Na tarde de 31 de outubro, os líderes da Confederação Geral do Trabalho do Vietnã realizaram uma sessão de trabalho com o Delegado Parlamentar Alemão.
Em nome da Confederação Geral do Trabalho do Vietnã, estiveram presentes o Sr. Phan Van Anh, Vice-Presidente da Confederação Geral do Trabalho do Vietnã; representantes do Comitê de Relações Exteriores da Confederação Geral do Trabalho do Vietnã e do Comitê de Relações Trabalhistas da Confederação Geral do Trabalho do Vietnã. Representando a Confederação Geral do Trabalho do Vietnã, estiveram presentes o Sr. Esra-Leon Limbacher, Membro do Parlamento Alemão e Vice-Porta-Voz para Política Econômica do Partido Social-Democrata da Alemanha; representantes do Instituto FES em Hanói...
Durante o encontro, o vice-presidente da Confederação Geral do Trabalho do Vietnã, Phan Van Anh, expressou a opinião de que a visita e o trabalho do delegado da Assembleia Nacional Alemã no Vietnã contribuirão para aprofundar ainda mais o entendimento e o relacionamento entre os dois governos e povos.
Em conversa com o delegado da Assembleia Nacional Alemã, o Sr. Phan Van Anh afirmou que, nos últimos tempos, o Sindicato dos Trabalhadores do Vietnã tem implementado e alcançado muitos resultados importantes no cumprimento da tarefa de representar e proteger os sindicalizados e os trabalhadores; disseminar e educar os sindicalizados e os trabalhadores; cuidar dos sindicalizados e dos trabalhadores tanto material quanto espiritualmente; lançar movimentos de emulação entre os sindicalizados e os trabalhadores, criando assim relações de trabalho harmoniosas e estáveis nas empresas... Recentemente, o Sindicato dos Trabalhadores do Vietnã destinou quase 80% de seus recursos financeiros ao cuidado de seus sindicalizados e trabalhadores.
Os representantes do Sindicato dos Trabalhadores do Vietnã têm desempenhado eficazmente seu papel como membros do Conselho Nacional de Salários, negociando com sucesso o aumento do salário mínimo regional nos últimos 5 anos, com um aumento de 23% e um aumento adicional de 6% a partir de 1º de julho de 2024. Os sindicatos em todos os níveis têm se concentrado no diálogo, na negociação coletiva, no aumento do número de sindicalizados, na atenção aos salários, bônus, jornada de trabalho, tempo de descanso, segurança e higiene ocupacional, na construção de relações trabalhistas harmoniosas, estáveis e progressivas. Em particular, nos últimos anos, o Sindicato dos Trabalhadores do Vietnã tem coordenado a organização de reuniões entre o Governo, a Assembleia Nacional e deputados da Assembleia Nacional com dirigentes sindicais, membros de sindicatos, trabalhadores etc. Por meio dessas trocas, muitas questões de interesse dos membros de sindicatos e trabalhadores, sobre as quais expressaram suas opiniões, foram aceitas, resolvidas e soluções oportunas foram encontradas.
Atualmente, os sindicatos vietnamitas em todos os níveis estão focados no desenvolvimento de projetos e programas de ação para implementar a Resolução do 13º Congresso Sindical do Vietnã, mandato 2023-2028, com foco em três frentes principais: A primeira é promover o diálogo e a negociação coletiva, com ênfase em salários, bônus, jornada de trabalho, tempo de descanso e segurança e higiene ocupacional. A meta para o final do mandato é que pelo menos 83% das empresas e unidades com organizações sindicais que atendam às condições prescritas por lei estejam aptas a negociar e firmar acordos coletivos de trabalho com os sindicatos, em conformidade com a legislação.
A segunda meta é focar no desenvolvimento de membros sindicais e na criação de sindicatos de base em empresas não estatais. Atualmente, o número total de sindicalizados ultrapassa 11,5 milhões de pessoas, distribuídas em mais de 123 mil sindicatos de base; a meta para o final do mandato é alcançar 15 milhões de sindicalizados em todo o país e estabelecer organizações de base em 100% das empresas com 25 ou mais funcionários.
Em terceiro lugar, é preciso formar uma equipe de presidentes sindicais de base que atendam às exigências da tarefa, especialmente os presidentes sindicais de empresas não estatais. A meta é que 100% dos presidentes sindicais de base recém-eleitos sejam treinados e capacitados de forma adequada”, afirmou o Sr. Phan Van Anh...
Fonte: https://daidoanket.vn/cham-lo-doi-song-doan-vien-ca-ve-the-chat-va-tinh-than-10293525.html
![[Foto] O Secretário-Geral To Lam recebe o Diretor da Academia de Administração Pública e Economia Nacional junto à Presidência da Federação Russa.](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fvphoto.vietnam.vn%2Fthumb%2F1200x675%2Fvietnam%2Fresource%2FIMAGE%2F2025%2F12%2F08%2F1765200203892_a1-bnd-0933-4198-jpg.webp&w=3840&q=75)
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