O projeto de Lei dos Professores com sua proposta de isentar as mensalidades do jardim de infância à universidade para filhos biológicos e legalmente adotados de professores em atividade atraiu a atenção do público.

Com esta proposta, com base na idade dos professores e na idade estimada de seus filhos, a despesa estimada é de cerca de 9.200 bilhões de VND por ano.

O Sr. Vu Minh Duc - Diretor do Departamento de Professores e Equipe Educacional (Ministério da Educação e Treinamento) compartilhou que o rascunho da proposta de isenção de mensalidades para filhos de professores foi proposto para criar uma política para ajudar os professores a terem uma vida estável, se sentirem seguros em seu trabalho, permanecerem no setor e atrair pessoas talentosas para se tornarem professores.

Portanto, ao elaborar a Lei, planejamos alguns conteúdos, incluindo a isenção de mensalidade para filhos de professores em atividade. Com espírito de abertura, a comissão de redação sempre ouve as opiniões do corpo docente, da opinião pública e das autoridades. Continuaremos a aprimorar e pesquisar no futuro para garantir sua adequação e viabilidade.

Embora os professores também tenham características especiais em suas atividades profissionais, estaremos atentos para evitar a criação de políticas irracionais para professores em comparação com servidores públicos de outras profissões", disse o Sr. Duc.

O Sr. Duc também reconheceu e propôs francamente que cálculos adicionais deveriam ser feitos para se adequarem às condições reais, de modo a não criar um ônus para o orçamento do estado.

“Continuaremos a considerar a proposta de isentar as taxas de ensino dos filhos dos professores no futuro”, disse ele.

Segundo ele, a Resolução nº 29-NQ/TW do Comitê Central do Partido sobre inovação fundamental e abrangente em educação e treinamento continua afirmando que os salários dos professores devem ser classificados como os mais altos na escala salarial administrativa e de carreira.

Além disso, com a atual estrutura da Lei dos Professores, os professores que trabalham em instituições de ensino públicas são funcionários especiais, recebendo o maior salário do sistema salarial do setor. Os professores também recebem alguns subsídios, como incentivos para trabalhar em áreas remotas e subsídios para trabalhar em áreas econômicas insulares, de acordo com as disposições da lei...

O Professor Associado, Dr. Tran Thanh Nam - Vice-diretor da Universidade de Educação (Universidade Nacional do Vietnã , Hanói ) disse que esta proposta é humana, muito nova e inovadora, demonstrando consistentemente o espírito do Partido e do Estado ao identificar o corpo docente como o fator mais importante, mais fundamental e mais essencial para determinar a qualidade da educação e do treinamento, o ativo e o capital valioso da indústria para executar a nobre missão de "formar pessoas".

É também uma mensagem de grande compreensão e incentivo do Governo e do líder da indústria aos professores, reconhecendo as contribuições do corpo docente, reduzindo o ônus financeiro sobre as famílias dos professores e contribuindo para melhorar a qualidade de vida, ao mesmo tempo em que cria motivação para sua dedicação contínua em contribuir.

No entanto, de acordo com o Professor Associado Dr. Tran Thanh Nam, esta proposta precisa de mais discussão para garantir viabilidade e justiça na implementação. É necessário redefinir o escopo dos beneficiários, sejam eles professores, palestrantes ou educadores em geral.

O Artigo 66 da Lei de Educação de 2019 estipula que “Os professores são responsáveis ​​pelo ensino e pela educação em instituições de ensino. Os professores que lecionam em pré-escolas, instituições de ensino geral e outras instituições de ensino, nos níveis fundamental e médio, são chamados de professores; os professores que lecionam em nível universitário ou superior são chamados de docentes”.

Portanto, o número de disciplinas relacionadas será muito grande. A definição em si não é realmente razoável e precisa ser claramente definida na Lei dos Professores, a ser promulgada em breve.

"Para garantir a justiça, também precisamos considerar os professores dos sistemas público e privado. Que políticas devem ser implementadas para professores estrangeiros que atuam no sistema educacional vietnamita para garantir a viabilidade?", comentou o Sr. Nam.

Para professores servindo no sistema escolar militar, que desfrutaram de benefícios militares, essas políticas adicionais se sobreporão se eles também tiverem direito a elas?

Prevejo que, se essa política for implementada, gerará muito debate, pois muitas outras profissões também contribuem e servem à sociedade e enfrentam muitas dificuldades, mas não recebem apoio semelhante. Isso pode levantar questões sobre se essa política cria desigualdade entre grupos ocupacionais.

Mesmo que a política seja implementada, talvez alguns professores em localidades favoráveis ​​com condições socioeconômicas desenvolvidas se recusem a aceitá-la, desejando abrir mão de benefícios para aqueles em circunstâncias mais difíceis. Como isso será resolvido?

Para os professores, às vezes doar, fazer coisas que estão alinhadas com seus valores e ser reconhecido e honrado pela sociedade e pela comunidade é a coisa mais valiosa pela qual eles lutam", disse o professor associado, Dr. Tran Thanh Nam.

Professora Nghe An: 'Se você quer homenagear os professores, por favor, não isente nossos filhos das mensalidades'

Professora Nghe An: 'Se você quer homenagear os professores, por favor, não isente nossos filhos das mensalidades'

"Isentar as mensalidades dos filhos de professores pode criar a mentalidade de que, se os pais trabalharem em determinado setor, seus filhos terão prioridade nessa área. Isso afetará a vontade de se esforçar da geração mais jovem."