
Begin september werd de familie van mevrouw Nguyen Thi Thanh, een werknemer bij Cam Pha Stone Exploitation and Construction Materials Production Joint Stock Company (Quang Hanh Ward), helaas getroffen door een brand als gevolg van kortsluiting. Hoewel er geen slachtoffers vielen, raakte de schade aan eigendommen ernstig, wat het toch al moeilijke leven van de familie nog moeilijker maakte. Direct na het incident bracht de vakbond Quang Hanh Ward onmiddellijk een bezoek, nam de schade op en coördineerde met bedrijven en maatschappelijke organisaties om de familie van mevrouw Thanh te steunen met 14 miljoen VND.
"Tijdens de moeilijkste periode was ik echt ontroerd toen vakbondsgenoten op bezoek kwamen, me aanmoedigden en steunden bij het repareren van mijn huis. Die genegenheid gaf me de kracht om het incident te boven te komen en standvastiger in het leven te staan", vertelde mevrouw Thanh.
Kameraad Do Ngoc Hai, voorzitter van de Quang Hanh Ward Union, zei: "Het zorgen voor en beschermen van de rechten van vakbondsleden, met name vrouwelijke werknemers in moeilijke omstandigheden, is altijd de kerntaak van de wijkvakbond. We beschouwen het als een verantwoordelijkheid, maar ook als een manier om de geest van solidariteit en menselijkheid in de gemeenschap te verspreiden."
De vakbonden in de kolen- en mineralensector bieden niet alleen tijdige ondersteuning aan mensen in risicovolle situaties, maar hebben ook proactief vele praktische programma's geïmplementeerd om vrouwen te helpen hun leven te stabiliseren. Bij Vang Danh Coal Joint Stock Company heeft de Vrouwenbond een enquête gehouden en vijf vrouwelijke werknemers met bijzondere problemen geselecteerd om deel te nemen aan het project "Ondersteuning van vrouwelijke werknemers bij de ontwikkeling van de gezinseconomie " van vakbond TKV, fase 4, 2025. Na de enquête van vakbond TKV zullen goedgekeurde huishoudens worden ondersteund met het fokken van kippen, begeleiding bij foktechnieken, ziektepreventie en duurzame ontwikkeling van de kudde - wat een stabiele, langetermijnkoers mogelijk maakt.

Mevrouw Nguyen Thi Thuy, medewerker van de Steenkoolselectiewerkplaats, vertelde: "Ik heb een slechte gezondheid, voed drie jonge kinderen op en zorg voor mijn bejaarde moeder, dus mijn financiën zijn erg krap. Dankzij de steun van de vakbond voor het kippenhouderijmodel heb ik een extra bron van inkomsten, waardoor mijn lasten afnemen en ik me gesteund voel en aangemoedigd word om harder mijn best te doen."
Mevrouw Nguyen Thi Van, hoofd van de vrouwenbond van de Vang Danh Coal Joint Stock Company, zei: "We beschouwen het begeleiden van vrouwen altijd niet alleen als een kwestie van materiële ondersteuning, maar, nog belangrijker, als een manier om hen te motiveren om zelfverzekerd en proactief te zijn in hun inspanningen. Dankzij het project hebben veel gezinnen meer inkomen gekregen, hun leven stabieler gemaakt en zich daardoor langdurig aan het mijnbouwberoep verbonden."
Naast economische steun besteden de eenheden ook aandacht aan de fysieke en mentale gezondheid van vrouwelijke werknemers. Onlangs organiseerde Cao Son Coal Joint Stock Company een gespecialiseerde gezondheidscontrole voor 647 vrouwelijke werknemers, inclusief screening op baarmoederhalskanker en specifieke aandoeningen. Deze activiteit helpt vrouwen niet alleen om zich zekerder te voelen over hun gezondheid, maar toont ook de grote zorg van het bedrijf en de vakbond voor de vrouwelijke beroepsbevolking – een kracht die een groot deel van de kolenindustrie vertegenwoordigt.
Van noodhulp na natuurrampen tot modellen voor de economische ontwikkeling van huishoudens en reguliere programma's voor gezondheidszorg: alles laat zien dat de vakbond een ondersteunende rol speelt bij het creëren van een veilige en humane werkomgeving waarin voor vrouwelijke werknemers wordt gezorgd, waarin zij gerespecteerd worden en de voorwaarden worden geboden voor een volledige ontwikkeling.
Onder het motto "Waar arbeiders in moeilijkheden zijn, is er een vakbond" blijven de vakbonden van Quang Ninh op alle niveaus de geest van wederzijdse liefde en steun bevorderen, zodat elk vakbondslid, en met name vrouwelijke arbeiders, altijd de warmte van het gemeenschappelijke vakbondshuis voelt - een stevige steun op het werk en in het leven.
Bron: https://baoquangninh.vn/dong-hanh-cung-lao-dong-nu-tam-long-tu-to-chuc-cong-doan-3379850.html
Reactie (0)