Ho Chi Minh-byen fremmer opplæring av menneskelige ressurser og utvikling av halvlederindustrien

Den 27. november arrangerte Ho Chi Minh City Semiconductor Technology Association, i samarbeid med styret i Ho Chi Minh City High-Tech Park (SHTP) og Ho Chi Minh City Trade and Investment Promotion Center, workshopen «International Semiconductor 2025» med mål om å finne løsninger for utvikling av menneskelige ressurser, samtidig som den fremmer forskning og anvendelsesaktiviteter i halvlederindustrien. Dette arrangementet er en del av en rekke sideaktiviteter i forbindelse med Autumn Economic Forum 2025, som samler et stort antall eksperter, forskere, bedrifter og representanter fra forvaltningsorganer.

Vietnam styrker for tiden forbindelsen mellom de tre opplæringssøylene – forskning – og bedrifter for å skape et grunnlag for utviklingen av halvlederindustrien. Samtidig setter landet seg et mål om å utdanne minst 50 000 ingeniører, forskere og høyt kvalifiserte ansatte for hele halvlederindustrikjeden innen 2030, for å møte det økende behovet for menneskelige ressurser i denne strategiske sektoren. Opplæringsprosessen står imidlertid fortsatt overfor mange utfordringer, som begrenset infrastruktur og laboratorier, et team av forelesere som mangler praktisk erfaring, samt en læreplan som ikke er knyttet til bedrifter, noe som gjør det vanskelig for studenter å få tilgang til kjerneteknologi og mangler ferdigheter til å møte markedet.

Ifølge førsteamanuensis Dr. Pham Tan Thi – leder for Institutt for vitenskap og teknologi ved Ho Chi Minh City University of Technology, er antallet mikrochipingeniører i Vietnam for tiden rundt 5600 personer, mens den faktiske etterspørselen er minst 500 ingeniører per år og kan øke til 1000 ingeniører per år i fremtiden. Imidlertid er menneskelige ressurser som er i stand til å designe en komplett brikke fortsatt knappe, spesielt team med inngående kunnskap om produksjonsprosessen.

I tillegg er overføringen av forskning fra universiteter til bedrifter fortsatt svak, og det er nesten ingen oppstartsbedrifter innen chipdesign. Mangelen på opplæringsinfrastruktur og begrenset tilgang til praktisk erfaring for forelesere gjør også at kvaliteten på pensumet ikke oppfyller kravene i denne bransjen.

«For å utvikle menneskelige ressurser av høy kvalitet trenger Vietnam flere bedrifter innen chipdesign og -testing som investerer i markedet. Samtidig må de utvide universitets- og videreutdanningsprogrammer, hjelpe vietnamesiske ingeniører med å delta dypere i forsyningskjeden for halvledere, og bevege seg mot evnen til å designe og kommersialisere Vietnam-produserte brikker», sa førsteamanuensis Dr. Pham Tan Thi.

Førsteamanuensis Dr. Le Quoc Cuong – nestleder for SHTP – deler samme syn og kommenterte at halvlederindustrien bare kan utvikle seg sterkt når den danner en «3+» samarbeidsmodell: stat – forsker – næringsliv, med støtte fra internasjonale investorer. Ifølge ham er dette grunnlaget for å hjelpe SHTP med å bevege seg mot rollen som det ledende høyteknologiske senteret i landet og bli en springbrett for Vietnam til å gå dypere inn i den globale verdikjeden for halvledere.

Le Quoc Cuong understreket også at det å bygge et nettverk av tverrfaglig og internasjonalt samarbeid vil skape forutsetninger for dannelsen av en høykvalifisert arbeidsstyrke, samtidig som det fremmer et innovasjonsøkosystem. Derfra kan Vietnam befeste sin posisjon som et viktig reisemål på verdenskartet for halvlederindustrien.

Kommentar (0)