O delegado Tran Quoc Tuan comparou os dirigentes que têm medo da responsabilidade aos jogadores que têm um desempenho ruim e precisam ser substituídos imediatamente pelo treinador, pelo bem da bandeira e da equipe.
Na manhã de 31 de maio, a Assembleia Nacional debateu no plenário a situação socioeconômica do país. O delegado Tran Quoc Tuan (chefe do Departamento de Propaganda do Comitê Provincial do Partido de Tra Vinh ) afirmou que, no relatório do Governo, estava particularmente preocupado com o conteúdo que apontava que "diversos quadros e funcionários públicos ainda não estão determinados, têm uma mentalidade de evasão, medo da responsabilidade, imposição, medo de errar...", causando congestionamento e prejudicando o desenvolvimento econômico do país.
"Concordo com o Governo quanto a essa restrição, mas a questão é por que até agora não houve um fenômeno de funcionários com medo de assumir responsabilidades, e só agora ele surgiu, e não apenas isso, ele se espalhou do nível central para o local e continua se espalhando do setor público para o setor privado", disse o Sr. Tuan.
Segundo ele, é necessário identificar a origem dessa doença, distinguir claramente o "grupo de quadros que temem a responsabilidade", que tipos de quadros compõem esse grupo e o que causa sua existência, encontrando assim soluções oportunas e eficazes.
Com base em sua reflexão prática, o Sr. Tuan acredita que existem dois grupos de quadros que temem a responsabilidade. Um deles é o grupo de quadros que degradaram a ideologia política , quadros que evitam, temem a responsabilidade, se esquivam das tarefas, temem os erros, quadros que não querem assumir responsabilidades por não haver benefício pessoal envolvido. O segundo grupo é o de quadros que temem infringir a lei, e por isso não se atrevem a fazê-lo.
O delegado Tuan acredita que o grupo 1 pode ser superado imediatamente, pois, a qualquer momento, qualquer agência ou unidade terá um pequeno número de quadros com essa índole. Na atual conjuntura crítica, a solução urgente, segundo ele, é priorizar a substituição desses quadros por bons quadros, quadros com paixão e responsabilidade suficientes, "como no futebol, em que o técnico está disposto a substituir jogadores pelo bem da bandeira e da camisa, quando percebe que seus jogadores estão jogando mal".
A longo prazo, o delegado Tuan recomendou que a Assembleia Nacional e o Governo orientem a revisão e o aprimoramento do sistema jurídico, especialmente das normas legais relativas aos servidores públicos, para garantir consistência, ausência de sobreposições e contradições. Essa é a base para incentivar e proteger quadros dinâmicos e criativos que ousam pensar, agir e inovar em prol do bem comum.
O delegado Tran Quoc Tuan discursou na manhã de 31 de maio. Vídeo: Televisão da Assembleia Nacional.
O segundo grupo constitui a maioria dos quadros e é a principal causa de limitações e congestionamento de trabalho em todo o sistema. Existem duas razões para a formação deste grupo de quadros, em que os documentos legais vigentes, especialmente os documentos de subdireitos, carecem de uniformidade, são difíceis de implementar, apresentando "o mesmo conteúdo das normas, mas com duas interpretações diferentes".
O Sr. Tuan disse ter presenciado dois delegados debatendo à margem de uma sessão sobre o conteúdo de uma lei ainda em vigor. Esse debate o deixou muito preocupado, pois as múltiplas interpretações da lei estavam ocorrendo dentro do próprio poder legislativo e poderiam potencialmente acontecer em órgãos do poder executivo, incluindo os órgãos de inspeção e fiscalização.
"Além disso, os funcionários temem infringir a lei à medida que mais e mais casos de violações da lei são descobertos, tratados e até mesmo processados criminalmente", disse o Sr. Tuan, preocupado com o fato de que, entre eles, existem funcionários dedicados e responsáveis, mas que não conseguem desempenhar suas funções devido às inadequações e à falta de consistência nos documentos orientadores.
Diante da situação descrita, ele sugeriu que a Assembleia Nacional e o Governo promovam a descentralização e a delegação de poderes. Se esse trabalho for bem executado, reduzirá a pressão e a carga sobre os órgãos superiores, ao mesmo tempo que aumentará a responsabilidade das localidades e dos órgãos subordinados. A Assembleia Nacional também precisa inspecionar e supervisionar para orientar, lembrar e incentivar a efetiva implementação dos deveres públicos, e lidar com rigor com os casos de violações intencionais para benefício próprio.
É necessário responsabilizar os chefes dos órgãos que emitem documentos legais que afetam e prejudicam pessoas e empresas, dificultando o desenvolvimento socioeconômico do país.
A deputada Dang Xuan Phuong discursa no parlamento. Foto: Imprensa da Assembleia Nacional.
O delegado Dang Xuan Phuong (vice-presidente da Comissão de Cultura e Educação) afirmou que a população de todo o país espera ações mais urgentes e drásticas do sistema político. Isso não é apenas uma exigência no combate à corrupção e à negatividade, mas também uma necessidade para superar as deficiências na aplicação da lei e a urgência de combater a procrastinação, o medo da responsabilidade e a apatia que tendem a se espalhar rapidamente no funcionalismo público.
Anteriormente, ao analisar o relatório socioeconômico do Governo, a Comissão de Assuntos Econômicos também manifestou particular preocupação com a evasão e o medo de responsabilidade por parte de diversos quadros, servidores públicos e funcionários, bem como com a situação dos pedidos de demissão desses mesmos servidores. A Comissão solicitou ao Governo que apresentasse um relatório mais claro sobre esses pontos, especialmente o fato de que uma série de quadros, servidores públicos e funcionários foram disciplinados, processados e indiciados por graves infrações, o que levou ao fenômeno da evasão de responsabilidade por parte de alguns deles. A consequência disso é a estagnação do funcionamento do aparato estatal, desde o nível central até a base, causando dificuldades e congestionamento no processamento de procedimentos administrativos para cidadãos e empresas.
O Comitê Econômico recomenda que o Governo estude e avalie as normas legais vigentes e proponha soluções específicas para garantir coerência, sincronização, rigor e segurança para os quadros, membros do partido, servidores públicos e funcionários públicos no desempenho de suas funções.
Son Ha - Viet Tuan
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