Selv om det er nyopprettet, arver ungdommen i det 34. korps den strålende tradisjonen til det 3. korps - Tay Nguyen korps og det 4. korps - Cuu Long heroic korps. Dette er kilden og grunnlaget for ungdomsorganisasjonene for å fremme politisk og ideologisk utdanning, bygge politisk kapasitet, fostre revolusjonære idealer, tro og ambisjoner for å bidra til kadrer og unge fagforeningsmedlemmer.

Politiske aktiviteter, bevegelser, programmer og kreative modeller innen politisk og ideologisk utdanning , som for eksempel: «Ungdom i det 34. korps – Lojal tro på partiet», «Ungdomsavdelingen taler gode ord, gjør gode gjerninger», «Ungdomsavdelingen uten sigarettrøyk, ingen disiplinbrudd», «Ungdomsavdelingen for håndverkere og soldater», «Hobbygrupper»... brukes i stor grad av ungdomsorganisasjoner, knyttet til å studere og følge Ho Chi Minhs ideologi, moral og stil, og kampanjen «Fremme tradisjon, dedikere talent, verdige å være onkel Hos soldater» i den nye perioden.

Dermed utdannes det store flertallet av kadrer og unge fagforeningsmedlemmer i korpset til å ha standhaftig og fast politisk vilje, absolutt lojalitet til partiet, fedrelandet og folket; leve med idealer og ambisjoner, være proaktive, ta ledelsen i å utføre treningsoppgaver, være klare til å kjempe, bygge enheter, forebygge og bekjempe naturkatastrofer, redde, hjelpe folk med å bygge nye landlige områder og redusere fattigdom på en bærekraftig måte.

Generalmajor Nguyen Tran Long og delegater besøker utstillingsområdet på kongressen til ungdomsforbundet i Regiment 24 (Divisjon 10, Korps 34). Foto: ANH SON

Ved å identifisere Ungdomsforbundet som støtten til Ungdomsforbundet, er det å bygge Ungdomsforbundet å bygge partiet et skritt foran. I den senere tid har partikomiteens faste komité, korpskommandoen, partikomiteene, kommandørene og politiske etater på alle nivåer jevnlig konsolidert, forbedret og sørget for å bygge et sterkt Ungdomsforbund når det gjelder politikk, ideologi og organisering. Samtidig skapes forutsetninger for at Ungdomsforbundet kan fremme sin intelligens, helse og entusiasme, fullføre og utføre sine oppgaver på en utmerket måte, og bidra til å bygge et sterkt, omfattende, "eksemplarisk, typisk" byrå og enhet. På mindre enn et år siden etableringen har hele korpset organisert 1145 fremragende Ungdomsforbundsmedlemmer til å delta på partibevissthetskurs og introdusert 419 kamerater til å bli med i partiet.

Hovedenhetens kjennetegn er at andelen unge fagforeningsmedlemmer er i flertall, og de er den viktigste, direkte og banebrytende kraften i å utføre alle oppgaver ved grasrotenheten. Derfor har ungdomsbevegelsen i korpset i nyere tid alltid vært fokusert på innovasjon i både innhold, form og driftsmetode av partikomiteer, kommandører, politiske etater og fagforeningsorganisasjoner. Mange bevegelser, programmer og modeller har blitt deltatt av et stort antall kadrer og unge fagforeningsmedlemmer, noe som har ført til praktiske resultater. Spesielt har bevegelsen "Ung kreativitet" hundrevis av verdifulle initiativer og forbedringer som har blitt bredt anvendt, hvorav korpset har 2 initiativer som har vunnet tredjepremier og 2 initiativer som har vunnet trøstepriser ved den 25. Army Creative Youth Award. Med modellen "Spar på utgifter, for morgendagens karriere" har korpsets ungdomsforbund spart mer enn 22,3 milliarder dong, og hjulpet tusenvis av ungdomsforbundsmedlemmer etter fullført militærtjeneste med å ha kapital til å lære et yrke, starte en bedrift og bygge et familieliv.

I tillegg til dette ble modellen «Ungdomshage» og bevegelsen «Bygging av vanlige, lyse, grønne, rene og vakre brakker» bredt lansert i hele korpset, med renovering og reparasjon av 268 ungdomsverk, 46 blomsterbroer, plantet 5600 nye trær og 5156 blomsterpotter, med en totalverdi på over 1,8 milliarder VND. Bevegelsen «Digital utdanning for folket» har popularisert kunstig intelligens (KI) for 100 % av kadrene og unge fagforeningsmedlemmer. Bevegelsene og modellene: «Ungdommens studiedag, studietime», «3-eksplosive treningsgrupper», «Eksemplarisk, vanlig treningsbane», «Modellklasserom», «Treningsbaneband», «Ideologiske tips», «Politisk sportsfestival»... har bidratt til å forbedre korpsets treningskvalitet og kampberedskap.

Generalmajor Nguyen Tran Long og delegatene opplevde modellen «digital inkubator» på kongressen til ungdomsforbundet i Regiment 24 (Divisjon 10, Korps 34). Foto: ANH SON

Stasjonert i et strategisk område er livene til folk, spesielt etniske minoriteter, fortsatt vanskelige. I den senere tid har ungdommen i det 34. armékorpset lansert mange bevegelser og programmer for frivillig arbeid for lokalsamfunnet. Ungdommen i korpset mobiliserte 21 417 arbeidsdager for å hjelpe folk med å bygge nye hus og reparere 207 midlertidige og forfalne hus; organiserte 236 "frivilliglørdager" og "grønne søndager", og tiltrakk 19 691 kadrer og ungdomsforeningsmedlemmer til å delta. Programmet "Solidaritetens vår - Tet med militær-sivil kjærlighet" for ungdommen i korpset ga 556 gaver og 2700 kg ris til fattige og nesten fattige husholdninger i området. Modellen "Kjærlighetens hvite skjorter følger deg til skolen" har donert 2500 bøker og 500 sett med klær til fattige elever og elever fra etniske minoriteter ... og bidrar sammen med lokale partikomiteer, myndigheter og væpnede styrker for å bygge en solid "folkehjerteposisjon".

Det kan bekreftes at Ungdomsforbundets fortropp og kreative rolle har en direkte innvirkning på den generelle kvaliteten og kampstyrken til etater og enheter. Derfor bestemte partikomiteen i det 34. korps seg i perioden 2025–2030 for å fortsette å styrke lederskap, retning, omsorg og oppmerksomhet, slik at korpsets ungdom kan fremme tradisjon, strebe etter å konkurrere, praktisere dyd, trene talent og ta ledelsen i å bygge det 34. korps til å være revolusjonært, disiplinert, elite og moderne, som oppfyller kravene til oppgavene i den nye æraen – æraen med nasjonal utvikling.

    Kilde: https://www.qdnd.vn/quoc-phong-an-ninh/xay-dung-quan-doi/tuoi-tre-quan-doan-34-khat-vong-lon-trach-nhiem-cao-1012174