Projeto de Lei da Função Pública (alterado): Ampliar os direitos dos funcionários públicos

Na manhã de 22 de outubro, dando continuidade à décima sessão, a Assembleia Nacional ouviu a apresentação e o relatório de revisão do projeto de Lei dos Servidores Públicos (alterado).

O Ministro do Interior, Pham Thi Thanh Tra, apresenta um relatório. Foto: media.quochoi.vn

Ao apresentar a proposta, o Ministro do Interior, Pham Thi Thanh Tra, afirmou que a emenda à Lei dos Funcionários Públicos visa inovar o recrutamento, a utilização e a gestão de funcionários públicos de acordo com os cargos. Em particular, o projeto de lei estipula claramente que o recrutamento, a gestão, a organização e a utilização de funcionários públicos devem basear-se nos requisitos do cargo e na capacidade e eficácia do funcionário público no desempenho das suas funções; não haverá exame ou consideração para promoção de títulos profissionais de funcionários públicos.

O recrutamento de servidores públicos também foi inovado no sentido de definir claramente a forma de concurso público, o recrutamento público e igualitário e a forma de admissão de recursos humanos de alta qualidade. As unidades de serviço público são proativas na escolha do método de recrutamento adequado ao setor e à área de atuação, visando um modelo de gestão profissional e moderno. Para os casos de servidores públicos e empregados que se transferem para uma nova unidade de serviço público, eles devem realizar procedimentos de transferência de cargo.

O projeto de lei expande os direitos dos servidores públicos no sentido de permitir que eles assinem contratos para desempenhar atividades profissionais em outras unidades de serviço público diferentes da unidade de serviço público para a qual estão trabalhando atualmente ou em outras agências, organizações e unidades não públicas sob condições específicas; servidores públicos que trabalham em organizações públicas de ciência e tecnologia e instituições públicas de ensino superior podem contribuir com capital, participar da gestão e operação de empresas, trabalhar em empresas estabelecidas por tais organizações ou participar do estabelecimento para comercializar resultados de pesquisas criadas por tais organizações com o consentimento do chefe da organização.

Cena da reunião na manhã de 22 de outubro. Foto: media.quochoi.vn

O projeto de lei inova o mecanismo de definição de cargos no sentido de definir claramente 3 grupos de cargos em unidades de serviço público, incluindo: Cargos de gestão; cargos profissionais e técnicos de acordo com cada área de concentração em unidades de serviço público; cargos de apoio...

O projeto de lei complementa as regulamentações sobre conectividade de recursos entre os setores público e privado com o objetivo de criar um mecanismo para atrair e utilizar recursos humanos de alta qualidade para trabalhar no setor público.

O projeto de lei inova a classificação das unidades de serviço público de acordo com a natureza de suas tarefas (cumprimento de tarefas de gestão estatal, prestação de serviços públicos básicos e essenciais, prestação de serviços públicos de acordo com mecanismos de mercado, etc.), definindo assim claramente o método de prestação de serviços (o Estado garante 100%, atribui tarefas, faz pedidos, contrata com base em produtos e resultados), ajudando a promover a capacidade e a eficiência operacional das unidades de serviço.

O mecanismo de avaliação de servidores públicos foi inovado para melhorar a qualidade e a eficiência do serviço prestado à população e à sociedade. Especificamente, o projeto de lei estipula o princípio de avaliação multidimensional dos servidores públicos, com base nos resultados, na qualidade do serviço público e na satisfação da população; existe um mecanismo de triagem de servidores públicos quando se constata que não atendem aos requisitos...

O presidente do Comitê de Direito e Justiça da Assembleia Nacional, Hoang Thanh Tung, apresenta o relatório da inspeção. Foto: media.quochoi.vn

No relatório de revisão, o presidente do Comitê de Direito e Justiça da Assembleia Nacional, Hoang Thanh Tung, concordou em alterar abrangentemente a Lei dos Funcionários Públicos.

No que se refere aos contratos de trabalho dos servidores públicos, a Comissão de Direito e Justiça da Assembleia Nacional solicitou à agência redatora que revise as disposições específicas deste tipo de contrato, especialmente o conteúdo que difere do Código do Trabalho, para estipulá-lo no projeto de Lei, como base para que o Governo estipule detalhes.

Ao mesmo tempo, o Comitê propôs adicionar uma disposição baseada em princípios sobre rescisão unilateral de contratos de trabalho, porque essa disposição afeta diretamente o direito dos cidadãos ao trabalho, conforme prescrito pela Constituição.

Alguns pareceres do Comitê de Direito e Justiça da Assembleia Nacional sugeriram não regulamentar as unidades de serviço público no projeto de lei, porque a Lei dos Funcionários Públicos deve regular apenas as relações sociais relacionadas aos funcionários públicos; o conteúdo sobre a organização do aparelho e do local de trabalho dos funcionários públicos deve ser regulamentado em documentos legais separados sobre as unidades de serviço público.

Fonte: https://hanoimoi.vn/du-an-luat-vien-chuc-sua-doi-mo-rong-them-quyen-cua-vien-chuc-720494.html