Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

Komitet Partii Nghi Son Thermal Power Company pomyślnie zrealizował zadania w pierwszych 6 miesiącach roku, koncentrując się na „przyspieszeniu” w ostatnich 6 miesiącach 2025 r.

(Baothanhhoa.vn) - W pierwszych 6 miesiącach 2025 roku Komitet Partii Nghi Son Thermal Power Company przewodził i kierował pomyślną realizacją zadań politycznych, tym samym zdecydowanie promując efektywność produkcji i działalności biznesowej w kontekście całego kraju, koncentrując się na przełomach w rozwoju nauki i technologii, innowacjach, krajowej transformacji cyfrowej i reorganizacji aparatu systemu politycznego, aby był usprawniony, skuteczny i wydajny.

Báo Thanh HóaBáo Thanh Hóa03/07/2025

Kompleksowe wyniki

Na podstawie celów i zadań zatwierdzonych uchwałą Zjazdu Partii Spółki na kadencję 2025–2030, Komitet Partyjny Spółki wyraźnie zidentyfikował potrzebę dalszego wzmacniania wszechstronnego kierownictwa i kierunku Partii, wzmocnienia budowy czystej i silnej organizacji partyjnej oraz poważnego przewodzenia wdrożeniu wszystkich aspektów prac nad budową Partii od samego początku kadencji.

Przemawiając na ceremonii otwarcia Konferencji podsumowującej pracę Partii w pierwszych 6 miesiącach roku oraz orientację i zadania na ostatnie 6 miesięcy 2025 roku, Sekretarz Partii i Dyrektor Spółki Vo Manh Ha powiedział, że rok 2025 jest bardzo ważny dla Komitetu Partii i całej jednostki. Jest to rok Kongresu Partii na wszystkich szczeblach, ważnego wydarzenia politycznego , które wpływa na całą działalność agencji, jednostek i miejscowości. W szczególności rok 2025 oznacza szczególny kamień milowy w historii narodu wietnamskiego, rok 80. rocznicy założenia kraju i 50. rocznicy zjednoczenia kraju, a jednocześnie jest to czas otwarcia nowej ery - ery dążenia, bogatego rozwoju, cywilizowania i dobrobytu narodu z wdrażaniem wielu ważnych polityk.

W ciągu pierwszych 6 miesięcy 2025 roku, ściśle przestrzegając polityki i wytycznych Komitetu Centralnego, Komitetu Partii Rządowej, Komitetu Partii EVN i Komitetu Partii EVNGENCO1, Komitet Partii Spółki nadal kieruje Komitetem Partii i całym systemem politycznym, aby silnie i skutecznie rozwijać działalność produkcyjną i biznesową. W szczególności koncentruje się na promowaniu realizacji zadań w zakresie rozwoju nauki i technologii, innowacji oraz krajowej transformacji cyfrowej, zgodnie z Uchwałą Biura Politycznego nr 57-NQ/TW z dnia 22 grudnia 2024 roku.

Podczas konferencji, pan Ho Sy Nam, zastępca sekretarza Komitetu Partii i zastępca dyrektora Spółki, powiedział, że w ciągu pierwszych 6 miesięcy 2025 roku Komitet Partii Spółki dobrze wykonał powierzone mu zadania i osiągnął wiele pozytywnych rezultatów. W związku z tym Komitet Partii Spółki skupił się na poprawie efektywności operacyjnej poprzez opracowywanie rezolucji i rocznych programów pracy oraz wydanie 234 dokumentów, aby kompleksowo i sprawnie kierować wszystkimi aspektami działalności w sposób naukowy, skuteczny i praktyczny.

Komitet Partyjny Spółki kontynuuje systematyczną i planową pracę ideologiczną w całym Komitecie Partii, opracowując dokumenty dotyczące pracy informacyjnej i propagandowej, aby kierować podległymi komórkami Partii i ściśle wdrażać rezolucje, dyrektywy i rozporządzenia Komitetu Centralnego, a także dokumenty dotyczące kierownictwa i kierownictwa nadrzędnego Komitetu Partii.

Prace propagandowe związane z promowaniem wdrażania Rezolucji nr 4 XII i XIII Komitetu Centralnego oraz Dyrektywy nr 05-CT/TW z dnia 15 maja 2016 r. Biura Politycznego „W sprawie promowania badań i przestrzegania ideologii, moralności i stylu życia Ho Chi Minha ” były prowadzone w sposób poważny, proaktywny i dogłębny.

W ramach prac organizacyjnych Komitet Partyjny Przedsiębiorstwa Energetyki Cieplnej Nghi Son skupił się na kierowaniu i wdrażaniu przygotowania kadrowego do zjazdów partyjnych na wszystkich szczeblach oraz do zjazdu zakładowego Partii na kadencję 2025–2030, zapewniając przestrzeganie procedur i przepisów.

Ponadto praca kadr, budowanie organizacji partyjnej, praca członków partii oraz nagrody są prowadzone ściśle, z zachowaniem przepisów i procedur. Komitety partyjne i organizacje partyjne w Komitecie Partyjnym nadal dbają o porządek i rutynę działań komitetów partyjnych i komórek partyjnych.

Prace inspekcyjne i nadzorcze komitetów partyjnych i komisji inspekcyjnych są wzmacniane w powiązaniu z profesjonalną inspekcją i kontrolą; ścisłe przestrzeganie wytycznych Komitetu Centralnego i wyższych komitetów partyjnych, ścisłe przestrzeganie uprawnień, procedur i metod realizacji.

Komitet Partii Spółki koncentrował się na kierowaniu zespołem specjalistów, aby skutecznie wdrażać zarządzanie techniczne, zarządzanie operacyjne, naprawy i konserwację sprzętu oraz poprawić niezawodność i wydajność operacyjną jednostki, dążąc do osiągnięcia celów ekonomicznych i technicznych wyznaczonych przez Grupę i Korporację. W ciągu pierwszych 6 miesięcy 2025 roku Nghi Son Thermal Power Company wyprodukowała 1749,81 mln kWh energii elektrycznej, osiągając 47,73% (3666 mln kWh) rocznego planu EVNGENCO1. Spółka stale zapewnia gotowość pieców, maszyn i paliwa do zaspokojenia potrzeb mobilizacyjnych systemu elektroenergetycznego.

Komitet Partii Nghi Son Thermal Power Company pomyślnie zrealizował zadania w pierwszych 6 miesiącach roku, koncentrując się na „przyspieszeniu” w ostatnich 6 miesiącach 2025 r.

Zjazd Partii Nghi Son Thermal Power Company na kadencję 2025-2030

Skoncentruj się na realizacji kluczowych zadań w ostatnich 6 miesiącach roku

W ciągu ostatnich 6 miesięcy roku cały Komitet Partyjny Spółki będzie nadal dbał o utrzymanie porządku we wszystkich aspektach prac związanych z budową Partii, zapewniając pełne i poważne wdrożenie zgodnie z przepisami od samego początku kadencji.

W związku z tym, aby nadal wzmacniać rolę kierowniczą komitetów partyjnych na wszystkich szczeblach, przyczyniając się do skutecznej realizacji celów i zadań Komitetu Partii w ostatnich 6 miesiącach roku, Sekretarz Partii Spółki zwrócił się do Komitetu Partii z prośbą o dalsze wzmocnienie pracy politycznej i ideologicznej; propagandy i szkoleń politycznych, podnoszenie świadomości kadr, członków partii i pracowników.

Zwracać szczególną uwagę na wdrażanie Uchwały 4. Komitetu Centralnego XII i XIII Sesji oraz Dyrektywy 05 CT/TW w powiązaniu z budowaniem i efektywnym wdrażaniem kultury korporacyjnej Spółki. Wykonywać pracę kadr i członków partii zgodnie z Regulaminem i Zasadami Wietnamskiej Grupy Elektrycznej i Korporacji Wytwarzania Energii 1.

Kieruj i kieruj działaniami masowych mobilizacji w powiązaniu z zadaniami politycznymi. Wdrażaj zasady demokracji oddolnej; szybko analizuj sytuację, wzmacniaj dialog z kadrami, członkami partii i pracownikami; niezwłocznie przedstawiaj zalecenia Komitetowi Partii i organizacjom zawodowym do rozpatrzenia i rozstrzygnięcia. Promuj rolę kadr, członków partii i pracowników w walce, zapobieganiu i odpieraniu degradacji, „samoewolucji” i „samoprzekształceniu” w Partii. Wzmacniaj nadzór nad wdrażaniem wytycznych Partii, polityki i prawa państwa od samego początku.

Komitet partyjny Spółki koncentruje się na przewodzeniu i kierowaniu organizacjami politycznymi i społecznymi w celu promowania ich mocnych stron, pokonywania wszelkich trudności i wyzwań, wdrażania i dobrego wykonywania przypisanych im funkcji i zadań, w celu dalszego doskonalenia życia duchowego funkcjonariuszy i pracowników agencji, inicjowania ruchów naśladowczych w celu stworzenia tętniącej życiem atmosfery w dążeniu do wypełniania zadań politycznych Spółki.

Komitety partyjne na wszystkich szczeblach Spółki poświęcają większą uwagę kontroli realizacji Statutu Partii, dyrektyw i rezolucji Partii, regulaminów pracy, programów pracy organizacji partyjnych oraz realizacji powierzonych obowiązków i odpowiedzialności przez członków Partii i kadry; dobrze wykonywane prace pokontrolne i nadzorcze mają na celu szybkie przezwyciężanie i korygowanie niedociągnięć oraz ścisłe utrzymywanie dyscypliny partyjnej.

Zapewnienie bezpiecznej i stabilnej pracy generatorów, zgodnie z celami technicznymi i ekonomicznymi wyznaczonymi przez EVNGENCO1. Wzmocnienie ukierunkowania prac naprawczych i konserwacyjnych zgodnie ze stanem urządzeń, minimalizując liczbę incydentów podczas eksploatacji generatorów. Poprawa jakości szkoleń kadr, zwłaszcza w zakresie produkcji, obsługi technicznej i napraw w Zakładzie. Zapewnienie dostaw paliwa do produkcji. Wykorzystanie wiedzy naukowej i technologii w celu promowania inicjatyw naukowych i technicznych, co przekłada się na poprawę efektywności produkcji. Efektywne uczestnictwo w rynku energii elektrycznej w celu zwiększenia przychodów ze sprzedaży energii elektrycznej w porównaniu z przychodami z tytułu umowy kupna energii. Organizacja i usprawnianie urządzeń zgodnie z wytycznymi EVNGENCO1. Skuteczne wdrażanie działań z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy oraz zapobiegania pożarom i wybuchom.

Nguyen Hien (Firma zajmująca się energią cieplną Nghi Son)

Source: https://baothanhhoa.vn/dang-bo-cong-ty-nhiet-dien-nghi-son-lanh-dao-hoan-thanh-tot-nhiem-vu-6-thang-dau-nam-tap-trung-tang-toc-trong-6-thang-cuoi-nam-2025-253930.htm


Komentarz (0)

No data
No data

W tym samym temacie

W tej samej kategorii

Odwiedź U Minh Ha i poznaj zieloną turystykę w Muoi Ngot i Song Trem
Reprezentacja Wietnamu awansowała do rankingu FIFA po zwycięstwie nad Nepalem, Indonezja jest w niebezpieczeństwie
71 lat po wyzwoleniu Hanoi zachowuje piękno swojego dziedzictwa w nowoczesnym stylu
71. rocznica Dnia Wyzwolenia Stolicy – ​​rozbudzanie ducha, by Hanoi śmiało wkroczyło w nową erę

Od tego samego autora

Dziedzictwo

Postać

Biznes

No videos available

Aktualne wydarzenia

System polityczny

Lokalny

Produkt