Minister Dao Ngoc Dung: Nadrzędnym celem jest poprawa materialnego i duchowego życia ludzi.

20 marca Nguyen Trong Nghia, szef Centralnego Departamentu Propagandy i Mobilizacji Masowej, odbył sesję roboczą ze Stałym Komitetem Komitetu Partyjnego Ministerstwa Mniejszości Etnicznych i Religii .

Szef Centralnego Departamentu Propagandy i Mobilizacji Masowej Nguyen Trong Nghia współpracuje ze Stałym Komitetem Komitetu Partyjnego Ministerstwa Mniejszości Etnicznych i Religii. Zdjęcie: Le Anh Dung.

Zredukowano 3 organizacje na szczeblu departamentów i 4 organizacje na szczeblu dywizji.

Podczas spotkania wiceminister ds. mniejszości etnicznych i religii Y Vinh Tơr przedstawił sprawozdanie z działalności ministerstwa od momentu jego powstania do chwili obecnej.

Zgodnie z uchwałą nr 176/2025 Zgromadzenia Narodowego, Ministerstwo Mniejszości Etnicznych i Religii jest jednym z 17 ministerstw i organów rządowych XV kadencji Zgromadzenia Narodowego. Ministerstwo zostało utworzone 1 marca 2025 r. w wyniku przekazania Komisji ds. Mniejszości Etnicznych i Religii dodatkowych funkcji, zadań i struktury organizacyjnej do państwowego zarządzania sprawami religijnymi przez Ministerstwo Spraw Wewnętrznych .

Natychmiast po zatwierdzeniu planu przez Zgromadzenie Narodowe , minister i ministerstwo rozpoczęli wdrażanie środków mających na celu zapewnienie szybkiego uruchomienia organizacji i aparatu. W związku z tym ministerstwo usprawniło swoją strukturę organizacyjną, redukując ją do 13 departamentów i jednostek organizacyjnych. Spośród nich 9 jednostek wspomaga ministra w wykonywaniu funkcji zarządzania państwem, a 4 jednostki służby publicznej wspierają funkcje zarządzania państwem ministerstwa. W szczególności, Rządowa Komisja ds. Wyznań jest organizacją na poziomie departamentu z 7 jednostkami na poziomie wydziału; Biuro Ministerstwa i Inspektorat Ministerstwa również posiadają jednostki na poziomie wydziału, zgodnie z przepisami.

Departament Propagandy Spraw Etnicznych i Religijnych ma dwa wydziały z siedzibami w Dak Lak i Can Tho. Ponadto minister utworzył dwie jednostki w ramach swoich kompetencji oraz pięć jednostek służby publicznej, które są szkołami specjalistycznymi przeniesionymi z byłego Ministerstwa Edukacji i Szkolenia.

Łączna liczba pracowników Ministerstwa wynosi 998, w tym 5 kierowników Ministerstwa, 79 kierowników na szczeblu departamentalnym i równorzędnym, 221 urzędników służby cywilnej i 693 pracowników sektora publicznego.

Ministerstwo zreorganizowało i usprawniło swoją strukturę wewnętrzną, łącząc i rozwiązując organizacje o nakładających się funkcjach i obowiązkach.

Wyniki wykazały redukcję o 3 jednostki na szczeblu departamentów i równorzędnych (17,6%) oraz o 4 jednostki na szczeblu wydziałów (36,3%). Jednocześnie Minister wydał decyzje o powołaniu kierowników departamentów i jednostek podległych Ministerstwu z dniem 1 marca, kończąc tym samym restrukturyzację aparatu organizacyjnego i kadr w podległych Ministerstwu jednostkach.

Wdrażając dekret rządowy 178/2024/ND-CP, Ministerstwo Mniejszości Etnicznych i Religii zarejestrowało dotychczas 115 urzędników państwowych, pracowników sektora publicznego i robotników, którzy chcieli przejść na emeryturę (przejście na emeryturę i rezygnację) w celu otrzymywania świadczeń z polisy; pierwszy etap przejścia na emeryturę zatwierdzono dla 20 osób.

Jeśli chodzi o koordynację z Centralnym Departamentem Propagandy i Mobilizacji Masowej w nadchodzącym okresie, Ministerstwo proponuje dalszą koordynację w zakresie doradztwa i wdrażania wytycznych Partii oraz polityki i praw państwa związanych ze sprawami etnicznymi i religijnymi; koordynację w zakresie szkolenia i rozwoju kadr wywodzących się z mniejszości etnicznych, osobistości wpływowych, starszyzny wiejskiej, liderów społeczności, dostojników religijnych i urzędników...

Ponadto Ministerstwo zwróciło się do Centralnego Departamentu Propagandy i Mobilizacji Masowej z prośbą o zwrócenie uwagi i koordynowanie badań w celu przedstawienia Biuru Politycznemu i Sekretariatowi raportu na temat ważnych polityk i kierunków mających na celu ustalenie składu mniejszości etnicznych w Wietnamie oraz zapewnienie wolności wyznania i niewyznania ludziom.

Podczas spotkania zastępca szefa Centralnego Departamentu Propagandy i Mobilizacji Masowej, Trieu Tai Vinh, zaproponował kilka kwestii, które Ministerstwo Mniejszości Etnicznych i Religii powinno zbadać. Na przykład, dlaczego tylko Hmongowie często zmieniają swoje przekonania religijne, a inne grupy etniczne nie?

Pan Vinh uważa, że sytuacja ta ma swoje przyczyny i wymaga zaangażowania instytucji badawczych.

Zauważył również, że ministerstwo jest zaniepokojone komercjalizacją religii i przesądami obecnymi w buddyzmie.

Tymczasem Lai Xuan Mon, zastępca szefa Stałego Komitetu Centralnego Departamentu Propagandy i Mobilizacji Masowej, zasugerował, że należy zwrócić większą uwagę na kwestię powszechnej edukacji mniejszości etnicznych oraz na skuteczną realizację trzech krajowych programów docelowych, zwłaszcza na obszarach zamieszkiwanych przez mniejszości etniczne.

Mówiąc o pochodzeniu etnicznym i religii, nie można również pominąć historii i kultury.

Przemawiając na spotkaniu, szef Centralnego Departamentu Propagandy i Mobilizacji Masowej Nguyen Trong Nghia pogratulował utworzenia Ministerstwa Mniejszości Etnicznych i Religii.

Nguyen Trong Nghia, szef Wydziału Propagandy i Mobilizacji Masowej Komitetu Centralnego. Zdjęcie: Le Anh Dung

Oświadczył, że Partia uznaje istnienie sojuszu robotników, rolników i intelektualistów, a także jedności wewnątrz Partii, jedności w ramach systemu politycznego, jedności narodowej, jedności między religiami oraz jedności między wyznawcami religii i osobami bezwyznaniowymi.

Dlatego też, opierając się na osiągnięciach i wysiłkach byłego Centralnego Komitetu Mobilizacji Masowej, Komitetu ds. Mniejszości Etnicznych i Rządowego Komitetu ds. Spraw Religijnych, Ministerstwo Mniejszości Etnicznych i Religii musi działać jeszcze lepiej w obecnej nowej sytuacji.

Szef Centralnego Departamentu Propagandy i Masowej Mobilizacji potwierdził, że edukacja, mobilizacja i propaganda pozostają najwyższymi priorytetami Wietnamu, co jest zadaniem podejmowanym w każdej epoce. Jednak w dobie integracji międzynarodowej i wkraczania w okres samodoskonalenia, musimy jednocześnie osiągnąć wzrost gospodarczy i zapewnić zrównoważony rozwój kulturalny.

„Mówiąc o pochodzeniu etnicznym i religii, musimy również wspomnieć o historii, kulturze, wymianie międzynarodowej i usługach turystycznych… Ha Giang i Yen Bai są pełne turystów zagranicznych rezerwujących pokoje w pensjonatach i hotelach, co dowodzi, że świat bardzo się nami interesuje. Dlatego powinniśmy być dumni z naszej pozycji” – powiedział pan Nghia.

Przypominając historię, ludzie stali u boku narodu, towarzysząc mu w dwóch wojnach oporu przeciwko Francji i Stanom Zjednoczonym, nawet w najtrudniejszych latach, Szef Centralnego Departamentu Propagandy i Mobilizacji Masowej podkreślił: „Postęp, jaki osiągamy dzisiaj, jest również zasługą narodu”.

Zwrócił również uwagę na potrzebę zwiększenia skuteczności działań propagandowych i mobilizacyjnych.

„Przede wszystkim musimy osiągnąć jedność w zrozumieniu wśród kadr, członków partii i systemu politycznego, zanim dotrzemy do świadomości ludzi, mniejszości etnicznych i wspólnot religijnych. W nowej sytuacji będziemy nadal dywersyfikować i zwiększać skuteczność nowych mediów, a zwłaszcza transformacji cyfrowej w propagandzie” – podkreślił pan Nguyen Trong Nghia.

Dodał, że zleciłby, aby oprócz istniejących mediów zajmujących się tą tematyką, więcej gazet dodało działy w języku wietnamskim, językach mniejszości etnicznych i językach obcych, co jeszcze bardziej podniosłoby świadomość na temat przynależności etnicznej i religii.

„Sekcje zajmujące się propagandą na rzecz mniejszości etnicznych i wspólnot religijnych muszą być bardziej zróżnicowane. Agencje medialne muszą nadal działać lepiej w tym obszarze, zgodnie z duchem wykorzystywania zalet mediów cyfrowych w przyszłości” – wyraził swoje oczekiwania pan Nguyen Trong Nghia.

Harmonijne rozwiązywanie konfliktów etnicznych i religijnych.

Przemawiając na spotkaniu, minister ds. mniejszości etnicznych i religii Dao Ngoc Dung powiedział: „Postępując zgodnie z dyrektywami Sekretarza Generalnego To Lama oraz przywódców Partii i Państwa, natychmiast po otrzymaniu nowego nhiệm vụ powierzonego nam przez Partię i Rząd, działając w duchu proaktywności i pilności, nie czekaliśmy ani nie «graliśmy na zwłokę», minister i Ministerstwo ds. mniejszości etnicznych i religii natychmiast zabrali się do pracy”.

Stwierdził, że podstawowym zadaniem Ministerstwa jest rozwijanie i realizacja polityki oraz wytycznych Partii i Państwa w obu obszarach: spraw etnicznych oraz zapewnienia praw i interesów mniejszości etnicznych, wyznań i religii, a także pełnienie funkcji zarządzania państwem w tej dziedzinie.

Minister ds. Mniejszości Etnicznych i Religii Dao Ngoc Dung. Zdjęcie: Le Anh Dung

Nadrzędnym celem Ministerstwa jest poprawa warunków życia materialnego i duchowego ludności, a zwłaszcza mniejszości etnicznych na obszarach oddalonych; zapewnienie równości między grupami etnicznymi oraz poszanowania wolności wyznania, religii i niewiary; a także promowanie solidarności, wzajemnej pomocy i wspólnego rozwoju. Ministerstwo dąży również do wspierania pozytywnego ducha i samodzielności mniejszości etnicznych w rozwoju społeczno-gospodarczym, dążąc do przezwyciężenia wielowymiarowego ubóstwa i osiągnięcia zrównoważonego rozwoju.

Zgodnie ze słowami ministra Dao Ngoc Dunga, celem jest zapewnienie bezpieczeństwa narodowego i socjalnego, harmonijne rozwiązywanie kwestii etnicznych i religijnych oraz rozwiązywanie pilnych problemów społecznych, zapobieganie powstawaniu punktów zapalnych; skuteczne radzenie sobie ze złożonymi problemami bezpieczeństwa i kwestiami politycznymi oraz reagowanie na nietypowe zagrożenia bezpieczeństwa.

Wyraził nadzieję, że w nadchodzącym okresie Centralny Departament Propagandy i Mobilizacji Masowej będzie nadal zwracał uwagę na kwestie etniczne i religijne, przewodził im, kierował nimi i koordynował je z Ministerstwem Mniejszości Etnicznych i Religii, aby osiągnąć jeszcze lepsze rezultaty.

Aby osiągnąć te cele, Ministerstwo musi ściśle współpracować z odpowiednimi agencjami i jednostkami działającymi pod kierownictwem i nadzorem Partii w kwestiach ideologicznych, politycznych, działań na rzecz mobilizacji masowej i zarządzania państwem.

W szczególności Ministerstwo będzie współpracować z Centralnym Departamentem Propagandy i Mobilizacji Masowej w celu szybkiego i jakościowego sfinalizowania programów i planów; skupi się na kluczowych, strategicznych zadaniach, aby osiągnąć skuteczność; wzmocni pracę propagandową i podniesie świadomość wewnątrz Partii i wśród ludzi, aby przekształcić świadomość w działania; a także wzmocni prace kontrolne i nadzorcze…

Vietnamnet.vn

Źródło: https://vietnamnet.vn/bo-truong-dao-ngoc-dung-nang-cao-doi-song-vat-chat-tinh-than-cua-dong-bao-2382746.html