Dakrong (Quang Tri): Foco no desenvolvimento e melhoria da qualidade do pessoal de minorias étnicas

Autoridades de minorias étnicas na comuna de Mo O foram às bases para orientar as pessoas sobre como registrar procedimentos administrativos via smartphone - Foto: NT

Para melhorar a qualidade dos recursos humanos das minorias étnicas, nos últimos anos, o Comitê Popular do Distrito emitiu documentos orientadores como: Projeto 213/ĐAUBND, datado de 23 de novembro de 2020 sobre o desenvolvimento de recursos humanos no distrito de Dakrong para o período de 2021-2025 com uma visão para 2030; Plano para implementar o Programa Nacional de Metas sobre Desenvolvimento Socioeconômico de Minorias Étnicas e Áreas Montanhosas no distrito de Dakrong (Projeto 5: Desenvolvimento de educação e treinamento para melhorar a qualidade dos recursos humanos. Subprojeto 4, Projeto 5: Treinamento para melhorar a capacidade da comunidade e da equipe de implementação do programa em todos os níveis)...

Ao mesmo tempo, todos os anos, o Comitê Popular do Distrito de Dakrong também emite um plano de recrutamento de funcionários públicos, priorizando o recrutamento de pessoas de minorias étnicas, os candidatos-alvo. Além disso, funcionários públicos são regularmente enviados para cursos de treinamento para aprimorar suas qualificações, conhecimentos e habilidades, a fim de atender aos requisitos das tarefas na nova situação...

Graças a isso, até o momento, o número total de funcionários públicos e funcionários públicos de minorias étnicas no distrito é de 536 pessoas, incluindo 10 no nível distrital; 344 funcionários públicos de carreira; e 182 no nível municipal. A maioria dos quadros de minorias étnicas, do nível distrital ao nível de base, atingiu ou superou os padrões em termos de especialização, profissão e teoria política , possui qualidades e capacidades suficientes e está apta a cumprir os requisitos e tarefas do período atual.

O Presidente do Comitê Popular do Distrito de Dakrong, Thai Ngoc Chau, afirmou: "No futuro, o Comitê Popular do Distrito continuará a seguir de perto as diretrizes e instruções dos superiores para determinar a necessidade de treinamento e desenvolvimento de recursos humanos de alta qualidade para minorias étnicas, de acordo com o roteiro estabelecido. Até 2030, a equipe intelectual do Distrito de Dakrong será forte, garantindo qualidade e quantidade, com uma estrutura razoável em setores e áreas, com qualidades políticas, ética, capacidade e qualificações para atender às exigências do processo de industrialização e modernização.

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Fonte: https://baodantoc.vn/dakrong-quang-tri-quan-tam-phat-trien-nang-cao-chat-luong-doi-ngu-can-bo-nguoi-dtts-1724055064454.htm