Średni dochód pracowników wielu banków wynosi ponad 40 milionów VND miesięcznie.

Do rana 27 października 13 banków opublikowało swoje raporty finansowe i wstępne wyniki działalności za pierwsze dziewięć miesięcy tego roku. Jednak Wielka Czwórka (Vietcombank, Vietinbank, Agribank , BIDV) nie ujawniła jeszcze konkretnych danych.

Według raportów finansowych opublikowanych przez banki, kilka instytucji podniosło wynagrodzenia pracowników. Liderem w tym zakresie jest Wojskowy Bank Handlowy ( MBBank – kod: MBB). Na koniec trzeciego kwartału MBBank zatrudniał 18 888 pracowników, co stanowi wzrost o 249 w porównaniu z początkiem roku. W ciągu pierwszych dziewięciu miesięcy roku koszty wynagrodzeń pracowników banku wyniosły łącznie ponad 8296 mld VND, co daje średnio około 49,1 mln VND na pracownika miesięcznie.

Techcombank ( TCB) zatrudniał 12 527 pracowników na koniec września, co stanowi wzrost o 679 pracowników w porównaniu z 1 stycznia. Jednak średni koszt zatrudnienia na pracownika spadł do 46,8 mln VND/osobę/miesiąc, co stanowi spadek o 4% w porównaniu z analogicznym okresem ubiegłego roku.

Saigon-Hanoi Commercial Joint Stock Bank (SHB – Kod: SHB) zatrudnia 6786 pracowników, co stanowi wzrost o 135 osób w porównaniu z początkiem roku. Średnie koszty zatrudnienia w SHB wyniosły 41,2 mln VND miesięcznie, co odpowiada kosztom ACB.

Asia Commercial Bank (ACB – kod: ACB) zatrudniał 13 022 pracowników na dzień 30 września, co stanowi spadek o 268 osób w porównaniu z początkiem roku. Średnia liczba pracowników w pierwszych dziewięciu miesiącach roku wyniosła 13 156 osób, co stanowi spadek o 1,7% w porównaniu z analogicznym okresem ubiegłego roku. Średni koszt zatrudnienia na pracownika wzrósł o 0,9% w porównaniu z analogicznym okresem ubiegłego roku, osiągając 41,2 mln VND/osobę/miesiąc, co jest jednym z najwyższych wskaźników w branży bankowej.

Po trzech kwartałach działalności Vietnam Prosperity Commercial Bank (VPBank – kod: VPB) wydał ponad 7770 miliardów VND na wynagrodzenia dla pracowników, co stanowi wzrost o 21% w porównaniu z analogicznym okresem ubiegłego roku. Łączna liczba pracowników wynosi 27 696. Średnie miesięczne wynagrodzenie pracowników VPBanku wynosi 31,3 miliona VND.

Kienlong Commercial Joint Stock Bank (KienlongBank – kod: KLB) zatrudniał 3270 pracowników na dzień 30 września, co oznacza spadek o 447 osób w porównaniu z początkiem roku. Średni koszt zatrudnienia na pracownika wyniósł 27,1 mln VND/osobę/miesiąc.

Na koniec września Loc Phat Vietnam Commercial Joint Stock Bank (LPBank – kod: LPB) zatrudniał 9416 pracowników, co oznacza spadek o 1773 osoby w porównaniu z początkiem roku. Średnia liczba pracowników w banku spadła o 8,2% w porównaniu z analogicznym okresem ubiegłego roku. Średnio każdy pracownik banku otrzymywał 25,4 mln VND miesięcznie na osobę, co stanowi wzrost o 10,9% w porównaniu z analogicznym okresem w 2024 roku.

Bank Handlowy Binh (ABBank – kod: ABB) zatrudnia 3778 pracowników, co oznacza spadek o 589 osób w porównaniu z początkiem roku. W porównaniu z analogicznym okresem ubiegłego roku średni koszt zatrudnienia na pracownika w ABBanku wzrósł o 16%, do 24,9 mln VND/osobę/miesiąc.

Według skonsolidowanego sprawozdania finansowego, Prosperity and Development Commercial Bank (PGBank – kod: PGB) zatrudnia 1872 pracowników, co stanowi wzrost o 49 w porównaniu z początkiem roku. W ciągu pierwszych dziewięciu miesięcy tego roku koszty zatrudnienia w banku wyniosły 422 986 mld VND, co daje średnio prawie 24,8 mln VND na pracownika miesięcznie.

W VietABank (VAB) liczba pracowników na koniec trzeciego kwartału wyniosła 1612, w porównaniu z prawie 1600 na koniec ubiegłego roku. W ciągu pierwszych dziewięciu miesięcy roku koszty pracownicze wyniosły około 24,6 mln VND na osobę.

Komentarz (0)