Collectieve werkonderbreking onder verpakkingsarbeiders: bedrijf stemt in met loonsverhoging

(Dan Tri) - Vanaf april zal Zonsen International Packaging Company Limited - Nghe An Branch het basissalaris verhogen naar 4.950.000 VND/maand op verzoek van de werknemers.

Op 22 maart zei mevrouw Tran Thi Nguyet, vicevoorzitter van de vakbond van de zuidoostelijke economische zone van Nghe An, dat diezelfde ochtend alle werknemers en bedienden van Zonsen International Packaging Company Limited - vestiging Nghe An weer zoals gebruikelijk aan het werk waren gegaan.

Dit is het resultaat van een dialoog tussen werknemers en bedrijfsleiders, die op de middag van 21 maart werd bijgewoond door de vakbond en de autoriteiten, nadat 72 van de 140 werknemers stopten met werken.

Op de ochtend van 22 maart gingen alle werknemers en medewerkers van Zonsen International Packaging Company Limited - Nghe An Branch weer zoals gebruikelijk aan het werk, na één dag van collectieve werkonderbreking (foto: Hoang Lam).

Tijdens het gesprek stemde de onderneming ermee in om het basisloon met 300.000 VND per persoon per maand te verhogen (van 4.410.000 VND per maand naar 4.710.000 VND per maand).

De resultaten van de petities die werknemers indienen met betrekking tot aanwezigheidsbetalingen, boetes, overuren en het onterechte ontslag van werknemers door het bedrijf, worden op maandag 24 maart bekendgemaakt.

Echter, op de avond van 21 maart maakte een vertegenwoordiger van Zonsen International Packaging Company Limited - Nghe An Branch bekend dat het bedrijf vanaf april het basissalaris zal verhogen naar 4.950.000 VND/maand op verzoek van de werknemers.

Mevrouw Tran Thi Nguyet zei dat de collectieve werkonderbreking door de werknemers van het bedrijf al van tevoren was voorspeld, nadat het verzoek van het bedrijf om een ​​loonsverhoging op 28 februari niet door de bedrijfsleiding was ingewilligd. De bedrijfsleiding organiseerde geen dialoog met de werknemers en blokkeerde de berichtenfunctie binnen de Zalo-groep van het bedrijf.

Vakbondsvertegenwoordigers verzamelen petities van werknemers van Zonsen International Packaging Company Limited - Nghe An Branch op de ochtend van 21 maart (foto: Nguyen Tien).

Tijdens het toezicht op de implementatie van de wet op arbeidsveiligheid en -hygiëne bij Zonsen International Packaging Company Limited - vestiging Nghe An in maart 2024, ontdekte het toezichtsteam van de economische zone Zuidoost-Nghe An dat deze onderneming geen contracten had getekend, geen sociale verzekeringen had betaald voor 21 van de 123 werknemers, geen collectieve arbeidsovereenkomst had opgesteld en geen salarisschaal had ontwikkeld...

Het monitoringsteam ontdekte ook dat het bedrijf boetes oplegde en loon inhield van werknemers, wat in strijd was met de Arbeidswet. Bovendien had het bedrijf nog geen regels voor democratie op de werkvloer ingevoerd.

Daarnaast zijn er bij dit bedrijf ook veel overtredingen en tekortkomingen bij de uitvoering van de Wet op de arbeidsveiligheid en -hygiëne.

Het toezichtsteam heeft Zonsen International Packaging Company Limited - Nghe An Branch verzocht om inhoud met betrekking tot arbeidsrecht, arbeidsveiligheid en -hygiëne, socialezekerheidsrecht... te implementeren. Op dit moment is echter nog niet aan een aantal verzoeken van het toezichtsteam voldaan.

In samenwerking met de vertegenwoordiger van de vakbond van de zuidoostelijke economische zone van Nghe An hebben werknemers van Zonsen International Packaging Company Limited - Nghe An Branch op de ochtend van 21 maart het bedrijf verzocht om het basisloon te verhogen van VND 4.410.000 naar VND 4.950.000 per maand, de aanwezigheidsvergoeding te verhogen van VND 200.000 naar VND 300.000 per maand, niet te veel overuren te eisen (momenteel zijn de overuren 4-5 uur per dag) en werknemers niet onredelijk te ontslaan wanneer het aantal orders afneemt.

Daarnaast gaven werknemers aan dat het bedrijf een beleid hanteert waarbij 300.000 VND wordt ingehouden voor één fout, terwijl deze fout niet opzettelijk is gebeurd, maar omdat werknemers gedwongen werden hard te werken.

Bron: https://dantri.com.vn/lao-dong-viec-lam/vu-cong-nhan-bao-bi-ngung-viec-tap-the-doanh-nghiep-dong-y-tang-luong-20250322162526877.htm