Nye forventninger til fagforeningsorganisasjonen

Tidligere visepresident i An Giang provinsielle arbeiderforbund (LDLĐ), Nguyen Huu Giang, sa at han har vært involvert i fagforeningsaktiviteter i over 31 år. Han startet som arbeider i et håndverkskooperativ og utførte deretter mange oppgaver i det provinsielle arbeiderforbundet. Det han husker best i løpet av arbeidet sitt, er å være nær arbeidere og bedrifter. Fagforeningen tar vare på arbeidere fra det materielle til det åndelige, og beskytter arbeidernes legitime og juridiske rettigheter og interesser. Den største gleden for fagforeningsfunksjonærer, inkludert ham selv, er å bli anerkjent av bedrifter og arbeidere for de praktiske aktivitetene de har gjort. Dessuten er det også det nære forholdet mellom fagforeningsmedlemmer, arbeidere og fagforeningsfunksjonærer fra grasrota til distrikts- og provinsnivå.

Herr Nguyen Le Bao Truc, tidligere nestleder i Tri Ton distrikts fagforening, delte mange minner med fagforeningsorganisasjonen, som han betraktet som sitt «andre hjem». Herr Truc vokste opp som fagforeningsrepresentant i en forretningsenhet, og etter nesten 15 år som heltidsansatt i distriktsforeningen lærte han mange ferdigheter, arbeidsmetoder og nyttig kunnskap for å møte praktiske krav. Hver gang han organiserte aktiviteter på grasrotnivå, satte distriktsforeningen et nytt preg. Som svar på deres engasjement ble fagforeningsmedlemmer og arbeidere stadig nærmere hverandre og ble verdsatt.

Aktiviteter for å ivareta Tet 2025 for fagforeningsmedlemmer og arbeidere i industriparker

For herr Ngo The Trung, tidligere visepresident i arbeiderforbundet i Tinh Bien Town, er det umulig å fortelle om alle de dype minnene etter den tiden han var knyttet til den blå fagforeningstrøyen. I mer enn 16 år i området jobbet han med mer enn 100 grasrotforeninger og fagforeninger (mer enn 3000 fagforeningsmedlemmer). Det var i denne tiden han levde, jobbet og bidro til arbeiderbevegelsen og fagforeningsaktiviteter. Hans glede var å ta vare på fagforeningsmedlemmenes liv, gi råd og støtte «fagforeningsherberget» for mennesker i spesielt vanskelige omstendigheter; bygge kulturelle og kunstneriske bevegelser, nyttige studieturer...

Ikke bare har jeg vakre minner om fagforeningsfunksjonærer, jeg selv, som er ansvarlig for spalten i avisen, har fulgt mine tanter, onkler og brødre og søstre gjennom mange perioder i mange år, og jeg har også veldig vakre følelser! Det er de gledelige øynene når de annonserer at i anledning Tet, arbeidernes måned, har enheten flere gaver å sende for å støtte fagforeningsmedlemmer. Blant dem er det mange tilfeller av alvorlig sykdom, arbeidsulykker, slektninger med alvorlige sykdommer... De som kommer på besøk er tankefulle og rørte, de som mottar gavene har også tårer i øynene. Det er interaksjoner som ikke krever mange ord, men er fylt med ubeskrivelige følelser.

Teamet av distrikts- og bransjeforeningsfunksjonærer har fullført sitt oppdrag og gått inn i en ny fase. De forpliktet seg alle da de tok på seg den nye oppgaven. Til tross for vanskeligheter og utfordringer vil ånden til et partimedlem og en tillitsvalgt alltid videreføres. De må ikke være selvtilfredse med det som er oppnådd, men alltid prøve hardere. I tillegg til kunnskapen og erfaringen som forbundet har gitt dem, uttrykte de alle sin besluttsomhet om å fortsette selvstudium og forskning på innholdet knyttet til det tildelte feltet, og forsøke å fullføre det på best mulig måte for å bidra til å bygge en bærekraftig lokal utvikling.

Herr Nguyen Huu Giang sa at implementeringen av politikken til Vietnams generelle arbeiderforbund om å omorganisere apparatet og oppløse fagforeningene i administrasjons- og karrieresektoren er noe som heltidsansatte fagforeningsfunksjonærer beklager. Sammen med dette er fagforeningsfunksjonærene svært bekymret for fagorganisasjonens aktiviteter med mange vanskeligheter fremover, når antallet fagforeningsmedlemmer, arbeidere og økonomiske ressurser synker, noe som påvirker fagforeningsaktivitetene. Blant annet fokus på å implementere tre gjennombrudd i resolusjonen fra den 13. kongressen i Vietnams fagforening: Utvikling av fagforeningsmedlemmer, etablering av grasrotfagforeninger, forhandling og signering av kollektive arbeidsavtaler, og oppbygging av et team av fagforeningsfunksjonærer i bedrifter. Funksjonen til den kommende fagorganisasjonen må, i tillegg til å ivareta, også beskytte arbeidernes legitime og juridiske rettigheter og interesser.

For tiden har fagforeningsfunksjonærer på distriktsnivå overført sine oppgaver, og noen tjenestemenn har søkt om tidlig pensjonering for å skape forutsetninger for at organisasjonen kan omorganiseres. Generasjoner av fagforeningsfunksjonærer har betrodd dem og oppmuntret dem til å tro at med solidaritetsånd og ved å overvinne vanskeligheter, vil alle kommende oppgaver gradvis stabilisere seg, og møte kravene i den nye situasjonen. An Giang Provincial Union fortsetter å opprettholde og fremme de prestasjonene som generasjoner av fagforeningsfunksjonærer har bygget og oppnådd. An Giang fagforening vil fortsette å bekrefte sin viktige rolle og posisjon i samfunnslivet, stadig forbedre driftseffektiviteten, møte kravene og oppgavene i landets nye periode, og fortsette å være en pålitelig støtte for fagforeningsmedlemmer og arbeidere...

MIN HANH

Kilde: https://baoangiang.com.vn/ky-vong-trang-moi-cua-to-chuc-cong-doan-a423594.html