«Frivillig sosialtrygd er ikke attraktiv på grunn av mangel på kortsiktig ordning»

Frivillig sosialforsikring har for tiden bare pensjons- og dødsfallsytelser, og krever minst 20 års innbetalinger for å motta ytelser, så det er vanskelig å tiltrekke seg arbeidere til å delta, ifølge visedirektøren for Ho Chi Minh-byens sosialforsikring.

Meningen ble uttrykt av Tran Dung Ha, assisterende direktør for Ho Chi Minh-byens sosialforsikring, på et seminar om utvidelse av sosialforsikringsdekningen for uformelle arbeidere 9. juni.

Herr Tran Dung Ha under diskusjonen. Foto: An Phuong

Ifølge herr Ha har utviklingen av frivillig sosialforsikring i byen møtt på mange vanskeligheter den siste tiden. I 2022 var antallet personer som deltok i obligatorisk sosialforsikring, som er for gruppen med arbeidsforhold, 2,6 millioner mennesker, og antallet personer som deltok i frivillig sosialforsikring er 61 000. I løpet av årets tre første måneder gikk antallet personer som deltok i obligatorisk sosialforsikring ned med 3,8 %, og dette tallet i den frivillige gruppen var nesten 50 %, noe som betyr at bare 31 000 personer deltok i frivillig sosialforsikring.

Ifølge statistikk fra Arbeids-, krigsinvalide- og sosiale departementet har hele landet nesten 18 millioner uformelle arbeidere, hvorav bare 0,2 % betaler obligatorisk sosialtrygd, 1,9 % deltar frivillig, og de resterende 97,9 % deltar ikke i noen form for forsikring.

Lederne i HCM City Social Insurance Agency sa at det er mange grunner til at frilansere ikke er interessert i å delta i frivillig sosialforsikring, inkludert å sammenligne ytelsesforsikringene med den obligatoriske gruppen. Mens den obligatoriske gruppen har kortsiktige forsikringer som sykdom, fødselsforpliktelse, arbeidsulykker, yrkessykdom, har ikke frivillige deltakere det. Mangelen på kortsiktige forsikringer har fått den frivillige gruppen til å føle at de må vente lenge, minst 20 år med minimumsinnskudd, for å nyte fruktene av bidragene sine.

Under diskusjonen sa fru Lam Tieu Oanh at hun jobbet i et selskap, betalte obligatorisk sosialforsikring, og nå er pensjonist og ikke deltar i noen form for forsikring. Fru Oanh sammenlignet det med at da hun begynte på jobb, tok selskapet seg av all forsikring. Det totale bidraget til fondet var 32 % av lønnen hennes, men den ansatte betalte bare 10,5 % og hadde rett til 5 ytelser. Mens hun deltok i frivillig sosialforsikring, måtte den ansatte betale 22 % og hadde bare rett til pensjons- og dødsfallsytelser. «Jeg vil veldig gjerne delta, men jeg har fortsatt mange bekymringer», sa fru Oanh.

Ansatte ved HCM City Post Office , en enhet som samarbeider med trygdeetaten, oppfordret småhandlere til å delta i frivillig trygd. Foto: An Phuong

Fru Pham Thi Ngoc Dieu, leder for avdelingen for arbeid, krigsinvalide og sosiale saker i Binh Tan-distriktet, sa at antallet personer som deltar i frivillig sosialtrygd fortsatt er lavt, og at det er et minimum antall utbetalingsår på 20 år for å motta pensjon.

For lønnede arbeidere trekkes trygdeinnskudd månedlig, med bidrag fra bedriftseieren, slik at 20–30 år med forsikringsdeltakelse er lettere å oppnå. For selvstendig næringsdrivende med ustabil inntekt må derimot mange ting beregnes for å sikre levebehov, spare til familien og ha overskudd til å delta i forsikring. «Å betale penger kontinuerlig i 20 år, men i løpet av den tiden uten noen kortsiktige forsikringer, vil få arbeiderne til å miste interessen», sa fru Dieu.

Utkastet til revidert lov om sosialtrygd foreslår å redusere minimumsantallet år med sosialtrygdinnbetalinger for å motta pensjon fra 20 år til 15 år og legge til fødselspenger. Ifølge fru Dieu er dette en løsning for å redusere ventetiden, forkorte deltakelsestiden for å tiltrekke uformelle arbeidere til frivillig sosialtrygd.

Herr Pham Anh Thang, sjefsrepresentant for Arbeids-, krigsinvalide- og sosiale departementet i Ho Chi Minh-byen, sa at for å tiltrekke frilansere til frivillig sosialtrygd, er det nødvendig å øke ytelsespolitikken. Utkastet til endringen av sosialtrygdloven legger til et fødselsregime, og støttenivået for hver fødsel er to millioner VND. Arbeidstakere trenger ikke å betale noe beløp, kostnadene for dette regimet vil bli trukket fra budsjettet.

Ifølge Tran Dung Ha ønsker arbeidere at frivillig sosialforsikring skal ha flere kortsiktige fordeler når de står overfor risikoer, noe som er egnet for deres umiddelbare behov. Derfor må politikken justeres, inkludert mange deltakelsesalternativer med bidragsnivåer som er tilpasset arbeid og inntekt som arbeiderne kan velge mellom.

Le Tuyet

Kildekobling: https://vnexpress.net/bhxh-tu-nguyen-chua-hap-dan-vi-thieu-che-do-ngan-han-4615694.html