ດຳເນີນກອງປະຊຸມສຳມະນາຜ່ານລະບົບອອນໄລນ໌ ເພື່ອປະກອບຄຳຄິດຄຳເຫັນໃສ່ຮ່າງຍຸດທະສາດພັດທະນາອຸດສາຫະກຳວັດທະນະທຳ ຫວຽດນາມ ເຖິງປີ 2030, ມຸ່ງໄປເຖິງປີ 2045. ກອງປະຊຸມໄດ້ເຊື່ອມຕໍ່ທາງອິນເຕີເນັດກັບບັນດາພະແນກວັດທະນະທຳ, ກິລາ ແລະ ທ່ອງທ່ຽວ ແລະ ທ້ອງຖິ່ນໃນທົ່ວປະເທດ. ທ່ານຮອງນາຍົກລັດຖະມົນຕີ Ho An Phong ເປັນປະທານກອງປະຊຸມຢູ່ຂົວ ຮ່າໂນ້ຍ .

ເວລາສົ່ງເສີມຂະແໜງວັດທະນະທຳຂຶ້ນສູ່ລະດັບສູງໃໝ່, ກ່າວຄຳເຫັນທີ່ກອງປະຊຸມ, ທ່ານຮອງນາຍົກລັດຖະມົນຕີ Ho An Phong ຖືວ່າ: ການພັດທະນາອຸດສາຫະກຳວັດທະນະທຳ (CNVH) ຂອງຫວຽດນາມ ໄດ້ຖືກກ່າວເຖິງໃນຫລາຍເອກະສານຂອງພັກ. ວັນທີ 8 ກັນຍາ 2016, ທ່ານນາຍົກລັດຖະມົນຕີ ໄດ້ອອກມະຕິຕົກລົງເລກທີ 1755/QD-TTg ຮັບຮອງເອົາ “ຍຸດທະສາດພັດທະນາອຸດສາຫະກຳວັດທະນະທຳຫວຽດນາມ ເຖິງປີ 2020, ມຸ່ງໄປເຖິງປີ 2030”. ການປະກາດໃຊ້ຍຸດທະສາດນີ້ໄດ້ສ້າງການປ່ຽນແປງໃນທາງບວກ ແລະ ປະດິດສ້າງໃຫ້ບັນດາອຸດສາຫະກຳວັດທະນະທຳ.

Xây dựng chính sách để công nghiệp văn hóa đóng góp hiệu quả trong kỷ nguyên vươn mình - Ảnh 1. — *ທ່ານຮອງລັດຖະມົນຕີ Ho An Phong ກ່າວຄຳເຫັນທີ່ກອງປະຊຸມ*

ຕາມທ່ານຮອງນາຍົກລັດຖະມົນຕີ Ho An Phong ແລ້ວ, ພາຍຫຼັງ 8 ປີແຫ່ງການຜັນຂະຫຍາຍຍຸດທະສາດ, ອຸດສາຫະກຳວັດທະນະທຳໄດ້ສ້າງການປ່ຽນແປງຢ່າງຕັ້ງໜ້າ, ປະກອບສ່ວນຫຼາຍກວ່າ 4% GDP. ເຖິງຢ່າງໃດກໍຕາມ, ໃນສະພາບການໃໝ່, ພວກເຮົາຕ້ອງຍາດແຍ່ງກາລະໂອກາດເພື່ອໃຫ້ປະເທດກ້າວເຂົ້າສູ່ຍຸກພັດທະນາຕາມການຊີ້ນຳຂອງທ່ານເລຂາທິການໃຫຍ່ To Lam, ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ບັນດາຂະແໜງການວັດທະນະທຳຫວຽດນາມ ບັນລຸລະດັບສູງ, ຢືນຢັນຄວາມຮັບຮູ້ ແລະ ທີ່ຕັ້ງຂອງອຸດສາຫະກຳວັດທະນະທຳ ແລະ ຊຸກຍູ້ຂະແໜງການວັດທະນະທຳຂຶ້ນສູ່ລະດັບສູງໃໝ່. “ຈາກຄວາມຮັບຮູ້ດັ່ງກ່າວ, ກະຊວງວັດທະນະທຳ, ກິລາ ແລະ ທ່ອງທ່ຽວ ໄດ້ຍື່ນສະເໜີຕໍ່ນາຍົກລັດຖະມົນຕີ ປະກາດໃຊ້ຄຳສັ່ງ 30 ສະບັບກ່ຽວກັບການພັດທະນາອຸດສາຫະກຳວັດທະນະທຳ ຫວຽດນາມ. 2045 ແລະ ເພື່ອໃຫ້ສຳເລັດໃນປີນີ້, ເຖິງວ່າແມ່ນເວລາຮີບດ່ວນ, ແຕ່ຍຸດທະສາດຕ້ອງສ້າງການປ່ຽນແປງໃໝ່ໃຫ້ແກ່ຂະແໜງວັດທະນະທຳ, ບົນພື້ນຖານພັດທະນາຄວາມຮັບຮູ້, ຕອບສະໜອງບັນດາຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການໃນລະດັບສູງໃໝ່, ສະແດງໃຫ້ເຫັນຄວາມມານະພະຍາຍາມເພື່ອກ້າວເຂົ້າສູ່ຍຸກໃໝ່”. ຕາມທ່ານຮອງລັດຖະມົນຕີແລ້ວ, ຮ່າງຍຸດທະສາດລວມມີ 2 ມາດຕາ, 5 ທັດສະນະ, 7 ເປົ້າໝາຍລວມ, 10 ເປົ້າໝາຍສະເພາະ, 6 ທິດພັດທະນາ, 5 ຂະແໜງວັດທະນະທຳຫຼັກແຫຼ່ງຕິດພັນກັບວິວັດທະນາການ, ການຈັດຕັ້ງຜັນຂະຫຍາຍໃນແຕ່ລະໄລຍະ. ທ່ານຮອງລັດຖະມົນຕີຮຽກຮ້ອງໃຫ້ບັນດາຜູ້ແທນປະກອບຄຳເຫັນຢ່າງເລິກເຊິ່ງ ເພື່ອວ່າ ເມື່ອວາງອອກຍຸດທະສາດ, ຕ້ອງຍົກສູງຄວາມຮັບຮູ້ຂອງສັງຄົມ, ສະແດງໃຫ້ເຫັນວິໄສທັດໃໝ່ຂອງອຸດສາຫະກຳວັດທະນະທຳ, ຍົກສູງທີ່ຕັ້ງຂອງບັນດາຂະແໜງການວັດທະນະທຳ ຫວຽດນາມ ໃນຊີວິດ ເສດຖະກິດ - ສັງຄົມ . ນອກນີ້, ຕ້ອງສ້າງກົນໄກ, ນະໂຍບາຍລະດົມແຫຼ່ງກຳລັງສູງສຸດເພື່ອພັດທະນາອຸດສາຫະກຳວັດທະນະທຳ. ພວກເຮົາຕ້ອງມີນະໂຍບາຍຊີ້ນຳ ແລະ ກໍ່ສ້າງເພື່ອສ້າງແຮງຈູງໃຈໃໝ່ໃຫ້ບັນດາວິສາຫະກິດສັງຄົມດຳເນີນບັນດາອຸດສາຫະກຳວັດທະນະທຳ. ທ່ານ Tran Hoang, ຫົວໜ້າຫ້ອງການລິຂະສິດໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ຍຸດທະສາດໄດ້ວາງອອກຄາດໝາຍວ່າ: ຮອດປີ 2030, ອຸດສາຫະກຳວັດທະນະທຳຈະປະກອບສ່ວນ 7% GDP; ຮອດປີ 2045, ບັນດາຂະແໜງວັດທະນະທຳຫວຽດນາມ ຈະມານະພະຍາຍາມປະກອບສ່ວນ 9% ຍອດລາຍຮັບ GDP, ດຶງດູດຄົນງານ 6 ລ້ານຄົນ, ກາຍເປັນປະເທດພັດທະນາຂະແໜງວັດທະນະທຳຢູ່ພາກພື້ນ ອາຊີ, ແລະ ຢືນຢັນທີ່ຕັ້ງຂອງຫວຽດນາມ ໃນແຜນທີ່ອຸດສາຫະກຳວັດທະນະທຳໂລກ.

Xây dựng chính sách để công nghiệp văn hóa đóng góp hiệu quả trong kỷ nguyên vươn mình - Ảnh 2. — *ສາກກອງປະຊຸມ*

ອຸດສາຫະກຳວັດທະນະທຳຫວຽດນາມ ພັດທະນາໃນຫຼາຍທິດຄື: ວິຊາຊີບ, ທັນສະໄໝ, ນຳໃຊ້ ວິທະຍາສາດ ແລະ ເຕັກໂນໂລຢີ , ນະວັດຕະກຳ ແລະ ການຫັນເປັນດີຈີຕອນ; ຕິດພັນກັບການເຊື່ອມໂຍງເຂົ້າກັບສາກົນ, ສ້າງຄວາມໄດ້ປຽບຂອງພາກພື້ນ ແລະ ຂົງເຂດ. ປະກອບສ່ວນເພີ່ມທະວີກຳລັງອ່ອນຂອງປະເທດຊາດ, ກໍ່ສ້າງ ແລະ ຢືນຢັນບັນດາເຄື່ອງໝາຍຜະລິດຕະພັນອຸດສາຫະກຳວັດທະນະທຳຄຸນນະພາບສູງ ແລະ ຖືເອກະລັກວັດທະນະທຳຫວຽດນາມ. ສ້າງຕັ້ງວິສາຫະກິດຂະຫນາດໃຫຍ່, ສ້າງລະບົບນິເວດທີ່ມີຄວາມຊ່ຽວຊານສູງ, ເປັນມືອາຊີບ, ແລະ synchronous ລະຫວ່າງຄວາມຄິດສ້າງສັນ, ການຜະລິດ, ທຸລະກິດ, ການສົ່ງເສີມແລະການບໍລິໂພກ. ກໍ່ສ້າງສູນຈຳໜ່າຍຜະລິດຕະພັນອຸດສາຫະກຳວັດທະນະທຳຢູ່ຕະຫລາດພາຍໃນປະເທດ ແລະ ຊຸກຍູ້ການເຂົ້າຮ່ວມຕະຫລາດສາກົນ. ຕາມບັນດາເຂດເສດຖະກິດສຳຄັນໃນປະຈຸບັນ, ເລືອກເອົາບັນດາແຂວງ, ນະຄອນທີ່ມີເງື່ອນໄຂສະດວກທີ່ສຸດເພື່ອປະຕິບັດບົດບາດເປັນສູນເຊື່ອມຕໍ່. ມີຄວາມຈໍາເປັນສໍາລັບການປະສານງານ synchronous ໃນການປະຕິບັດອຸດສາຫະກໍາວັດທະນະທໍາ. ກ່າວຄຳເຫັນທີ່ກອງປະຊຸມ, ທ່ານ ດຣ ໂງເຟືອງລານ, ປະທານສະມາຄົມສົ່ງເສີມການພັດທະນາຮູບເງົາຫວຽດນາມ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ອຸດສາຫະກຳວັດທະນະທຳຫວຽດນາມ ຍັງຂາດບັນດາສັນຍາລັກ, ຄວາມເຂັ້ມແຂງ ແລະ ກົນໄກ.

Xây dựng chính sách để công nghiệp văn hóa đóng góp hiệu quả trong kỷ nguyên vươn mình - Ảnh 3. — *ທ່ານດຣ ໂງເຟືອງລານ ກ່າວຄຳເຫັນທີ່ກອງປະຊຸມ*

ຕາມທ່ານດຣ ຫງວຽນເຟືອງລານ, ເມື່ອເວົ້າເຖິງຂະແໜງວັດທະນະທຳຢູ່ ສ.ເກົາຫຼີ, ຄົນທັງຫຼາຍໃຊ້ຄຳດຽວຄື: Hallyu (ຄື້ນເກົາຫຼີ). ສໍາລັບປະເທດຍີ່ປຸ່ນ, ອານິເມແມ່ນກາຕູນ, mangga ແມ່ນ comics, ມີຮູບເງົາອາເມລິກາແມ່ນ Hollywood, ໂຮງລະຄອນອາເມລິກາແມ່ນ Broadway. ເພື່ອບັນລຸໄດ້ສັນຍາລັກນີ້, ບັນດາປະເທດມີຫຼາຍທົດສະວັດທີ່ຈະສ້າງຕັ້ງແລະສ້າງ, ແລະພວກເຮົາຍັງຈໍາເປັນຕ້ອງຊອກຫາສັນຍາລັກສໍາລັບອຸດສາຫະກໍາວັດທະນະທໍາ. ກ່ຽວກັບປັດໄຈເຂັ້ມຂຸ້ນ, ຕາມທ່ານດຣ.ງອກຟອງລານ, ພວກຂ້າພະເຈົ້າບໍ່ໄດ້ເລືອກເຟັ້ນຈຸດສຳຄັນເພື່ອປະຕິບັດ. ຕົວຢ່າງ: ຊັບພະຍາກອນມະນຸດ, ຖ້າລົງທຶນໃນແຫຼ່ງຊັບພະຍາກອນມະນຸດ, ຈະຕ້ອງເປັນຊັບພະຍາກອນມະນຸດອັນດັບຕົ້ນໆ, ບໍ່ແມ່ນການລົງທຶນທີ່ກວ້າງຂວາງ. “ຢູ່ ສ.ເກົາຫຼີ, ປະຊາຊົນມີເຕັກໂນໂລຢີດາວ, ໃນເວລານັ້ນ, ຜູ້ຄົນລົງທຶນໃນການຮຽນຮູ້ຕັ້ງແຕ່ໄວໜຸ່ມ, ການສ້າງຮູບປັ້ນແມ່ນອີງໃສ່ເອກະລັກວັດທະນະທຳ ແລະ ຄຸນສົມບັດວັດທະນະທຳ” - ດຣ. ປັດໃຈທີສາມແມ່ນກົນໄກ. ຕາມທ່ານ ດຣ ໂງເຟືອງລານ ແລ້ວ, ຕ້ອງສ້າງກົນໄກຮ່ວມມືພາກລັດ - ເອກະຊົນຢ່າງຈະແຈ້ງ. ທ່ານດຣ ຫງວຽນເຟືອງລານ ເຊື່ອໝັ້ນວ່າ ຖ້າບໍ່ມີການຮ່ວມມືລະຫວ່າງພາກລັດ - ເອກະຊົນ ແມ່ນບໍ່ສາມາດພັດທະນາອຸດສາຫະກຳວັດທະນະທຳ.

Xây dựng chính sách để công nghiệp văn hóa đóng góp hiệu quả trong kỷ nguyên vươn mình - Ảnh 4. — *ທ່ານຮອງສາດສະດາຈານ, ດຣ.*

ກ່າວຄຳເຫັນທີ່ກອງປະຊຸມ, ທ່ານຮອງສາດສະດາຈານ ຫງວຽນທິທູຟຸກ, ຜູ້ອຳນວຍການສະຖາບັນວັດທະນະທຳ ແລະ ສິລະປະແຫ່ງຊາດ ຫວຽດນາມ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ຮ່າງຍຸດທະສາດຕ້ອງເລືອກເຟັ້ນບັນດາຂົງເຂດພັດທະນາບັນດາຂະແໜງວັດທະນະທຳທີ່ໃກ້ຊິດກັບການປະຕິບັດຕົວຈິງຢູ່ທ້ອງຖິ່ນ. ພ້ອມກັນນັ້ນ, ຕ້ອງສ້າງເປັນສູນຂໍ້ມູນເພື່ອພັດທະນາອຸດສາຫະກຳວັດທະນະທຳໃຫ້ມີບາດກ້າວພັດທະນາຢ່າງໝັ້ນຄົງ. ດ້ວຍນະຄອນຫຼວງ ຮ່າໂນ້ຍ ແລະ ນະຄອນໂຮ່ຈີມິນ ເປັນຫົວຈັກປະຕິບັດບັນດາຂະແໜງວັດທະນະທຳ, 2 ນະຄອນແມ່ນກຳລັງໜູນໃຫ້ບັນດາທ້ອງຖິ່ນໃນທົ່ວປະເທດຊອກຫາຮູບແບບພັດທະນາ. ທ່ານດຣ ຫງວຽນທິທູຟຸກ ຖືວ່າ: ຮ່າໂນ້ຍ ຕ້ອງມີບົດລາຍງານກ່ຽວກັບການປະກອບສ່ວນຂອງຂະແໜງວັດທະນະທຳຂອງນະຄອນຫຼວງເຖິງ % GDP, ເພື່ອຊຸກຍູ້ຕົວເລກຂອງທົ່ວປະເທດ. ພິເສດ, ທ່ານນາງ ຫງວຽນທິທູຟຸງ ຢືນຢັນວ່າ: ບັນດາບາດກ້າວກະໂດດຂັ້ນໃນການສ້າງຍຸດທະສາດແມ່ນການສົມທົບຂອງບັນດາກະຊວງ, ຂະແໜງການທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ... ແບ່ງປັນທັດສະນະດຽວກັນກ່ຽວກັບການສົມທົບກັນລະຫວ່າງບັນດາກະຊວງ, ຂະແໜງການໃນການຜັນຂະຫຍາຍຍຸດທະສາດ, ທ່ານດຣ.

Xây dựng chính sách để công nghiệp văn hóa đóng góp hiệu quả trong kỷ nguyên vươn mình - Ảnh 5. — ທ່ານດຣ. Tom Flemming ຢືນຢັນວ່າ: ປະຈຸບັນແມ່ນກາລະໂອກາດທີ່ ຫວຽດນາມ ຕ້ອງກຳແໜ້ນເພື່ອມີການຫັນປ່ຽນໃນການພັດທະນາອຸດສາຫະກຳວັດທະນະທຳ.

ຕາມທ່ານດຣ.ທອມ ເຟຼມມິງ ແລ້ວ, ກົນໄກປະສານງານລະຫວ່າງບັນດາກົມ, ສາຂາ, ຂະແໜງການ, ອົງການຈັດຕັ້ງທຸກຂັ້ນ, ລະຫວ່າງພາກລັດ ແລະ ພາກເອກະຊົນ, ບໍ່ແມ່ນການສົມທົບກັນຢ່າງແທ້ຈິງ. ການເຂົ້າຮ່ວມຂອງບັນດາອົງການຮາກຖານ, ໂດຍສະເພາະແມ່ນບັນດາອົງການທີ່ໄດ້ຮັບຜົນກະທົບຈາກລະບົບນະໂຍບາຍຍັງເປັນທາງການ. "ລະບຽບກົດໝາຍທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບການລະດົມຊັບພະຍາກອນ ສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າ ວັດທະນະທໍາບໍ່ແມ່ນຂົງເຂດບູລິມະສິດຢ່າງສົມບູນ ເມື່ອການພັດທະນາວັດທະນະທໍາຍັງປະເຊີນກັບອຸປະສັກ ແລະຂໍ້ບົກຜ່ອງອັນໃຫຍ່ຫຼວງຈາກທັງຄວາມຮັບຮູ້ຂອງສັງຄົມ ແລະລະບຽບກົດໝາຍທີ່ບໍ່ສອດຄ່ອງກັບສະພາບການປ່ຽນແປງ" - ດຣ. ທ່ານດຣ Tom Flemming ຍັງໄດ້ຢືນຢັນຄວາມສໍາຄັນຂອງຂໍ້ມູນແລະອີງໃສ່ຂໍ້ມູນທີ່ເກັບກໍາ, ມັນຈະຊ່ວຍໃຫ້ການປະເມີນການພັດທະນາຂອງອຸດສາຫະກໍາວັດທະນະທໍາໃນໄລຍະເວລາແລະຊ່ວຍສ້າງແລະປະເມີນຄຸນນະພາບຂອງການພັດທະນາຂອງອຸດສາຫະກໍາເຫຼົ່ານີ້. ພ້ອມກັນນັ້ນ, ຕ້ອງຕັ້ງໜ້າ ແລະ ຊຸກຍູ້ບັນດາຂະແໜງການວັດທະນະທຳຫວຽດນາມ ໃນຕະຫຼາດ ໂລກ ຢ່າງແຮງກ່ວາອີກ. ສ້າງກອບກົດໝາຍ ແລະ ກົນໄກຊຸກຍູ້ ແລະ ດຶງດູດການລົງທຶນຂອງພາກເອກະຊົນໃຫ້ຫຼາຍຂຶ້ນ ທັງຮັບປະກັນການເຂົ້າຮ່ວມຂອງຂະແໜງການເງິນ. ນີ້ສາມາດເຮັດໄດ້ໂດຍຜ່ານກອງທຶນການລົງທຶນ. ນອກຈາກນັ້ນ, ຕາມທ່ານ ດຣ Tom Flemming ແລ້ວ, ຕ້ອງຍູ້ແຮງການດຶງດູດ FDI, ດຶງດູດແຫຼ່ງທຶນຈາກຕ່າງປະເທດເຂົ້າມາຕະຫຼາດຫວຽດນາມ ເພື່ອໃຫ້ບັນດາວິສາຫະກິດລົງທຶນຈາກຕ່າງປະເທດສາມາດຮ່ວມມືກັບວິສາຫະກິດພາຍໃນປະເທດເພື່ອພັດທະນາໃນຕະຫຼາດຫວຽດນາມ.

Xây dựng chính sách để công nghiệp văn hóa đóng góp hiệu quả trong kỷ nguyên vươn mình - Ảnh 6. — ກອງປະຊຸມໄດ້ເຊື່ອມຕໍ່ກັບຫຼາຍພະແນກວັດທະນະທຳ, ກິລາ ແລະ ທ່ອງທ່ຽວບັນດາທ້ອງຖິ່ນໃນທົ່ວປະເທດ.

ກ່າວຄຳເຫັນທີ່ກອງປະຊຸມ, ທ່ານຮອງລັດຖະມົນຕີ ໂຮ່ແອງຟອງ ຢືນຢັນວ່າ: ບັນດາຄຳເຫັນທີ່ກອງປະຊຸມແມ່ນອີງໃສ່ການປະຕິບັດຕົວຈິງຂອງຫຼາຍວິສາຫະກິດ ແລະ ບັນດາຜູ້ມີສ່ວນຮ່ວມໂດຍກົງໃນຂົງເຂດວັດທະນະທຳ. ມີຫຼາຍຄຳເຫັນທີ່ດີໄດ້ມາຈາກການປະຕິບັດ, ເລີ່ມຕົ້ນຈາກການປະຕິບັດເພື່ອສ້າງຍຸດທະສາດ, ປົດລັອກແຫຼ່ງກຳລັງ, ຊຸກຍູ້ການພັດທະນາຂະແໜງວັດທະນະທຳທີ່ພົ້ນເດັ່ນໃນໄລຍະຈະມາເຖິງ. ຕີລາຄາສູງບັນດາຄຳຄິດເຫັນທີ່ກອງປະຊຸມ, ທ່ານຮອງລັດຖະມົນຕີ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ, ມີຫຼາຍຄຳເຫັນດີໄດ້ສະເໜີຫຼາຍບັນຫາໃຫ້ແກ່ຄະນະກຳມາທິການຍຸດທະສາດ, ພິເສດແມ່ນຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ, ບັນຫາຂອງຜູ້ກ່ຽວໂດຍກົງໃນຂະແໜງວັດທະນະທຳ. ທ່ານຮອງນາຍົກລັດຖະມົນຕີກ່າວວ່າ, ການວາງນະໂຍບາຍແມ່ນອີງໃສ່ບັນດາສຽງດັ່ງກ່າວ, ພວກເຮົາຕ້ອງຮັບຟັງຕື່ມອີກ ເພື່ອລົບລ້າງຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ. ບັນຫາທີ 2 ແມ່ນການເລືອກເຟັ້ນບັນດາຂົງເຂດສຳຄັນໃນອຸດສາຫະກຳວັດທະນະທຳ. ການສ້າງນະໂຍບາຍຕ້ອງມີການເລືອກເຟັ້ນ, ບໍ່ລວມທັງໝົດ, ເພື່ອສ້າງບາດກ້າວບຸກທະລຸ. ບັນດາຜູ້ແທນໄດ້ເຫັນດີເລືອກເອົາ 5 ຂົງເຂດພື້ນຖານເພື່ອຊຸກຍູ້ຂະແໜງການວັດທະນະທຳໃນໄລຍະຕໍ່ໄປ, ແຕ່ບໍ່ມີອຸດສາຫະກຳດຽວ. ພວກຂ້າພະເຈົ້າໄດ້ກຳນົດບັນດາຂະແໜງການສູນກາງເພື່ອຊຸກຍູ້, ແຕ່ບັນດາຂະແໜງການລ້ວນແຕ່ມີການພົວພັນ, ເຊື່ອມໂຍງ ແລະ ໜູນຊ່ວຍ. ພວກເຮົາຕ້ອງປັບປຸງ ແລະສະແດງໃຫ້ເຫັນຢ່າງຈະແຈ້ງໃນຍຸດທະສາດ, ແລະສະແດງໃຫ້ເຫັນຢ່າງຈະແຈ້ງວິໄສທັດໃນການວາງນະໂຍບາຍ. “ມີຍຸດທະສາດ, ນະໂຍບາຍ, ສ້າງກົນໄກຢ່າງບໍ່ຢຸດຢັ້ງໃນການຜັນຂະຫຍາຍບັນດາກົນໄກພັດທະນາອຸດສາຫະກຳວັດທະນະທຳ” - ທ່ານຮອງລັດຖະມົນຕີຮຽກຮ້ອງ. ທ່ານຮອງລັດຖະມົນຕີຍັງກ່າວວ່າ, ຕ້ອງມີການຄົ້ນຄວ້າ ແລະ ແນະນຳຈາກບັນດາຜູ້ຊ່ຽວຊານ, ທ້ອງຖິ່ນ, ພະນັກງານອຸດສາຫະກຳວັດທະນະທຳຕື່ມອີກ ເພື່ອສ້າງສະພາບແວດລ້ອມທີ່ດີທີ່ສຸດໃຫ້ແກ່ບັນດາການເຄື່ອນໄຫວອຸດສາຫະກຳວັດທະນະທຳ. ພາຍຫຼັງກອງປະຊຸມມື້ນີ້, ບົນພື້ນຖານການໄດ້ຮັບຄໍາຄິດເຫັນຈາກຜູ້ແທນ, ທ່ານຮອງລັດຖະມົນຕີ ໄດ້ມອບໃຫ້ຫ້ອງການລິຂະສິດ ສໍາເລັດຮ່າງ ແລະ ສົ່ງໃຫ້ກະຊວງ, ສາຂາ, ທ້ອງຖິ່ນ, ອົງການ, ອົງການຈັດຕັ້ງ, ສະມາຄົມ, ວິສາຫະກິດ ແລະ ຊ່ຽວຊານທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ ສະເໜີໃຫ້ບັນດາການນໍາກະຊວງ ພິຈາລະນາ ແລະ ຕົກລົງລາຍງານຕໍ່ນາຍົກລັດຖະມົນ ຕີ ./.

ຮົ່ງຮ່າ - Toquoc.vn

ທີ່ມາ: https://toquoc.vn/xay-dung-chinh-sach-de-cong-nghiep-van-hoa-dong-gop-hieu-qua-trong-ky-nguyen-vuon-minh-20241220155617554.htm