Pomimo kontrowersji otaczających niedawne zwolnienia licznych pracowników Sacombanku , w tym tych z wieloletnim stażem pracy, łączna liczba pracowników 27 krajowych banków komercyjnych w formie spółek akcyjnych na dzień 31 grudnia 2024 r. wzrosła o prawie 5500 osób w porównaniu z początkiem 2024 r.

Zgodnie z odrębnymi sprawozdaniami finansowymi 27 krajowych banków komercyjnych (z wyłączeniem Agribanku, który nie opublikował jeszcze swoich sprawozdań finansowych, oraz 5 banków objętych nadzorem szczególnym), łączna liczba pracowników na dzień 31 grudnia 2024 r. wyniosła 241 417, co oznacza wzrost o 5467 w porównaniu z początkiem 2024 r.

Większość banków odnotowała wzrost liczby pracowników w porównaniu z początkiem roku. Największy wzrost odnotowały MB, gdzie zatrudnienie wzrosło o 1674 osoby do 12 155 osób, oraz VPBank , w którym zatrudnienie wzrosło o 1404 osoby do 15 003 osób.

Ponadto, pierwszą piątkę banków, w których liczba pracowników wzrosła najbardziej w 2024 r., stanowią: HDBank, w którym zatrudnienie wzrosło o 965 osób do 10 592; Vietcombank, w którym zatrudnienie wzrosło o 796 osób do 23 538; oraz LPBank, w którym zatrudnienie wzrosło o 562 osoby do 11 189.

Pod względem liczby pracowników, trzy państwowe banki komercyjne: BIDV (26 000 osób), Vietcombank (23 500 osób) i VietinBank (22 500 osób) zajmują pierwsze miejsca. ( Jednak w rzeczywistości wiodącym bankiem w systemie jest Agribank. Według danych z 30 czerwca 2024 r. Agribank zatrudniał ponad 40 000 pracowników ).

Następnie banki zatrudniające ponad 10 000 pracowników to: Sacombank (17 000 osób), VPBank (15 000 osób), ACB (12 800 osób), MB (12 155 osób), VIB (11 300 osób), LPBank (11 200 osób), Techcombank (11 000 osób) i HDBank (10 600 osób).

Z kolei Saigonbank (1500 osób), Viet A Bank (1500 osób) i PGBank (1900 osób) to trzy banki zatrudniające najmniej pracowników w systemie.

Do grupy banków zatrudniających mniej niż 5000 pracowników należą również: NCB (2060 osób), BVBank (2849 osób), VietBank (2864 osoby), KienlongBank (3587 osób), ABBank (3700 osób) i Bac A Bank (3800 osób).

Pomimo tego, że LPBank należy do banków o najszybszym wzroście zatrudnienia i plasuje się w pierwszej dziesiątce największych w systemie, rok wcześniej był liderem w redukcji zatrudnienia, zwalniając ponad 1500 pracowników w 2023 roku. Liczba pracowników tego banku w ostatnich latach ulegała znacznym wahaniom, generalnie rosnąc, i obecnie jest ponad trzykrotnie wyższa niż 10 lat temu.

Jednak LPBank podjął ostatnio drastyczne kroki w celu usprawnienia swoich operacji poprzez konsolidację 16 wyspecjalizowanych departamentów w 8. Działania te są powiązane z redukcją zatrudnienia zaplanowaną na początek 2024 r., co jest naturalnym trendem wynikającym z działań banku na rzecz cyfryzacji.

Po Nowym Roku Księżycowym, Roku Węża, Sacombank pod przewodnictwem prezesa Duong Cong Minha drastycznie zmniejszył zatrudnienie. Wielu pracowników, głównie bez wyższego wykształcenia, odeszło z banku w poszukiwaniu nowej pracy.

Sacombank jest również jednym z ośmiu banków, które odnotowały spadek liczby pracowników w 2024 roku. W związku z tym liczba pracowników w tym banku na dzień 31 grudnia 2024 roku wyniosła 17 058 osób, co oznacza spadek o 354 osoby w porównaniu z początkiem roku.

Rezultaty redukcji zatrudnienia w Sacombanku (i innych bankach) będą bardziej widoczne, gdy pod koniec pierwszego kwartału zostaną opublikowane konkretne liczby.

Prawda jest taka, że ​​większość banków usprawniła swoją działalność w ostatnich latach. Jedyną różnicą jest to, że odbywało się to po cichu.

Ponadto banki nadal muszą rekrutować więcej pracowników do departamentów, które tego rzeczywiście potrzebują. Jak powiedział wiceprezes zarządu banku komercyjnego w formie spółki akcyjnej: „Niektóre departamenty zredukowały zatrudnienie nawet o 70%, ale są też departamenty, które muszą stale rekrutować więcej osób”.

Mimo że Sacombank znajdował się w centrum restrukturyzacji kadrowej, nie był bankiem, który w 2024 roku dokonał największej redukcji zatrudnienia. Liderem redukcji liczby pracowników w ubiegłym roku był BIDV, który zredukował zatrudnienie o 1107 osób, pozostawiając 26 069 pracowników.

Po gwałtownym wzroście o 1800 pracowników w 2023 r. (najwyższym w systemie), VIB odnotowało również spadek o 476 pracowników w 2024 r., co stanowi drugą co do wielkości redukcję na rynku, po BIDV, pozostawiając 11 323 pracowników.

Następnie ACB zredukowało zatrudnienie o 377 osób, do 12 847 (w porównaniu do wzrostu o ponad 600 osób w 2023 r.).

Pozostałe banki z grupy 8, w których w 2024 r. przeprowadzono redukcję zatrudnienia, to: TPBank (redukcja o 59 osób), ABBank i Nam A Bank (oba z redukcją o 51 osób) oraz KienlongBank (nieznaczna redukcja o 28 osób).

LICZBA PRACOWNIKÓW BANKÓW NA DZIEŃ 31 GRUDNIA 2024 R. (W OSOBACH)
NIE. BANK SLNV +/- W porównaniu do 2023 r.
1 MB 26 069 -1,107
2 VIETCOMBANK 23 538 796
3 VIETINBANK 22 333 159
4 SACOMBANK 17 412 -354
5 VPBANK 13 599 1,404
6 ACB 13 224 -377
7 MB 10 481 1,674
8 VIB 11 799 -476
9 LPBANK 10 627 562
10 TECHCOMBANK 10 828 149
11 HDBANK 9627 965
12 TPBANK 7939 -59
13 OCB 6816 205
14 MSB 6013 391
15 EXIMBANK 6164 202
16 SHB 5753 374
17 BANK MORSKI 5207 78
18 NAM A BANK 5311 -51
19 BAC A BANK 3595 202
20 ABBANK 3760 -51
21 BANK KIENLONG 3615 -28
22 VIETBANK 2543 321
23 BVBANK 2557 292
24 NCB 1952 108
25 PGBANK 1909 9
26 VIET A BANK 1520 37
27 SAIGONBANK 1448 42
CAŁKOWITY: 241 417 5467

Według statystyk VietNamNet dotyczących średnich dochodów pracowników banków notowanych na giełdzie, Techcombank jest bankiem, który wydaje najwięcej na pensje i premie dla swoich pracowników.

Średni dochód pracowników Techcombank w 2024 roku wyniósł 48 milionów VND/osobę/miesiąc. Następne w rankingu banki to: HDBank (38,65 miliona VND), Vietcombank (38 milionów VND), ACB (37,83 miliona VND), BIDV (37,82 miliona VND), VietinBank (37,59 miliona VND), TPBank (34,14 miliona VND), MSB (33,64 miliona VND), VIB (31,29 miliona VND), VPBank (31 milionów VND), NCB (30,97 miliona VND), Sacombank (30,87 miliona VND), SeABank (30,20 miliona VND)…