Blockchain, a zwłaszcza sztuczna inteligencja (AI), to ogromne możliwości dla Wietnamu, aby awansować na światowej mapie gospodarki cyfrowej. Blockchain i AI przekształcają gospodarkę cyfrową i są kluczem do otwarcia międzynarodowych ścieżek kariery dla młodego pokolenia. Opanowanie tej technologii pomoże studentom zdobyć przewagę konkurencyjną na rynku pracy.
Powyższy komentarz wygłosił dr Nguyen Quang Huy, dyrektor Wydziału Technologii Narodowego Uniwersytetu Ekonomicznego, podczas wydarzenia ABAII Unitour 14, którego tematem przewodnim było „Blockchain i AI: Opanowanie technologii, opanowywanie przyszłości”. Wydarzenie to zostało zorganizowane wspólnie przez Instytut Technologii Blockchain i Sztucznej Inteligencji (ABAII), Wietnamskie Stowarzyszenie Blockchain (VBA) i Narodowy Uniwersytet Ekonomiczny wieczorem 17 października.
Delegaci omawiają szanse i wyzwania stojące przed szybkim rozwojem sztucznej inteligencji
Dyskusja podczas wydarzenia dostarczyła również perspektyw na obecnie dyskutowany temat rozwoju sztucznej inteligencji (AI), niezależnie od tego, czy jest ona towarzyszem, czy przeciwnikiem na rynku pracy. Pan Le Linh Luong, zastępca dyrektora Instytutu Technologii Blockchain i Sztucznej Inteligencji, powiedział, że AI niesie ze sobą zarówno szanse, jak i wyzwania.
Według pana Luonga, dla tych, którzy potrafią zrozumieć i opanować sztuczną inteligencję, jest to szansa. Wręcz przeciwnie, będzie to wyzwaniem dla tych, którzy powoli się zmieniają. „Musimy zrozumieć zalety i ograniczyć wady, aby sztuczna inteligencja stała się skutecznym narzędziem, służącym dobrym celom w nauce, pracy i przyczyniającym się do rozwoju społeczno-gospodarczego” – przyznał pan Luong.
Instytut Technologii Blockchain i Sztucznej Inteligencji, syntetyzując źródła informacji, stwierdził, że pracownicy w każdym wieku są skłonni zaakceptować i używać sztucznej inteligencji jako niezbędnego narzędzia do nauki i pracy, a wskaźnik zastosowania wynosi 73–85%.
Sztuczna inteligencja jest szeroko stosowana w wielu innych dziedzinach, takich jak łańcuch dostaw, matematyka i zaawansowane technologie, takie jak samochody autonomiczne i inteligentne systemy zarządzania magazynem, co pomaga całkowicie zmienić sposób funkcjonowania tych tradycyjnych gałęzi przemysłu.
Odnosząc się do negatywnych aspektów sztucznej inteligencji, pan Nguyen Hoang Tung, dyrektor generalny VVN AI Technology JSC, stwierdził, że szybki rozwój sztucznej inteligencji stawia wymagania dotyczące zgodności z etyką i standardami społeczności w zakresie sztucznej inteligencji.
Jednocześnie należy unikać nadużywania sztucznej inteligencji do złych celów, takich jak wykorzystywanie deepfake (fałszywych obrazów, wysokiej jakości głosów) do popełniania oszustw lub podszywania się pod inne osoby. Pan Tung zachęcał również studentów do korzystania z możliwości rozwoju zawodowego w dziedzinie dostarczania rozwiązań z zakresu identyfikacji i cyberbezpieczeństwa, aby radzić sobie z tymi zagrożeniami.
Odnosząc się do obaw związanych z zastąpieniem ludzi przez sztuczną inteligencję, dr Luong Van Thien, wykładowca na Wydziale Nauki o Danych i Sztucznej Inteligencji w Szkole Technologii Narodowego Uniwersytetu Ekonomicznego, stwierdził, że sztuczna inteligencja zastąpi wiele powtarzalnych stanowisk, zwłaszcza w branży usługowej, a jednocześnie otworzy nowe możliwości kariery, które nigdy wcześniej nie istniały.
Niektóre opinie mówią również, że sztuczna inteligencja nie zastąpi całkowicie ludzi, a przede wszystkim będzie uzupełniać i zwiększać potencjał ludzkiej pracy w wielu dziedzinach poprzez częściową automatyzację zadań w przemyśle...
Source: https://nld.com.vn/mat-trai-cua-ai-tranh-lam-dung-vao-muc-dich-xau-nhu-lua-dao-bang-cong-nghe-deepfake-196241017215507887.htm
Komentarz (0)