A situação de salários, horas extras e gratificações não pagos no Colégio Vietnã-Coreia em Quang Ngai está causando muita frustração entre o corpo docente. Muitos afirmam que seus pagamentos estão atrasados desde o ano letivo de 2015-2016 até o presente momento, apesar de terem feito repetidas petições e reclamações às autoridades.
Dívidas de longo prazo: professores pedem ajuda.
Um professor (que pediu para permanecer anônimo) que trabalha no Vietnam-Korea College em Quang Ngai relatou: "Houve um ano em que não recebemos pagamento de horas extras. Recentemente, os salários e benefícios oficiais também começaram a atrasar por muitos meses."
Segundo relatos do corpo docente, eles enviaram uma petição ao Comitê Popular da província de Quang Ngai e às agências competentes. Embora a província tenha ordenado que a escola quitasse todas as dívidas referentes às horas extras trabalhadas nos períodos de 2015 a 2018 e de 2020 a 2021, o pagamento ainda não foi efetuado.

Por dentro do Vietnã - Korea College Quang Ngai
FOTO: PA
Notavelmente, os professores disseram que o pagamento também foi injusto. Especificamente, os professores convidados de outras localidades, com um número reduzido de horas, receberam o valor integral de 285 milhões de VND, enquanto os professores efetivos, responsáveis pelas disciplinas principais e pela gestão dos alunos, ficaram devendo quase 1 bilhão de VND em horas extras.
"Essa situação, que já dura muitos anos, afetou seriamente nossas vidas, especialmente com o aumento dos preços e a instabilidade dos salários", disse um professor indignado.
Totalmente autônomas financeiramente, as escolas enfrentam dificuldades.
Em entrevista ao repórter do Thanh Nien , o Sr. Vo Dinh Ta, diretor do Vietnam - Korea College Quang Ngai, admitiu que a instituição enfrenta muitas dificuldades financeiras desde que passou a ser 100% autônoma em 2023.
O Sr. Ta disse: "A dívida total referente a horas extras de ensino no período de 2015 a 2018 é de cerca de 936 milhões de VND. Desde então, mais de 1,3 bilhão de VND foram acumulados. Além disso, a escola ainda deve 50% dos salários de junho e o salário integral de julho dos funcionários."
A escola conta atualmente com 117 funcionários e colaboradores. O plano anual de matrículas é de 950 alunos, mas, na realidade, apenas cerca de 80% dessa meta é atingida. Cada aluno paga cerca de 18,5 milhões de VND por ano, mas a maioria está isenta e o repasse do orçamento está atrasado.

Devido a dificuldades financeiras, os professores têm salários, horas extras e gratificações atrasados.
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Segundo o Sr. Ta, a partir de 2024, o pagamento de salários se tornará cada vez mais difícil, pois as mensalidades não aumentarão, enquanto os custos operacionais e os salários básicos aumentarão. Mensalmente, a escola precisa de cerca de 1,4 bilhão de VND para pagar os salários, sem incluir o seguro.
Priorizar o pagamento das dívidas dos palestrantes convidados devido a ameaças de processos judiciais.
Ao explicar por que a escola prioriza o pagamento integral dos palestrantes convidados, mesmo devendo aos professores efetivos, o Sr. Ta disse francamente: "Eles são externos, ligam com frequência, até ameaçam processar, então precisamos encontrar maneiras de pagar antecipadamente para evitar problemas legais. Quanto aos professores efetivos, eles entendem bem a situação, então estamos fazendo o pagamento gradualmente."
A escola espera quitar parte da dívida em agosto, graças às mensalidades dos alunos veteranos. Ao mesmo tempo, a instituição também está desenvolvendo um plano para modernizar a estrutura e reduzir despesas.
No entanto, quando questionado sobre o número específico de docentes e funcionários administrativos, o Sr. Ta disse que "não sabia o número exato". Enquanto isso, alguns docentes afirmaram que a atual estrutura de pessoal é inadequada e que a burocracia excessiva gera custos elevados.
O Sr. Ta explicou ainda: "A província de Quang Ngai está atualmente revisando todas as unidades de serviço público da província. A escola solicitou uma simplificação após a conclusão dessa revisão, para evitar muitas mudanças."
O Vietnam-Korea College Quang Ngai foi fundado em 2013 por decisão do Ministério do Trabalho, dos Inválidos de Guerra e dos Assuntos Sociais, sob a tutela do Comitê Popular da província de Quang Ngai, operando sob o modelo autônomo de geração de receita. Contudo, o problema financeiro se agrava com a diminuição do número de alunos, o aumento dos custos, a falta de flexibilidade da estrutura e o crescente endividamento dos professores.
A história da Faculdade Vietnam-Coreia em Quang Ngai não se resume apenas ao orçamento, mas também à forma como o corpo docente é tratado, contribuindo diretamente para a melhoria da qualidade do ensino.
Se não for resolvido em breve, as consequências afetarão não apenas a vida dos funcionários e professores, mas também poderão prejudicar a qualidade do ensino e da aprendizagem, reduzindo a reputação da escola no ambiente altamente competitivo da educação profissional.
Fonte: https://thanhnien.vn/truong-cao-dang-hut-hoi-tai-chinh-giang-vien-bi-no-luong-tien-day-vuot-gio-185250726072551186.htm






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