Aveți grijă de viața fizică și mentală a membrilor de sindicat

În după-amiaza zilei de 31 octombrie, liderii Confederației Generale a Muncii din Vietnam au avut o sesiune de lucru cu delegații parlamentari germani.

Dl. Phan Van Anh, vicepreședintele Confederației Generale a Muncii din Vietnam, a furnizat delegatului parlamentar german informații despre activitățile sindicatului din Vietnam. Foto: Hai Nguyen

Din partea Confederației Generale a Muncii din Vietnam au participat domnul Phan Van Anh, vicepreședinte al Confederației Generale a Muncii din Vietnam; reprezentanți ai Departamentului de Afaceri Externe al Confederației Generale a Muncii din Vietnam și ai Departamentului de Relații de Muncă al Confederației Generale a Muncii din Vietnam. Alături de Confederația Generală a Muncii din Vietnam au colaborat domnul Esra - Leon Limbacher, membru al Parlamentului German, purtător de cuvânt adjunct pentru politică economică al Partidului Social Democrat din Germania; reprezentanți ai Institutului FES din Hanoi...

În cadrul întâlnirii, vicepreședintele Confederației Generale a Muncii din Vietnam, Phan Van Anh, a considerat că vizita și activitatea delegatului Adunării Naționale Germane în Vietnam vor contribui la aprofundarea înțelegerii și relației dintre cele două guverne și popoare.

Într-o discuție cu delegatul Adunării Naționale Germane, dl. Phan Van Anh a declarat că, în ultima vreme, Sindicatul Vietnamez a implementat activ și a obținut multe rezultate importante în îndeplinirea sarcinii de reprezentare și protejare a membrilor de sindicat și a lucrătorilor; educarea membrilor de sindicat și a lucrătorilor; îngrijirea membrilor de sindicat și a lucrătorilor atât din punct de vedere material, cât și spiritual; lansarea mișcărilor de emulare între membrii de sindicat și lucrători, creând astfel relații de muncă armonioase și stabile în întreprinderi... În ultima vreme, Sindicatul Vietnamez a cheltuit aproape 80% din resursele financiare ale sindicatului pentru a avea grijă de membrii de sindicat și de lucrători.

Dl. Esra - Leon Limbacher, membru al Parlamentului german, la sesiunea de lucru cu liderii Confederației Generale a Muncii din Vietnam. Foto: Hai Nguyen.

Reprezentanții Confederației Generale a Muncii din Vietnam și-au îndeplinit eficient rolul de membri ai Consiliului Național Salarial, negociind cu succes o creștere a salariilor minime regionale în ultimii 5 ani, cu o creștere de 23% și o creștere suplimentară de 6% începând cu 1 iulie 2024. Sindicatele de la toate nivelurile s-au concentrat pe dialog, negociere colectivă, creșterea numărului de angajați, concentrându-se pe salarii, bonusuri, ore de lucru, ore de odihnă, securitate și igienă în muncă, construind relații de muncă armonioase, stabile și progresive. În special, în ultimii ani, Confederația Generală a Muncii din Vietnam a coordonat organizarea de întâlniri între Guvern, Adunarea Națională și deputații Adunării Naționale cu oficiali sindicali, membri de sindicat, lucrători etc. Prin intermediul schimburilor de replici, multe probleme care îi interesează pe membrii de sindicat și lucrători și care și-au exprimat opiniile au fost acceptate, rezolvate și au fost oferite soluții la timp.

„În prezent, sindicatele vietnameze de la toate nivelurile se concentrează pe dezvoltarea de proiecte și programe de acțiune pentru implementarea Rezoluției celui de-al 13-lea Congres al Sindicatelor din Vietnam, mandatul 2023-2028, concentrându-se pe 3 obiective: Primul este promovarea dialogului și a negocierii colective, concentrându-se pe salarii, bonusuri, ore de lucru, ore de odihnă și securitate și igienă în muncă. Obiectivul până la sfârșitul mandatului este ca cel puțin 83% dintre întreprinderile și unitățile cu organizații sindicale care îndeplinesc condițiile prevăzute de lege să fie negociate și semnate de sindicat în conformitate cu prevederile legii.”

A doua este concentrarea pe dezvoltarea membrilor de sindicat și înființarea de sindicate la nivel local în întreprinderile nestatale. În prezent, numărul total de membri de sindicat este de peste 11,5 milioane de persoane în peste 123.000 de sindicate la nivel local; obiectivul până la sfârșitul mandatului este de a avea 15 milioane de membri de sindicat la nivel național și de a înființa organizații la nivel local în 100% din întreprinderile cu 25 sau mai mulți angajați.

„În al treilea rând, este de a construi o echipă de președinți de sindicate la nivel local care să îndeplinească cerințele sarcinii, în special președinți de sindicat din întreprinderile nestatale. Obiectivul este ca 100% dintre președinții de sindicate la nivel local nou aleși să fie instruiți și promovați într-o formă adecvată”, a declarat dl. Phan Van Anh...

Sursă: https://daidoanket.vn/cham-lo-doi-song-doan-vien-ca-ve-the-chat-va-tinh-than-10293525.html