A partir de 1º de janeiro de 2026, como serão organizados os postos de saúde das comunas e dos bairros e quais serão suas atribuições?

trạm y tế - Ảnh 1. — Estação Médica Hoang Liet Ward, Hanói - Foto: D.LIEU

A Circular entrará em vigor a partir de 1º de janeiro de 2026 e é considerada um passo importante no processo de fortalecimento da assistência médica comunitária.

Cada posto médico possui pelo menos 5 departamentos e salas especializadas.

De acordo com a Circular 43, os postos de saúde a nível comunal são identificados como unidades de serviço público de saúde sob a tutela dos Comités Populares das comunas e bairros, com personalidade jurídica, selos e contas próprias, e estão autorizados a abrir contas no Tesouro do Estado e nos bancos.

A partir de 1º de janeiro de 2026, a estrutura organizacional dos postos de saúde comunitários será aprimorada, tornando-se mais profissional e transparente.

De acordo com a circular orientadora, a direção da estação inclui um diretor e diretores adjuntos, sendo o número de diretores adjuntos determinado de acordo com as normas legais e as necessidades reais de cada localidade.

A nomeação, recondução, prorrogação do mandato, demissão ou exoneração do cargo de diretor e vice-diretor do posto de saúde da comuna está sob a competência decisória do Presidente do Comitê Popular em nível de comuna ou distrito.

Cada posto de saúde de comuna e bairro deve ter pelo menos 5 departamentos especializados e um sistema de postos afiliados. Incluindo um departamento administrativo-geral; departamento de população, infância e proteção social; departamento de prevenção de doenças e segurança alimentar; departamento de exames e tratamento médico; departamento de farmácia, equipamentos médicos e serviços paraclínicos.

Além disso, os postos de saúde serão localizados em áreas residenciais adequadas para implementar total ou parcialmente as tarefas dos postos de saúde de nível comunal, garantindo a prestação contínua de serviços de saúde mais próximos da população.

O diretor do posto de saúde da comuna e do bairro é a pessoa que emite diretamente os regulamentos sobre funções, tarefas e relações de trabalho entre departamentos, faculdades e postos.

Em relação aos recursos humanos, a circular estipula claramente que os postos de saúde comunais devem desenvolver um plano de cargos com base nas funções, tarefas e âmbito de atuação da unidade.

O projeto é submetido à autoridade competente para avaliação e aprovação e serve de base para o recrutamento, organização e gestão de funcionários públicos.

A lista de cargos é definida de acordo com as diretrizes do Ministério da Saúde e do Ministério do Interior , garantindo o cumprimento das exigências práticas. O número de funcionários e a estrutura de acordo com os cargos são calculados com base na carga de trabalho e nas tarefas atribuídas. Anualmente, a unidade deve elaborar um plano de recursos humanos e submetê-lo à autoridade competente para análise e decisão.

Funcionalidade expandida com 22 missões

De acordo com as instruções, os postos de saúde de nível comunal terão funções mais abrangentes do que antes, cobrindo mais de 22 tarefas e atribuições.

Os postos de saúde de nível comunal têm a função de prestar e executar serviços profissionais e técnicos nas seguintes áreas: prevenção de doenças; exames e tratamentos médicos; gestão e melhoria da saúde da comunidade; proteção e cuidados materno-infantis; cuidados com idosos e pessoas com deficiência; proteção social; população; segurança alimentar; produtos farmacêuticos; equipamentos médicos e outros serviços médicos previstos em lei.

O posto médico tem as seguintes atribuições:

- Prevenção de doenças, promoção da saúde: vigilância epidemiológica, vacinação, controle de fatores de risco, saúde escolar, nutrição comunitária.

- Exame e tratamento médico : incluindo atendimento de emergência primário, gestão de doenças crônicas, medicina familiar, reabilitação comunitária, exame para serviço militar ...

- Cuidados de saúde reprodutiva : acompanhamento da gravidez, parto normal, nutrição materna e infantil.

- Segurança alimentar : Supervisionar estabelecimentos de serviços de alimentação, lidar com incidentes de intoxicação alimentar.

- População : Desde aconselhamento pré-nupcial até rastreio pré-natal, redução do desequilíbrio de gênero ao nascer e cuidados de saúde para idosos.

- Proteção social : apoio aos desfavorecidos, aconselhamento psicológico, intervenção comunitária.

- Gestão de medicamentos, vacinas e produtos químicos : Dispensação e instruções sobre o uso seguro.

Os postos de saúde comunitários também têm a função de comunicação e educação em saúde; Registros pessoais de saúde; serviços básicos de saúde; prevenção de desastres; cooperação internacional; transformação digital...

Com mais de 20 grupos de trabalho, espera-se que o posto de saúde se torne o centro de cuidados de saúde comunitários, gerenciando doenças não transmissíveis em um contexto de aumento dessas doenças.

Ao mesmo tempo, a força médica comunitária poderá realizar exames de saúde periódicos gratuitos para toda a população, com previsão de implementação em 2026.

SALGUEIRO

Fonte: https://tuoitre.vn/tu-1-1-2026-tram-y-te-xa-phuong-duoc-to-chuc-nhu-the-nao-nhiem-vu-ra-sao-20251116130245823.htm