A história de Rubio é um retrato vívido da crise de emprego enfrentada por milhões de recém-formados em tecnologia. O que antes era um "bilhete dourado" tornou-se uma batalha feroz e incerta.
Um diploma em ciência da computação não é mais o "bilhete dourado"
Durante anos, um diploma em ciência da computação foi visto como um caminho infalível para um emprego estável e bem remunerado. Mas essa era de ouro acabou. Um relatório de maio da Oxford Economics constatou que o emprego para recém-formados em ciência da computação e matemática caiu 8% desde 2022. As vagas de emprego em desenvolvimento de software no Indeed despencaram 71% de fevereiro de 2022 a agosto de 2025.
Julio Rodriguez, que se formou no ano passado, disse que teve que enviar mais de 150 candidaturas antes de conseguir um emprego como engenheiro de dados no início deste verão. "Depois que você consegue um emprego, fica com medo das demissões que muitas empresas estão fazendo", disse ele.
Outro estudante, Nick Vinokour, perdeu o emprego dos sonhos na Scale AI após a reestruturação da startup. Ele acredita que ferramentas de programação de IA como o Microsoft Copilot e o Cursor da Anysphere são "uma grande onda que está prestes a mudar o papel do engenheiro júnior".

A triste realidade se reflete no TikTok, onde uma usuária chamada Lili postou um vídeo desencorajando estudantes a estudar ciência da computação devido à falta de estabilidade no emprego. Dezenas de comentários abaixo do vídeo expressaram preocupações semelhantes. De acordo com o Fed de Nova York, a taxa de desemprego entre recém-formados em ciência da computação (6,1%) é agora maior do que a daqueles que estudaram história da arte (3%) e inglês (4,9%).
IA: a maior preocupação dos jovens
Embora a IA esteja inaugurando uma nova era para a indústria de tecnologia, ela também está se tornando uma grande preocupação para os recém-chegados ao mercado de trabalho. As empresas estão usando a IA para automatizar partes do processo de programação, reduzindo assim a necessidade de recursos humanos, especialmente em cargos de nível básico.
As gigantes da tecnologia não estão imunes à tendência. A Microsoft atingiu uma avaliação de mercado de US$ 4 trilhões, mas poucas semanas depois demitiu 9.000 funcionários. O CEO Satya Nadella afirmou que 30% do código da Microsoft foi escrito por IA.
Danny Stalmakov, um programador na Alemanha, disse que enviou centenas de candidaturas e foi informado de que havia candidatos demais para cada vaga. Ele também descobriu que a IA agora cuida de 80% do seu trabalho. "Embora o aumento na produtividade seja incrível, também é preocupante – empresas que antes precisavam de cinco programadores agora podem precisar de apenas três", disse ele. "O impacto da IA me deixa realmente inseguro quanto ao futuro do desenvolvimento de software."
Rubio, que iniciou a conversa, também expressou seus medos: "Parece que estou competindo com a IA só para conseguir entrar no mercado."
A educação está mudando com a onda da IA
Para lidar com as mudanças no mercado de trabalho, os educadores também precisam se adaptar. A Universidade de Washington está lançando um novo curso sobre "Desenvolvimento de software assistido por IA", que ensinará aos alunos métodos modernos de engenharia de software e o papel da IA como ferramenta de apoio. No entanto, os cursos básicos ainda proibirão o uso de IA para que os alunos aprendam os fundamentos sem depender excessivamente da tecnologia.
As escolas de programação não ficam de fora. Daniele Grassi, CEO da General Assembly, disse que a escola agora atrai executivos seniores e profissionais de RH e vendas que desejam desenvolver habilidades em IA. Como resultado, a General Assembly começou a desenvolver programas para ajudar trabalhadores de todos os níveis da empresa a adquirir habilidades em IA.
Especialistas em tecnologia afirmam que ainda precisam de jovens com formação em ciência da computação. Deepak Singh, vice-presidente da Amazon Web Services, afirma que as habilidades de pensamento crítico estão se tornando mais importantes à medida que a IA assume tarefas simples, dando aos humanos mais tempo para serem criativos.
Isso pode não ser muito reconfortante para os recém-formados. Kyle Holm, vice-presidente da consultoria Sequoia, escreve que "o boom da IA não segue os padrões dos ciclos tecnológicos anteriores".
David Barajas, engenheiro de software com mais de uma década de experiência, acredita que a IA mudará empregos, não os eliminará, desde que os futuros engenheiros saibam como adotá-la. "A IA não substituirá você como engenheiro", disse Barajas. "Um engenheiro que sabe usar a IA substituirá você."
(De acordo com a CNN)

Fonte: https://vietnamnet.vn/gui-150-ho-so-moi-duoc-1-cai-gat-dau-cuoc-khung-hoang-viec-lam-cua-sinh-vien-it-2439676.html






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