Wzrost płacy minimalnej o 7,2% w porównaniu do obecnego poziomu

QNgTV – Rząd właśnie wydał dekret nr 293 regulujący płacę minimalną dla pracowników zatrudnionych na podstawie umowy o pracę, co stanowi wzrost o 7,2% w porównaniu z obecnymi przepisami. Dekret wchodzi w życie 1 stycznia 2026 r.

Wzrost płacy minimalnej o 7,2% w porównaniu do obecnego poziomu

Od początku 2026 roku płaca minimalna w Regionie I wzrośnie z 4,96 mln VND miesięcznie do 5,31 mln VND miesięcznie; w Regionie II wzrośnie z 4,41 mln VND miesięcznie do 4,73 mln VND miesięcznie; w Regionie III wzrośnie z 3,86 mln VND miesięcznie do 4,14 mln VND miesięcznie; w Regionie IV wzrośnie z 3,45 mln VND miesięcznie do 3,7 mln VND miesięcznie. Wzrost płacy minimalnej dotyczy dwóch grup.

Pierwszą grupę stanowią pracownicy zatrudnieni na podstawie umów o pracę, zgodnie z przepisami Kodeksu pracy. Drugą grupę stanowią pracodawcy, zgodnie z przepisami Kodeksu pracy, w tym: przedsiębiorstwa, zgodnie z przepisami Ustawy o przedsiębiorstwach; agencje, organizacje, spółdzielnie, gospodarstwa domowe oraz osoby fizyczne zatrudniające i korzystające z pracowników do pracy na podstawie umów. Inne agencje, organizacje i osoby fizyczne związane z wdrażaniem minimalnego wynagrodzenia za pracę, o którym mowa w niniejszym dekrecie.

Dostosowanie płacy minimalnej pomoże zwiększyć składki na ubezpieczenie od bezrobocia, składki na ubezpieczenia społeczne i maksymalną wysokość zasiłku dla bezrobotnych. Od 2000 roku rząd podwyższał płacę minimalną 20 razy.

Source: https://quangngaitv.vn/tang-luong-toi-thieu-7-2-so-voi-muc-hien-hanh-6510450.html