
Rano 25 września Stały Komitet Prowincjonalnego Komitetu Partii Hai Duong współpracował z delegacją roboczą Wietnamskiej Powszechnej Konfederacji Pracy nad rozwojem członków związków zawodowych i tworzeniem oddolnych związków zawodowych w prowincji.
Towarzysze: Le Van Hieu, stały zastępca sekretarza Prowincjonalnego Komitetu Partii, przewodniczący Prowincjonalnej Rady Ludowej, szef delegacji Prowincjonalnego Zgromadzenia Narodowego; Ngo Duy Hieu, wiceprzewodniczący Wietnamskiej Powszechnej Konfederacji Pracy, przewodniczył konferencji.
Przemawiając na konferencji, pan Le Van Hieu, stały zastępca sekretarza Komitetu Partii Prowincji Hai Duong, potwierdził, że Hai Duong ma wiele atutów i potencjału w zakresie rozwoju organizacji związkowych. Aby to osiągnąć, związki zawodowe na wszystkich szczeblach w prowincji muszą zinnowować swoje metody działania, spełniając wymagania w nowej sytuacji. Należy skupić się na gromadzeniu i zachęcaniu pracowników do uczestnictwa w związkach zawodowych poprzez konkretne, praktyczne i skuteczne działania. Należy nadal dobrze wypełniać podstawową funkcję, jaką jest reprezentowanie, dbanie o i ochrona uzasadnionych praw i interesów pracowników. Zespół działaczy związkowych powinien dysponować odpowiednią polityką i systemami wynagrodzeń. Organizacja programów i seminariów musi być dogłębna i jasno ukazywać rolę i odpowiedzialność organizacji związkowych.
Stały zastępca sekretarza Prowincjonalnego Komitetu Partii Le Van Hieu ma nadzieję, że Wietnamska Powszechna Konfederacja Pracy zwróci uwagę na tę kwestię i stworzy sprzyjające warunki do rozwoju członków związków zawodowych i zakładania oddolnych związków zawodowych w Hai Duong, aby osiągnąć wyznaczone cele.

Wiceprezes Wietnamskiej Generalnej Konfederacji Pracy, Ngo Duy Hieu, pochwalił i docenił osiągnięcia związków zawodowych na wszystkich szczeblach w prowincji; jednocześnie zobowiązał się do stałego wspierania Hai Duong w usuwaniu trudności i przeszkód w pracy nad rozwojem członków związków zawodowych i tworzeniem organizacji związkowych. Wyraził nadzieję, że Hai Duong będzie nadal promować kolektywną siłę i znaczący udział wszystkich szczebli i sektorów w pracy nad rozwojem członków związków zawodowych i tworzeniem oddolnych związków zawodowych. Prowincjonalna Federacja Pracy musi proaktywnie doradzać i koordynować działania, aby skutecznie wdrażać programy i plany zainicjowane przez Wietnamską Generalną Konfederację Pracy i lokalne władze. Aktywnie oceniać i weryfikować, aby dysponować analizami i rozwiązaniami dostosowanymi do potrzeb pracodawców w każdym okresie. Należy nadal zwracać uwagę na system dla działaczy oddolnych związków zawodowych. Chronić i dbać o materialne i duchowe życie pracowników, aby organizacja związkowa mogła się umacniać.

Federacja Pracy Prowincji Hai Duong zarządza 20 związkami zawodowymi na poziomie lokalnym; 1990 związkami zawodowymi działającymi na poziomie lokalnym, zrzeszającymi ponad 295 700 członków. W ciągu ostatnich 8 miesięcy związki zawodowe wszystkich szczebli w prowincji zorganizowały wiele wyjątkowych i praktycznych działań dla członków związków i pracowników, takich jak: „Tet Sum Vay – Xuan Chia Chia”, „Masowe Wesele”, „Schronienie Związkowe”, „Posiłek Związkowy”... Ostatnio związki zawodowe wszystkich szczebli w prowincji zorganizowały wizyty i wsparcie dla rodzin członków związków dotkniętych burzami i powodziami, przeznaczając na ten cel łącznie 354 miliony VND. Obecnie średni dochód pracowników wynosi od 6,8 do 7,5 miliona VND na osobę miesięcznie. Życie materialne i duchowe członków związków zawodowych ulega coraz większej poprawie i wzbogaceniu.

Od początku roku w prowincji powstały 54 oddolne związki zawodowe, z czego 33 zrzeszają 25 lub więcej pracowników. Prowincja przyjęła 35 585 nowych członków związków, z czego ponad 2600 to nowo utworzone oddolne związki zawodowe. 598 przedsiębiorstw wynegocjowało i podpisało układy zbiorowe pracy, co stanowi ponad 75% przedsiębiorstw ze związkami zawodowymi.
Ponadto, działania mające na celu rozwój członków związków zawodowych i tworzenie oddolnych organizacji związkowych w Hai Duong wciąż napotykają na liczne trudności. Niektóre przedsiębiorstwa zwlekają z zakładaniem organizacji związkowych i unikają ich tworzenia. Liczba pełnoetatowych działaczy związkowych jest ograniczona, podczas gdy obciążenie pracą i liczba członków związków rosną. Budowa mieszkań socjalnych dla pracowników nie zaspokaja rzeczywistych potrzeb…
DQŹródło: https://baohaiduong.vn/doi-moi-phuong-thuc-hoat-dong-thu-hut-nguoi-lao-dong-tham-gia-to-chuc-cong-doan-394020.html









Komentarz (0)