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Documento do XIV Congresso: É necessário dar especial atenção ao desenvolvimento de recursos humanos.

Segundo autoridades e membros do partido Dong Thap, é necessário construir uma equipe de funcionários, servidores públicos e empregados com capacidade, ética, responsabilidade e aspiração de contribuir; com foco na formação de recursos humanos digitais e recursos humanos de alta qualidade.

VietnamPlusVietnamPlus30/10/2025


Foram publicados os documentos preliminares a serem submetidos ao 14º Congresso Nacional do Partido, com o objetivo de solicitar comentários do público.

Muitos quadros, membros do partido, empresários... na província de Dong Thap prestaram atenção, estudaram e contribuíram com ideias. Essas ideias demonstraram um senso de responsabilidade, entusiasmo e crença no desenvolvimento do país no novo período.

É preciso dar atenção ao desenvolvimento de recursos humanos – o fator decisivo para o crescimento a longo prazo.

O Secretário do Comitê do Partido e Presidente do Conselho Popular da Comuna de Doc Binh Kieu, Nguyen Van Dinh, afirmou que, no novo período de desenvolvimento, o país conta com muitas condições favoráveis ​​para um desenvolvimento rápido e sustentável. No entanto, o cenário mundial e interno apresenta novos desafios. A economia global está em constante oscilação, os preços de bens estratégicos, especialmente o ouro, estão em constante mudança; crimes cibernéticos, fraudes transnacionais e tráfico de pessoas estão se tornando cada vez mais sofisticados e complexos. As mudanças climáticas, os desastres naturais e a intrusão de água salgada estão se tornando cada vez mais graves, ameaçando diretamente os meios de subsistência da população...

Segundo o Sr. Nguyen Van Dinh, as principais metas de desenvolvimento até 2030, presentes na minuta do Relatório Político apresentada ao 14º Congresso Nacional do Partido, demonstram a visão estratégica e a aspiração de desenvolver um país forte, próspero e feliz. Em comparação com os resultados práticos atuais, algumas metas, como o crescimento médio do PIB de 10% ao ano, o PIB per capita atingindo cerca de US$ 8.500 ou a contribuição da produtividade total dos fatores para mais de 55%, são objetivos ambiciosos, que exigem grande determinação política e soluções criativas e inovadoras. Portanto, o Sr. Nguyen Van Dinh acredita ser necessário inovar o modelo de crescimento, desenvolver a economia digital, a economia verde e a economia circular, além de aplicar fortemente a ciência e a tecnologia na produção e na gestão eficaz.

O Sr. Nguyen Van Dinh avaliou que outras metas, como aumentar a participação da indústria de transformação e manufatura; expandir a economia digital para 30% do PIB; elevar o Índice de Desenvolvimento Humano (IDH) para 0,78..., são viáveis ​​se houver políticas flexíveis, mecanismos para incentivar a inovação e um alto consenso de toda a sociedade. Nesse contexto, a solução fundamental é manter a estabilidade macroeconômica, fortalecer o potencial endógeno e melhorar a competitividade nacional. Deve-se dar especial atenção ao desenvolvimento de recursos humanos, um fator decisivo para o crescimento a longo prazo.

Além disso, o Sr. Dinh afirmou que é necessário formar uma equipe de quadros, servidores públicos e funcionários com capacidade, ética, responsabilidade e aspiração para contribuir; focar na formação de recursos humanos técnicos, recursos humanos digitais e recursos humanos de alta qualidade para atender às exigências da industrialização e modernização do país; criar condições para que todos possam estudar, praticar, promover iniciativas e aspirações para ascender. O aproveitamento e o tratamento digno de pessoas talentosas devem se tornar um mecanismo substancial e regular em todos os níveis e em todos os setores.

O Sr. Nguyen Van Dinh propôs que, juntamente com o desenvolvimento humano, é necessário cuidar da saúde das pessoas, proteger sua felicidade e vida pacífica, para que possam trabalhar, produzir, prosperar legitimamente e contribuir positivamente para o desenvolvimento comum. Cada nível e cada setor precisa inovar nos métodos de gestão, considerar a felicidade das pessoas como objetivo e inspiração para o trabalho e usar a satisfação das pessoas como medida de eficiência operacional.

"Respeitar a força das pessoas, maximizar a inteligência, o entusiasmo e a criatividade de cada indivíduo; promover a força da solidariedade, a inteligência e o senso de responsabilidade de toda a nação é a base sólida para alcançar as metas de desenvolvimento até 2030, levando nosso país a progredir de forma rápida e constante no caminho da prosperidade e da felicidade", enfatizou o Sr. Nguyen Van Dinh.

Avanços no desenvolvimento e inovação científica e tecnológica

O Sr. Nguyen Trung Tinh, Vice-Diretor da Alpha Amin Production and Trade Company Limited (Comuna de Binh Hang Trung), afirmou concordar plenamente com as principais metas e objetivos de desenvolvimento para o período de 2026-2030, estabelecidos na minuta do Relatório Político, que demonstram claramente a aspiração do país por um desenvolvimento rápido e sustentável.

"No entanto, para atingir a meta de um crescimento médio do PIB de 10% ao ano, deve-se dar especial atenção à melhoria da produtividade do trabalho e à transformação do modelo de crescimento, especialmente em localidades agrícolas como Dong Thap. Atualmente, essa região ainda depende fortemente da produção de matéria-prima com baixo valor agregado. Portanto, deve-se priorizar o desenvolvimento da indústria de processamento, da biotecnologia e da economia circular na agricultura e aquicultura para melhorar a eficiência da produção, reduzir as emissões e adaptar-se às mudanças climáticas", sugeriu o Sr. Nguyen Trung Tinh.

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O Sr. Nguyen Trung Tinh tem muitas sugestões para avanços na ciência, tecnologia e inovação. (Foto: Nhat An/VNA)

Como líder de uma das primeiras empresas inovadoras em Dong Thap, o Sr. Nguyen Trung Tinh está muito satisfeito com a orientação da Parte VII do projeto de Relatório Político sobre "Avanços em ciência, tecnologia, inovação e transformação digital nacional". Este é um conteúdo fundamental, que cria impulso para um crescimento rápido e sustentável no período vindouro.

O Sr. Nguyen Trung Tinh compartilhou que, a partir da experiência prática na Alpha Amin Company – especializada em pesquisa e produção de soluções biológicas para substituir antibióticos na aquicultura – percebeu que os mecanismos e políticas atuais de apoio à inovação ainda são dispersos, carecem de conectividade e apresentam muitas barreiras no acesso a capital, nos procedimentos de registro de propriedade intelectual e na implementação de novos produtos em caráter experimental. Portanto, ele propôs que o Partido e o Estado promovam o mecanismo de "sandbox" (projeto piloto de políticas) para modelos de negócios inovadores no setor agroambiental, permitindo que as empresas testem novas tecnologias dentro de um escopo controlado; que haja políticas de proteção contra riscos e que se incentive o investimento de risco.

Para atingir o objetivo de colocar as empresas no centro do ecossistema de inovação, os setores funcionais precisam de mecanismos específicos para incentivar a cooperação entre empresas e institutos e escolas em pesquisa aplicada; formar redes regionais de inovação, conectando startups a especialistas, cientistas e fundos de investimento.

Para a província de Dong Thap e a região do Delta do Mekong, as partes interessadas devem priorizar o desenvolvimento de centros de inovação em agricultura e biologia, e apoiar as empresas na aplicação de biotecnologia, tecnologia digital e inteligência artificial na produção. Esta é uma direção inevitável para aumentar a produtividade e reduzir as emissões.

O Sr. Nguyen Trung Tinh expressou sua forte concordância com a orientação de desenvolvimento regional baseada no potencial, nas vantagens e na adaptação às mudanças climáticas. Ele propôs que, para Dong Thap e o Delta do Mekong em particular, seja necessário identificar claramente o papel central da economia agrícola ecológica, da agricultura orgânica, associada ao processamento profundo e à transformação digital da agricultura; complementar as políticas para apoiar a formação de jovens recursos humanos com pensamento científico e tecnológico, que saibam aplicar a tecnologia digital à produção agrícola, para formar uma nova geração de empreendedores agrícolas proativos, criativos e integrados.

(TTXVN/Vietnã+)

Fonte: https://www.vietnamplus.vn/van-kien-dai-hoi-xiv-can-quan-tam-dac-biet-den-phat-trien-nhan-luc-post1073761.vnp


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