Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

AEON Vietnam menerajui 'Tempat Kerja Terbaik Vietnam' dalam industri runcit

VTC NewsVTC News27/11/2023


Dalam senarai yang diumumkan oleh Anphabe, AEON Vietnam telah diberi penghormatan di kedudukan 13 dalam 100 Tempat Kerja Terbaik Terbaik di Vietnam 2023 dalam semua industri dan mendahului penarafan Tempat Kerja Terbaik dalam industri runcit/borong/dagang.

Di samping itu, AEON Vietnam terus berada dalam "50 Majikan Paling Menarik untuk Pelajar Vietnam" untuk tahun kedua berturut-turut.

AEON Vietnam telah diberi penghormatan sebagai Top 1

AEON Vietnam telah diberi penghormatan sebagai Top 1 "Tempat Kerja Terbaik di Vietnam" dalam industri runcit/borong/dagang (Foto: AEON Vietnam).

Terutama, pada tahun ini, syarikat itu juga berbesar hati untuk berada dalam "15 Perusahaan Tipikal Teratas dengan Sumber Manusia Bahagia" berdasarkan tinjauan terhadap hampir 1,000 pekerja dalaman, jauh melebihi indeks kebahagiaan purata industri borong/runcit/dagang.

Sebelum ini, AEON Vietnam merupakan satu-satunya peruncit dalam "Tempat Kerja Terbaik di Asia 2023" Teratas selama 5 tahun berturut-turut (2019 - 2023).

Pencapaian ini adalah terima kasih kepada nilai teras dalam strategi sumber manusia komprehensif syarikat dengan komitmen untuk menyediakan 3 peluang pembangunan. Pada masa yang sama, ini juga merupakan usaha hampir 5,000 "orang AEON" semasa dalam perjalanan untuk mewujudkan persekitaran kerja di AEON Vietnam.

Pada majlis anugerah itu, Cik Tran Thi Tuyet Trinh - Ketua Jabatan Sumber Manusia AEON Vietnam berkongsi: " Diundi di bahagian atas senarai Tempat Kerja Terbaik dalam industri runcit/borong/dagang dan menduduki tempat ke-13 dalam 100 Teratas bukan sahaja mengiktiraf usaha kami dan strategi pengurusan sumber manusia, tetapi juga menunjukkan nilai-nilai yang kami telah komited kepada pekerja kami ."

Anugerah

Anugerah "Tempat Kerja Terbaik di Vietnam" mengesahkan usaha hampir 5,000 "Orang AEON" semasa dalam perjalanan mewujudkan persekitaran kerja di AEON Vietnam.

Tempat Kerja "Pupuk kualiti unik anda - Serlahkan kerjaya anda"

Dengan orientasi "Memupuk kualiti individu - Menyinari kerjaya", AEON Vietnam sentiasa memfokuskan pada pelaburan dalam aktiviti pembangunan sumber manusia berdasarkan 3 aspek: Pembangunan peribadi yang mampan - Budaya kerja yang mampan - Perusahaan yang mampan. Ini dianggap sebagai "magnet" untuk menarik bakat dan juga "gam" yang menghubungkan pekerja jangka panjang dengan syarikat.

Di AEON Vietnam, setiap individu berpeluang memilih laluan pembangunan dan promosi dalam dua arah. Satu adalah hala tuju generalis, melalui dasar penggiliran melalui banyak jabatan dan secara beransur-ansur membangun dan mempromosikan mengikut pelan hala tuju ke peringkat pengurusan dan kepimpinan. Satu lagi ialah hala tuju profesional, membangun dan mempromosikan berdasarkan kapasiti profesional industri dan bidang jabatan itu.

Untuk menyokong dan mengiringi pekerja dalam perjalanan pembangunan kerjaya mereka di AEON Vietnam, syarikat mengenal pasti latihan dan pembangunan sumber manusia sebagai dasar paling mampan yang AEON Vietnam komited untuk dibawa kepada semua pekerja.

Pasukan di AEON Vietnam mempunyai banyak pilihan dalam kaedah pembelajaran. Khususnya, dasar penajaan tuisyen 50% syarikat menggalakkan pekerja secara proaktif mencari kursus yang sesuai dengan keperluan pembangunan mereka.

AEON Vietnam sentiasa mempromosikan "Budaya kerja mampan" dengan menumpukan pada membuka potensi setiap individu melalui aktiviti untuk membina dan mempromosikan budaya bimbingan.

Perniagaan telah melaksanakan pelbagai bentuk dan aktiviti kejurulatihan seperti: Kejurulatihan Kerjaya, sesi bimbingan 1-1, dan bimbingan pasukan.

Oktober lalu, AEON Vietnam turut diberi penghormatan di "Anugerah Kecemerlangan Tukang Emas Marshall dalam Budaya Kejurulatihan". Anugerah ini memberi penghormatan kepada perniagaan dan organisasi yang telah cemerlang dalam membina budaya kejurulatihan untuk memperkasakan pasukan; menzahirkan potensi setiap pekerja; menggalakkan pembangunan bakat, dan bertujuan untuk pembangunan sumber manusia yang mampan.

AEON Vietnam mengenal pasti “Strategi Pembangunan Mampan” sebagai salah satu matlamat yang dikaitkan dengan operasi perniagaan. AEON Vietnam komited untuk berganding bahu dengan pelanggan untuk mencipta nilai bersama, melalui 3 aspek: Alam Sekitar - Masyarakat - Ekonomi , bersama-sama membina masa depan yang cerah dan bahagia.

Peruncit secara berterusan melaksanakan pelbagai aktiviti dan mewujudkan syarat untuk menggalakkan pekerja mengambil bahagian bagi meningkatkan perpaduan dan berganding bahu menyumbang kepada nilai pembangunan lestari tempatan seperti upacara penanaman pokok, Hari Alam Sekitar, perlumbaan lari berganti-ganti AEON Ekiden, dsb.

Untuk maklumat lanjut tentang AEON Vietnam, sila layari: aeon.vn atau jika anda berminat dengan kerja kosong, layari Fanpage: Grow with AEON - halaman pengambilan rasmi AEON Vietnam.

Bao Anh



Sumber

Komen (0)

No data
No data

Dalam topik yang sama

Dalam kategori yang sama

Lakonan semula Perayaan Pertengahan Musim Luruh Dinasti Ly di Thang Long Imperial Citadel
Pelancong Barat seronok membeli mainan Pesta Pertengahan Musim Luruh di Jalan Hang Ma untuk diberikan kepada anak dan cucu mereka.
Jalan Hang Ma adalah cemerlang dengan warna-warna Pertengahan Musim Luruh, golongan muda teruja mendaftar masuk tanpa henti
Mesej sejarah: Bongkah kayu Pagoda Vinh Nghiem - warisan dokumentari kemanusiaan

Daripada pengarang yang sama

Warisan

;

Rajah

;

Perniagaan

;

No videos available

Peristiwa semasa

;

Sistem Politik

;

Tempatan

;

produk

;