Burgers met een bijziendheid van meer dan 1,5 dioptrie of met een verziendheid in welke graad dan ook, mogen niet worden opgeroepen voor militaire dienst.

In circulaire 68/2025 van het Ministerie van Defensie is bepaald dat burgers met een bijziendheid van meer dan 1,5 dioptrie of met verziendheid in alle gradaties niet worden opgeroepen voor militaire dienst.

Het Ministerie van Defensie heeft zojuist Circulaire nr. 68/2025/TT-BQP uitgegeven, ter aanvulling van een aantal artikelen uit Circulaire nr. 148/2018/TT-BQP van 4 oktober 2018 over het selecteren en oproepen van burgers om zich bij het leger aan te sluiten.

Een aantal wijzigingen richten zich op de voorwaarden, de onderwerpen die in aanmerking komen voor uitstel, vrijstelling en het proces voor de organisatie van militaire rekrutering en militaire toewijzing.

Thông tư quy định: Không gọi nhập ngũ vào Quân đội những công dân mắc tật khúc xạ cận thị lớn hơn 1.5. — De circulaire bepaalt: Burgers met een myopie groter dan 1,5 worden niet opgeroepen voor militaire dienst.

In de circulaire staat: "Burgers met een refractieafwijking van bijziendheid van meer dan 1,5 dioptrie of meer, verziendheid van alle graden; een BMI van minder dan 18,0 of meer dan 29,9, kunnen niet worden opgeroepen voor militaire dienst" (punt c, lid 3, artikel 4).

Wat de gezondheidsnormen betreft, blijft het principe van selectie van burgers die voldoen aan type 1, type 2 en type 3 volgens circulaire 105/2023/TT-BQP ongewijzigd. Deze circulaire stelt duidelijk: "Selecteer burgers die voldoen aan type 1, type 2 en type 3 gezondheidsnormen volgens de bepalingen van artikel 5, artikel 6 van circulaire nr. 105/2023/TT-BQP van 6 december 2023 van de Minister van Defensie" (punt a, lid 3, artikel 4).

In de circulaire staat: “De lijst van burgers die in aanmerking komen voor tijdelijk uitstel en vrijstelling van militaire dienst moet openbaar worden gemaakt op het elektronische informatieportaal op gemeentelijk niveau en openbaar worden opgehangen op het hoofdkantoor van het Volkscomité op gemeentelijk niveau, bij de agentschappen, organisaties en woonplaatsen... binnen 20 dagen vanaf de datum waarop de voorzitter van het Provinciaal Volkscomité het besluit ondertekent” (clausule 4, artikel 5).

Bovendien voegt de circulaire regels toe voor gevallen van bijzondere moeilijkheden: "De enige werknemer zijn die rechtstreeks moet zorgen voor familieleden die niet meer in staat zijn om te werken of die de arbeidsleeftijd nog niet hebben bereikt; in een gezin dat ernstige schade aan personen en eigendommen heeft geleden als gevolg van ongevallen, natuurrampen of gevaren die door het Volkscomité op gemeentelijk niveau zijn bevestigd" (Punt b, Clausule 1, Artikel 5).

Volkscomités op alle niveaus zijn verantwoordelijk voor de integrale uitvoering van de militaire rekrutering. In het bijzonder moeten de volkscomités op gemeentelijk niveau: "Een voorselectie organiseren; een lijst opstellen van personen die worden opgeroepen voor een medische keuring voor militaire dienst en deze overhandigen aan de Raad voor Medische Onderzoeken en het Regionaal Defensiecommando... om burgers te beoordelen op militaire dienst" (punt c, lid 3, artikel 6).

De informatie die openbaar moet worden gemaakt, omvat: "Het militaire rekruteringsquotum dat door de provincie aan de gemeente is toegewezen; de voorwaarden en normen voor militaire rekrutering; gevallen van tijdelijk uitstel van militaire dienst en vrijstelling van militaire dienst; de lijst van burgers die in aanmerking komen voor militaire dienst; de lijst van burgers die in aanmerking komen voor militaire dienst; de resultaten van de voorlopige gezondheidscontrole... de lijst van burgers die zijn geselecteerd voor militaire dienst en klaar zijn om zich bij het leger aan te sluiten" (punt d, clausule 3, artikel 6).

In de circulaire wordt ook de verantwoordelijkheid op gemeentelijk niveau aan het Volkscomité toegekend om "de Raad voor Militaire Dienst... opdracht te geven de maten van militaire uniformen voor elke burger te registreren en de militaire ontvangsteenheid hiervan op de hoogte te stellen, zodat de distributie volgens de voorschriften kan plaatsvinden" (punt h, clausule 3, artikel 6).

Volgens de circulaire: "De compensatieperiode mag niet langer duren dan 15 dagen vanaf de datum van militaire overdracht; het compensatiepercentage mag niet meer bedragen dan 2% van het militaire overdrachtsdoel van de locatie waar de eenheid zich bevindt" (Artikel 3, Artikel 7).

De ontvangende eenheid voert de beoordeling en afhandeling van de compensatie uit binnen 10 dagen vanaf de datum van ontvangst van de troepen. Tegelijkertijd komt de eenheid "met het Regionaal Defensiecommando en het Volkscomité op gemeentelijk niveau overeen om een document op te stellen en de overdracht van de gecompenseerde troepen (indien van toepassing) aan de eenheid uit te voeren" (clausule 4, artikel 7).

Volgens de circulaire is het Provinciaal Volkscomité verantwoordelijk voor de organisatie van de militaire rekruteringsceremonie "om ervoor te zorgen dat de voorschriften worden nageleefd, dat de ceremonie plechtig, snel, veilig en economisch verloopt, en om een opwindende sfeer te creëren voor de militaire rekruteringsdag" (clausule 2, artikel 11).

Circulaire nr. 68/2025/TT-BQP treedt in werking op 1 juli 2025. De betrokken instanties, eenheden en gemeenten zijn verantwoordelijk voor de implementatie en organisatie ervan conform de regelgeving. Het Ministerie van Defensie bevestigde dat deze wijziging tot doel heeft de kwaliteit van de militaire rekrutering te verbeteren, de publiciteit en transparantie te vergroten en consensus onder de bevolking te creëren.

Reactie (0)