Budowanie silnego zespołu intelektualnego, pielęgnowanie witalności narodowej

Zespół intelektualny zawsze odgrywa centralną rolę, stanowiąc jądro industrializacji i modernizacji kraju. Właśnie odbyła się VIII Konferencja XIII Komitetu Centralnego Partii, a Komitet Centralny stwierdził: „…w kontekście nowej sytuacji, nowych potrzeb i zadań, konieczne jest podjęcie nowej Rezolucji Komitetu Centralnego w sprawie dalszego rozwoju zespołu intelektualnego kraju, wzmacniania ducha narodowego…”.

Zespół intelektualny jest silny pod względem ilości i jakości.

Prezydent Ho Chi Minh zauważył kiedyś: „Intelektualiści przemysłowi i rolnicy, intelektualiści służący ludziom są potrzebni teraz, potrzeba wojny oporu i budowy narodu, potrzeba postępu w kierunku socjalizmu jest jeszcze bardziej potrzebna, potrzeba postępu w kierunku komunizmu jest jeszcze bardziej potrzebna”. Na podstawie odziedziczonych i kreatywnych poglądów prezydenta Ho Chi Minha i poprzednich kongresów na temat budowania zespołu intelektualistów, 6 sierpnia 2008 r., na VII Konferencji X Centralnego Komitetu Wykonawczego, wydano Rezolucję nr 27-NQ/TW w sprawie „Budowania zespołu intelektualistów w okresie promowania industrializacji i modernizacji kraju”.

Towarzysz Duong Van An – członek Komitetu Centralnego Partii, sekretarz Komitetu Prowincjonalnego Partii spotkał się z intelektualistami prowincji.

W ciągu ostatnich 15 lat, od czasu wdrożenia Rezolucji nr 27 Komitetu Centralnego Partii (10. kadencja), społeczność intelektualna w kraju, a w Binh Thuan w szczególności, rozwijała się pod względem jakości, liczebności i rozsądnej struktury, spełniając wymogi rozwoju narodowego, stopniowo osiągając poziom intelektualistów w rozwiniętych krajach regionu i świata, wnosząc istotny wkład w proces industrializacji i modernizacji kraju. Jednocześnie, świadomość komitetów partyjnych wszystkich szczebli na temat roli i pozycji intelektualistów w dziele industrializacji i modernizacji stale rosła. W związku z tym wiele komitetów partyjnych wszystkich szczebli wypracowało odpowiednie rozwiązania, aby rozwijać społeczność intelektualną, zarówno pod względem ilościowym, jak i jakościowym, we wszystkich dziedzinach i sektorach, zbliżając się do poziomu opanowania nauki i technologii w rozwiniętych krajach regionu i świata. Według Generalnego Urzędu Statystycznego, rozwój zespołu intelektualnego przyczynił się do przekształcenia Wietnamu z kraju o zacofanej, małoskalowej gospodarce rolnej, z PKB wynoszącym zaledwie około 14 miliardów USD i PKB na mieszkańca wynoszącym zaledwie około 250 USD we wczesnych latach odnowy, do 2022 r., z szacowanym PKB na mieszkańca w cenach bieżących wynoszącym 95,6 miliona VND/osobę, co odpowiada 4110 USD. W 2020 r. Wietnam zajmował 42. miejsce na 131 krajów, przewodząc grupie krajów o tym samym poziomie dochodów i zajmując 3. miejsce w ASEAN, po Singapurze i Malezji. W 2022 r. Wietnam zajmował 48. miejsce na 132 gospodarki, w pierwszej 50-tce i zajmował 2. miejsce w grupie 36 gospodarek o niższych średnich dochodach, zajmując 10. miejsce na 17 gospodarek w Azji Południowo-Wschodniej i Oceanii. System własności intelektualnej; Normy, pomiary i jakość ulegają coraz większemu udoskonaleniu, co przyczynia się do wspierania krajowych działań badawczo-innowacyjnych, tworzenia zdrowego środowiska konkurencyjnego, poprawy jakości i konkurencyjności produktów i towarów...

Delegaci wyrazili swoje opinie na spotkaniu.

W Binh Thuan, po 15 latach wdrażania Rezolucji nr 27-NQ/TW, praca nad szkoleniem, wspieraniem i podnoszeniem kwalifikacji kadr, urzędników państwowych i pracowników sektora publicznego (CB, CC, VC) ogólnie, a zespołu intelektualnego w szczególności, przyniosła dość ważne rezultaty. Do tej pory w całej prowincji ponad 47 000 osób z wykształceniem wyższym lub wyższym pracuje we wszystkich dziedzinach gospodarki, społeczeństwa, bezpieczeństwa i obrony. W ostatnich czasach zespół intelektualny prowincji aktywnie przyczynił się do promowania stosowania nauki i technologii w życiu produkcyjnym, przyczyniając się do szybkiego postępu prowincji na drodze industrializacji i modernizacji w okresie innowacji i integracji. Aby stworzyć sprzyjające warunki i środowisko dla działalności zespołu intelektualnego, Binh Thuan polecił departamentom, oddziałom i miejscowościom obiektywną ocenę czynników wpływających na zespół intelektualny i pracę nad jego budowaniem; wdrożenie polityk i mechanizmów motywacyjnych dla zespołu intelektualnego; Inwestowanie w obiekty i wyposażenie techniczne dla stacji, obozów, ośrodków badawczych, placówek naukowo-technicznych, szpitali, szkół itp. Dzięki temu zespół intelektualny Binh Thuan szybko się rozrósł pod względem liczebności, jakości i wzmocnił swoją rolę we wszystkich dziedzinach życia społecznego. Wielu towarzyszy, po przeszkoleniu, praktyce i doświadczeniu na stanowiskach roboczych, rozwinęło swoje kompetencje i poczucie odpowiedzialności, a następnie zostało włączonych do zespołu planistycznego Prowincjonalnego Komitetu Wykonawczego Partii przez Stały Komitet Prowincjonalnego Komitetu Partii, a także powierzono im stanowiska kierownicze i zarządcze na szczeblu prowincji i dystryktów, przyczyniając się znacząco do innowacyjności funkcjonowania systemu politycznego .

Uwalnianie zasobów, promowanie roli intelektualistów

Oprócz osiągnięć, prace nad budowaniem i rozwojem zespołu intelektualnego w Wietnamie, a w szczególności w Binh Thuan, w ostatnim okresie ujawniły wiele ograniczeń. Oznacza to, że jakość zespołu intelektualnego nie jest jednolita, zwłaszcza w odległych, trudnych regionach, na obszarach przygranicznych i na wyspach. Poprawa środowiska i sprzyjających warunków dla działalności intelektualnej postępuje nadal powoli; elitarnych i utalentowanych intelektualistów jest niewielu, brakuje czołowych ekspertów i równorzędnych stanowisk, a zespół następczy wykazuje oznaki rozczarowania. Metoda kierowania i kierowania zespołem intelektualnym jest powolna w innowacji. Wiele komitetów partyjnych, organizacji partyjnych i władz na wszystkich szczeblach, a przede wszystkim liderzy, nie przywiązywali należytej wagi do promowania budowania i wykorzystywania zespołu intelektualnego w wyznaczonych obszarach i dziedzinach…

Powyższe ograniczenia i niedociągnięcia prowadzą do skromnego wkładu społeczności intelektualnej w rozwój społeczno-gospodarczy kraju, niewspółmiernego do ogromnego potencjału narodu wietnamskiego i wietnamskich wartości. Aby nadążać za rozwojem świata i służyć sprawie krajowej innowacyjności, a przede wszystkim przyczynić się do skutecznego wdrożenia Rezolucji XIII Krajowego Zjazdu Partii, zwłaszcza w kontekście Wietnamu, który koncentruje się na innowacyjności i promuje krajową transformację cyfrową, coraz pilniejsze staje się opracowanie strategii politycznych w zakresie budowania i rozwoju społeczności intelektualnej.

Na 8. Konferencji 13. Komitetu Centralnego Partii, która właśnie się odbyła, Komitet Centralny podkreślił: „…konieczne jest silniejsze wprowadzanie innowacji zarówno w myśleniu, jak i działaniu w kierunku: Identyfikowania wietnamskich intelektualistów jako wysokiej jakości siły roboczej, kreatywnej siły roboczej, z zaszczytem i obowiązkiem bycia pionierami, bezpośrednio uczestniczącymi w sprawie innowacji, przyczyniającymi się do budowy i rozwoju kraju; podnoszenia wiedzy ludzi i zasobów ludzkich; pielęgnowania i szkolenia talentów we wszystkich dziedzinach, wnoszenia istotnego wkładu w podnoszenie inteligencji i siły narodu, promowania szybkiego i zrównoważonego rozwoju kraju; bycia siłą odgrywającą ważną rolę w poprawie jakości sojuszu między klasą robotniczą, chłopstwem i intelektualistami pod przewodnictwem Partii…”. Komitet Centralny zażądał pilnego opracowania, ogłoszenia i zorganizowania skutecznego wdrożenia odpowiednich polityk i środków w celu innowacji i dalszej poprawy jakości przywództwa i rozwoju intelektualistów; wprowadzenia fundamentalnych zmian w szkoleniu i wspieraniu intelektualistów; rozwijania, przyciągania, nagradzania i honorowania zespołu intelektualnego; Stworzyć sprzyjające środowisko i warunki dla intelektualistów, aby zakładali działalność gospodarczą i pracowali twórczo, promować talenty i inteligencję zespołów i jednostek naukowych. Wspierać mobilizację i dywersyfikację środków inwestycyjnych na rzecz budowy i rozwoju zespołów intelektualnych; promować odpowiedzialność, zwiększać inicjatywę i pozytywne nastawienie samego zespołu intelektualnego, konsolidować i podnosić jakość działalności stowarzyszeń zawodowych zrzeszających intelektualistów.

Wierzymy, że dzięki właściwej polityce i wytycznym Partii i Państwa mającym na celu zjednoczenie, zebranie i promowanie zespołu intelektualnego, wietnamski zespół intelektualny z pewnością stanie się silniejszy i będzie miał wysoką jakość, spełniając wymagania rozwoju narodowego w nowej sytuacji.

Źródło