Przejrzystość i odpowiedzialność są warunkami wstępnymi

Pan Ho Anh Tuan, przewodniczący Wietnamskiego Stowarzyszenia Rozwoju Kultury Korporacyjnej, były wiceminister kultury, sportu i turystyki, powiedział: „Narodowe Forum „Kultura z Przedsiębiorstwami” w 2025 roku odbędzie się 22 grudnia”.

Jest to ważne wydarzenie, które ma na celu konkretyzację wytycznych i polityki Partii oraz praw państwa dotyczących kształtowania kultury i narodu wietnamskiego, a jednocześnie wykorzystania potencjału i zasobów kulturowych na rzecz zrównoważonego rozwoju narodu.

Tegoroczne Forum jest również okazją dla Stowarzyszenia do wdrożenia „czterech filarów” polityki, w tym: Rezolucji 57 Biura Politycznego w sprawie promowania nauki, technologii i innowacji; Rezolucji 59 w sprawie proaktywnej i głębokiej integracji ze społecznością międzynarodową; Rezolucji 66-NQ/TW w sprawie innowacji w stanowieniu i egzekwowaniu prawa; Rezolucji 68-NQ/TW w sprawie rozwoju gospodarki prywatnej.

W szczególności Kryteria Kultury Biznesowej Wietnamu 2025 będą stanowić ważną podstawę wyboru i wyróżnienia przedsiębiorstw, które spełniają standardy kultury biznesowej w tym roku.

W przeciwieństwie do wersji z 2024 roku, która obejmowała 33 kryteria, kryteria z 2025 roku podzielono na 5 grup, z których każda składa się z 5 kryteriów (łącznie 25). Najważniejszym elementem jest dodanie czynników tożsamości narodowej w połączeniu z wartościami globalnymi, takimi jak ISO 26000, ESG, DEI i dyfuzja kulturowa.

Pan Ho Anh Tuan podkreślił: „Wykorzystanie wietnamskich wartości kulturowych, takich jak „uczciwość, lojalność, oszczędność, rzetelność, bezstronność”, jako fundamentu, przy jednoczesnym uwzględnieniu międzynarodowych standardów, to strategia „miękkiej siły”, mająca na celu wzmocnienie reputacji marki krajowej na arenie międzynarodowej”.

Docentka dr Nguyen Thi Bich Loan, członkini Komitetu Wykonawczego Wietnamskiego Stowarzyszenia na rzecz Rozwoju Kultury Korporacyjnej, powiedziała: „Tegoroczne kryteria wprowadzają dodatkowe zakazy, takie jak „oszustwa handlowe, fałszywa reklama” i „niszczenie środowiska”.

To krok naprzód, który odzwierciedla realia i pojawiające się problemy etyczne w biznesie”.

Wprowadzenie zakazu „fałszywej reklamy” świadczy o zaangażowaniu na rzecz przejrzystości i ochrony konsumentów. Tymczasem uznanie „niszczenia środowiska” za warunek konieczny świadczy o silnym zaangażowaniu na rzecz zrównoważonego rozwoju.

Przedsiębiorstwa uhonorowane tytułem „Spełniające standardy wietnamskiej kultury biznesowej” nie tylko potwierdzają swoją reputację i markę, ale także zyskują uznanie rządu , ministerstw, departamentów, oddziałów, społeczności biznesowej i społeczeństwa.

Według pana Ho Anh Tuana „ten tytuł przyczynia się do wzrostu prestiżu, przyciągania wysoko wykwalifikowanych pracowników, otwierania wielu możliwości współpracy, inwestycji i zrównoważonego rozwoju w kontekście głębokiej integracji międzynarodowej”.

Jest to piąty rok z rzędu (od 2021 do 2025 r.) trwania programu selekcyjnego, który potwierdza rozprzestrzenianie się ruchu na rzecz budowania kultury biznesowej w wietnamskiej społeczności biznesowej w kraju i za granicą.

Uroczystość wręczenia certyfikatów przedsiębiorstwom spełniającym Wietnamskie Standardy Kultury Biznesowej 2025 odbędzie się w ramach V Narodowego Forum „Kultura z Przedsiębiorstwami”, zaplanowanego na połowę grudnia.

Celem tego wydarzenia jest uhonorowanie pionierskich przedsiębiorstw i przyczynienie się do rozpowszechniania pozytywnych wartości kulturowych, zachęcając społeczność biznesową do wspólnego budowania cywilizowanego, przejrzystego i zrównoważonego środowiska biznesowego.

Tytuł ten przyczynia się również do wzrostu prestiżu i marki, przyciągania wysoko wykwalifikowanych kadr i otwierania wielu możliwości współpracy, inwestycji i zrównoważonego rozwoju w kontekście głębokiej integracji międzynarodowej.

Source: https://baovanhoa.vn/van-hoa/minh-bach-va-trach-nhiem-la-dieu-kien-tien-quyet-167804.html