De-a lungul anilor, provincia Dong Thap a considerat în mod constant resursele umane un factor cheie în determinarea restructurării economice și îmbunătățirea vieții oamenilor. În special, formarea profesională a lucrătorilor din mediul rural a fost identificată de provincie ca fiind una dintre sarcinile sale prioritare.
De-a lungul anilor, provincia Dong Thap a implementat o gamă cuprinzătoare de politici și inițiative menite să creeze un progres în ceea ce privește calitatea forței de muncă rurale, să satisfacă cerințele dezvoltării agriculturii moderne, a industriei și serviciilor, precum și să construiască noi zone rurale.
Autoritățile locale au stabilit că formarea profesională pentru lucrătorii din mediul rural nu ar trebui să se concentreze doar pe transmiterea de competențe, ci și să fie conectată la piața muncii, cu scopul de a îmbunătăți productivitatea, de a crește veniturile și de a crea locuri de muncă durabile.
Provincia Dong Thap a implementat numeroase politici de sprijin pentru a crea condiții favorabile pentru ca oamenii să participe la formarea profesională, cum ar fi: renunțarea la sau reducerea taxelor de școlarizare pentru cei din familii sărace și aproape sărace... În același timp, formarea este organizată chiar în localitate pentru a reduce costurile de călătorie ale oamenilor.
Valorificându-și atuurile în producția agricolă, comuna Tan Thoi din provincia Dong Thap s-a concentrat pe promovarea formării profesionale pentru muncitorii din mediul rural. Prin implementarea cuprinzătoare a diverselor soluții, formarea profesională a obținut numeroase rezultate pozitive, contribuind la dezvoltarea economiei rurale.
Dna To Thi Men, proprietara unei fabrici de țesut scaune din plastic care exportă produse în cătunul Tan Hung (comuna Tan Thoi), a spus că anterior, mulți locuitori ai locului de muncă nu aveau locuri de muncă stabile. După ce a învățat meșteșugul țesuturilor scaunelor din plastic, s-a întors în zonă pentru a-și împărtăși experiența și a-i învăța pe oamenii din jurul ei această meserie.
Drept urmare, oamenii au locuri de muncă stabile. Unele femei s-au atașat de țesătura acestor scaune de plastic acasă, ceea ce le permite să asigure educația copiilor lor.
Conform Departamentului de Educație și Formare Profesională din provincia Dong Thap, în provincia Dong Thap funcționează 21 de instituții de învățământ profesional și formare profesională (VET), inclusiv: 5 colegii, 6 școli profesionale, 3 centre VET și 7 instituții VET înregistrate.
În perioada 2021-2025, instituțiile de învățământ și formare profesională au recunoscut și au acordat diplome și certificate unui număr de 117.718 studenți și stagiari. Dintre aceștia, aproximativ 90.853 au fost stagiari la cursuri de nivel de bază cu o durată mai mică de 3 luni (sprijinind formarea a 38.363 de lucrători).
Potrivit Departamentului Educației și Formării Profesionale, în perioada 2021-2025, provincia Dong Thap a primit 60,494 miliarde VND de la guvernele centrale și locale pentru a sprijini formarea profesională a lucrătorilor din gospodării sărace, gospodării aproape sărace, gospodării care au ieșit recent din sărăcie și gospodării cu venituri mici.
În perioada 2021-2024, provincia Dong Thap a alocat un total de peste 9,526 miliarde VND din cele 60,494 miliarde VND, reprezentând 15,7%, pentru a sprijini formarea profesională a 7.152 de lucrători din gospodării sărace, gospodării aproape sărace, gospodării recent ieșite din sărăcie și gospodării cu venituri mici. Provincia estimează că, până la sfârșitul anului 2025, va aloca aproximativ 700 de milioane VND pentru a sprijini formarea profesională a aproximativ 500 de lucrători.
De asemenea, în perioada 2021-2025, provincia Dong Thap a primit peste 37,93 miliarde VND de la guvernul central pentru a implementa următoarele: dezvoltarea cadrelor didactice, a personalului de management al învățământului profesional și a instructorilor vocaționali; dezvoltarea programelor și manualelor școlare; achiziționarea de echipamente de instruire; și sprijinirea formării profesionale a lucrătorilor din mediul rural.
În perioada 2021-2024, provincia Dong Thap a debursat un total de peste 28,077/37,937 miliarde VND. Se estimează că până la sfârșitul anului 2025, aproximativ 2,5 miliarde VND vor fi alocate pentru a sprijini formarea a aproximativ 1.500 de lucrători. Mai exact, provincia a sprijinit formarea profesională pentru 22.025 de lucrători rurali cu un buget de 18,455 miliarde VND.
Conform evaluării Departamentului Educației și Formării Profesionale, în ultima vreme, provincia a integrat două programe naționale țintă (PNT) – reducerea durabilă a sărăciei și dezvoltarea rurală nouă – alături de alte programe, cum ar fi promovarea agriculturii și a industriei, pentru a mobiliza fonduri pentru a sprijini formarea profesională a lucrătorilor și a beneficiarilor eligibili, așa cum este stipulat în Decizia nr. 46/2015/QD-TTg din 28 septembrie 2015 a Primului Ministru, care reglementează politicile de sprijinire a formării profesionale de nivel de bază și a formării profesionale cu o durată mai mică de trei luni.
Până în prezent, programele au acoperit toate categoriile de lucrători din provincie, astfel încât toți lucrătorii din mediul rural au primit sprijin pentru formare.
Obiectivele și conținutul educației și formării profesionale (VET) în cadrul Programelor Naționale Țintă pentru perioada 2021-2025 sunt adecvate și asigură implementarea dezvoltării VET și sprijinirea formării profesionale a lucrătorilor.
Programele de formare profesională sunt actualizate și completate periodic de către instituțiile de învățământ profesional, în funcție de cerințele întreprinderilor, realitățile de producție și progresele științei și tehnologiei, astfel încât absolvenții să poată găsi un loc de muncă sau să își creeze propriile locuri de muncă.
Rata de ocupare a absolvenților este ridicată, variind de la 87% la 95%, în funcție de programul de formare. Pentru ocupațiile non-agricole (cusut, repararea mașinilor de cusut, mecanică, țesut etc.), stagiarii posedă competențele necesare pentru a lucra în întreprinderi sau pentru a efectua lucrări de subcontractare pentru unități de producție, asigurându-și astfel un loc de muncă stabil.
Pentru cei din sectorul agricol, după absolvirea formării profesionale, oamenii au învățat să aplice tehnici de creștere a animalelor și cultivare a culturilor, cum ar fi reproducerea, selecția semințelor și prevenirea bolilor, crescând astfel productivitatea și permițându-le să își vândă produsele la prețuri mai mari.
Politica de susținere a formării profesionale a lucrătorilor a contribuit la creșterea ratei lucrătorilor calificați în provincie. Aceasta contribuie la atingerea obiectivelor de creștere economică, asigurarea securității sociale, îmbunătățirea nivelului de trai, crearea de locuri de muncă și creșterea veniturilor persoanelor, în special a lucrătorilor din gospodăriile sărace și aproape sărace, contribuind la reducerea ratei sărăciei în provincie cu 0,32% în fiecare an.
Se poate afirma că politica lui Dong Thap privind formarea muncitorilor rurali din ultimii ani a fost pe drumul cel bun, dând rezultate clare și creând o bază importantă pentru o creștere durabilă.
Accentul pus pe formarea profesională legată de producția practică, consolidarea legăturilor de afaceri și promovarea aplicării științei și tehnologiei a ajutat lucrătorii să capete mai multă încredere, să își îmbunătățească nivelul de trai și să contribuie la economia rurală din ce în ce mai prosperă.
Cu determinarea întregului sistem și cu sprijinul întreprinderilor și cooperativelor, programul de formare a forței de muncă rurale va continua să fie o forță motrice importantă, contribuind la transformarea Dong Thap într-o regiune agricolă modernă și dezvoltată durabil în viitor.
T. DAT - L. OANH
Sursă: https://baodongthap.vn/chu-truong-va-ket-qua-dao-tao-lao-dong-o-nong-thon-a234056.html
Comentariu (0)