Ahli perniagaan Sao Do ingin menyebarkan mesej berperikemanusiaan 'Memberi adalah menerima'

Pada pagi 1 Disember, Forum "ESG - Peluang dan cabaran untuk pekerjaan bagi orang kurang upaya" telah diadakan di Ho Chi Minh City oleh Rangkaian Perniagaan Vietnam untuk Pemerkasaan Wanita (VBCWE) sempena Hari Orang Kurang Upaya Antarabangsa (3 Disember).

Ini adalah kali pertama forum menangani peluang pekerjaan untuk orang kurang upaya dalam konteks dan trend pembangunan mampan ESG telah diadakan di Vietnam dengan tujuan mencari dan menghubungkan peluang pekerjaan baharu, membina ekosistem latihan kemahiran dan latihan vokasional untuk orang kurang upaya, dan berhubung dengan perniagaan yang mempunyai keperluan dan keupayaan untuk menggaji pekerja kurang upaya.

Penceramah yang menghadiri Forum "ESG - Peluang dan cabaran dalam pekerjaan untuk orang kurang upaya" berkongsi maklumat yang bermakna dan memberi inspirasi.

Menghadiri forum sebagai penceramah, Encik Nguyen Tuan Hai - Pengerusi Lembaga Pengarah Kumpulan Alphanam, juga wakil Usahawan Red Star, perintis dalam melaksanakan ESG dalam perusahaan dan terutamanya inisiatif untuk menghubungkan dan mewujudkan pekerjaan untuk pekerja, berkongsi pandangannya dari perspektif wakil perusahaan Vietnam.

Menjawab soalan mengenai kesedaran perniagaan untuk mewujudkan keadaan dan peluang bagi orang kurang upaya untuk mengakses dan memajukan pekerjaan mereka, Encik Nguyen Tuan Hai berkata bahawa ini adalah proses perubahan daripada kesedaran yang membawa kepada perubahan dalam kaedah dan pelaksanaan kerja.

“ Alphanam sudah hampir 30 tahun penubuhan dan pembangunan. Dahulu ada orang kurang upaya bekerja dalam operasi kilang Alphanam, tetapi kesedaran kita pada masa itu sangat mudah, cuma perasaan perlu melakukan kerja yang baik, tetapi masih belum menjadi kesedaran.

Apabila kami bekerja dengan beberapa rakan kongsi asing dan melihat bahawa mereka mempunyai insentif untuk menggaji pekerja kurang upaya, itu adalah titik perubahan yang mengubah persepsi dan tindakan saya dan Alphanam ,” kongsi Encik Hai.

Mengumumkan komitmen perniagaan dan persatuan perniagaan untuk mewujudkan ekosistem pekerjaan dan latihan vokasional untuk orang kurang upaya.

Mengenai tindakan khusus, Encik Hai berkata bahawa Alphanam telah mengubah reka bentuk pejabat untuk bersedia untuk menampung orang kurang upaya. Kemudian, tindakan itu diambil setapak lagi selepas berbincang dengan ahli perniagaan di Kelab Perniagaan Red Star dan mendapat simpati, fikiran dan kebimbangan.

Ahli perniagaan Sao Do seperti Encik Nguyen Canh Hong - Naib Pengerusi Lembaga Pengarah Syarikat Saham Bersama Eurowindow Holding, Encik Dang Hong Anh - Naib Pengerusi Kumpulan TTC, Cik Luu Thi Thanh Mau - Pengarah Besar Syarikat Saham Bersama Pelaburan dan Pembinaan Phuc Khang, Encik Nguyen Thanh Phuong - Pengerusi Kumpulan Kangaroo Thi Ngochu Jewel - Pn. Du N Canghuan Syarikat (PNJ), Encik Pham Dinh Doan - Pengerusi Kumpulan Phu Thai, Encik Nguyen Duc Thach Diem - Ketua Pengarah Sacombank... telah berkongsi keazaman untuk menubuhkan Syarikat Nghi Luc Song - sebuah perusahaan sosial dengan falsafah memberi orang kurang upaya "pancing, bukan ikan".

Syarikat Will to Live telah dimulakan dari asas Red Star Entrepreneurs, sebuah syarikat jarang yang mengumpulkan ramai orang yang mempunyai hati, kecerdasan dan keupayaan kewangan untuk mengambil bahagian.

Pengerusi Alphanam juga berkata, hasrat Red Star Entrepreneurs bermula daripada pemikiran "ini adalah sesuatu yang mesti dilakukan" dan dinaikkan kepada "ini adalah sesuatu yang harus dilakukan". Pada masa ini, mereka merasakan "ini adalah sesuatu yang mereka boleh nikmati dan lakukan" apabila mereka melihat kerja itu berguna dan bermakna kepada masyarakat.

Khususnya, Encik Hai dan Usahawan Red Star berharap untuk menyebarkan ini kepada usahawan dan perniagaan yang berjaya, yang juga akan merasakan bahawa ini adalah sesuatu yang boleh mereka lakukan untuk menyumbang kepada masyarakat. Bagi orang kurang upaya pula, mereka akan berubah daripada sedar diri kepada yakin dan bangga dengan diri sendiri.

Sehubungan itu, Will to Live, dahulunya Will to Live Center, telah diasaskan pada 2008 oleh IT Knight Nguyen Cong Hung (1982 - 2012).

Menjelang 2022, Will to Live Centre akan berkembang menjadi perusahaan sosial di bawah model syarikat saham bersama dengan pemegang saham menjadi ahli Kelab Usahawan Sao Do dan Cik Nguyen Thi Van - Pengerusi Majlis Pengasas Will to Live Center, yang beroperasi dalam bidang menyokong integrasi menyeluruh untuk orang kurang upaya.

Dengan misi khas, Will to Live - Perusahaan Sosial ialah tempat untuk memberi inspirasi kepada kepercayaan, memupuk kemahuan, menerangi impian dan mengubah masa depan orang kurang upaya - golongan yang kurang bernasib baik. Dengan falsafah operasi "keuntungan yang diperoleh adalah nilai yang diberikan", Will to Live komited untuk menggunakan keuntungan untuk melabur semula dalam latihan dan pusat bimbingan kerjaya untuk terus mengembangkan model menyokong orang kurang upaya.

Khalayak sasaran Will to Live dibahagikan kepada 3 kumpulan: Orang kurang upaya yang, selepas dilatih, boleh kembali tinggal bersama keluarga mereka dan memulakan perniagaan secara tempatan; Latihan asas supaya orang kurang upaya boleh bekerja dalam perniagaan; Kumpulan yang membuat pesanan daripada perniagaan, perkampungan kraf, dll. untuk melatih pelajar yang boleh bekerja dengan segera.

Will to Live ialah tempat untuk memberi inspirasi kepada iman, memupuk kemahuan, menerangi impian, dan mengubah masa depan untuk orang kurang upaya dan mereka yang kurang bernasib baik. Untuk membuat mereka merasakan bahawa mereka juga adalah kekuatan.

Baru-baru ini, Willpower to Live Joint Stock Company - Social Enterprise telah mengadakan Majlis Graduasi kursus ke-2 2023. Terutama, 35/58 pelajar kursus tersebut mendapat pekerjaan sebaik sahaja tamat pengajian, mencapai kadar 60%. Pelajar yang selebihnya akan terus menjalani latihan di syarikat itu dan akan disokong untuk berhubung dengan majikan dan perniagaan yang sesuai.

Sumbangan dan hati budi Usahawan Red Star secara beransur-ansur direalisasikan dengan hasil yang sangat praktikal dan bermakna.

Pencapaian awal Will to Live Company - Social Enterprise juga merupakan "buah manis" Usahawan Bintang Merah dalam perjalanan melaksanakan dan menyebarkan mesej kemanusiaan yang mulia: "memberi adalah menerima" agar ramai golongan yang kurang bernasib baik dalam masyarakat dapat disokong, disayangi dan terus berusaha untuk menjadikan kehidupan lebih indah.

Bao Anh

Sumber