Ce spun experții despre propunerea de a permite lucrătorilor să plătească singuri asigurările sociale?

Aceasta este opinia experților cu privire la propunerea Asigurărilor Sociale din Ho Și Min Orașul de a permite angajaților să plătească singuri asigurările sociale pe baza salariului lunar, ca bază pentru asigurarea socială obligatorie, în loc să permită companiilor să plătească, așa cum este cazul în prezent.

Angajații efectuează proceduri la agenția de Securitate Socială

Îngrijorări legate de munca complicată de colectare

Într-un interviu acordat lui Thanh Nien pe 14 octombrie, dl. Pham Minh Huan, fost ministru adjunct al Muncii, Invalizilor și Afacerilor Sociale, a declarat că aceasta este o propunere foarte remarcabilă și necesită studii suplimentare.

Totuși, potrivit domnului Huan, metoda actuală de colectare este adecvată. Conform reglementărilor, angajatorii și angajații participă la asigurările sociale obligatorii. Pe lângă cele 14% pe care întreprinderile trebuie să le plătească pentru angajați, întreprinderile trebuie să contribuie cu 8% din salariul lunar al angajatului la Fondul de Asigurări Sociale.

Dl. Huan este îngrijorat: „Dacă acum angajații plătesc singuri 8%, va fi foarte complicat și dificil pentru colectarea asigurărilor sociale. Este responsabilitatea angajaților să plătească asigurările sociale, dar vor plăti la timp sau ce se va întâmpla dacă cineva ia banii acasă și îi cheltuiește pe toți fără să plătească asigurările sociale?”

Propunerea de a permite lucrătorilor să plătească singuri asigurările sociale a fost ridicată în cadrul unui atelier de lucru pentru a colecta opiniile reprezentanților sindicali cu privire la proiectul de lege privind asigurările sociale (modificată) organizat de Confederația Generală a Muncii din Vietnam (VGCL) în aprilie.

Prin supravegherea Confederației Generale a Muncii din Vietnam asupra implementării politicilor și legilor de asigurări sociale la nivel local, mulți oficiali sindicali din localități au raportat că au existat numeroase cazuri în care întreprinderile au reținut contribuțiile de asigurări sociale de la angajați, dar apoi nu au plătit contribuțiile la asigurările sociale. Drept urmare, angajații nu aveau dreptul la prestații de asigurări sociale.

Dl. Ninh Quang Duong, șeful Departamentului de Politici și Legi (Federația Muncii din Provincia Lao Cai ), a sugerat: „Angajații plătesc asigurări sociale în fiecare lună, dar numai atunci când demisionează sau le reziliază contractele de muncă află că firma nu a plătit banii către agenția de asigurări sociale. În loc să încredințeze plata asigurărilor sociale companiei, ar trebui angajații să își plătească propriile asigurări sociale către agenția de asigurări sociale pentru a evita ca firma să fie lentă, să încetinească sau să se sustragă de la plata asigurărilor sociale?”

Potrivit domnului Le Dinh Quang, șef adjunct al Departamentului de Politici Juridice (Confederația Generală a Muncii din Vietnam), permiterea angajaților să își plătească singuri asigurările sociale nu este o propunere nouă; angajații ridică această problemă de mulți ani.

Dl. Le Dinh Quang a declarat: „Confederația Generală a Muncii din Vietnam a consultat și a propus, dar este foarte dificil de conceput. Într-adevăr, încă nu există o soluție, dar acestea sunt solicitări legitime din partea lucrătorilor, trebuie să le acceptăm și să le luăm în considerare pentru a le rezolva în mod satisfăcător pentru lucrători.”

„Sugestie bună, dar important este dacă se poate realiza sau nu.”

Susținând propunerea de a permite lucrătorilor să își plătească singuri asigurările sociale, dl. Bui Sy Loi, fost vicepreședinte al Comisiei pentru Afaceri Sociale a Adunării Naționale , și-a exprimat opinia: „Propunerea este foarte bună, dar important este dacă o putem face sau nu? Deschideți o aplicație pe telefon pentru lucrători, iar în ziua și luna respectivă, lucrătorii plătesc. Și eu mi-am dat părerea de multe ori, dar până acum agenția de asigurări sociale nu a reușit să o facă.”

Potrivit domnului Loi, aceasta este o soluție bună care poate reforma procedurile administrative, aducând beneficii practice lucrătorilor. Cu toate acestea, acest expert este preocupat și de capacitatea agențiilor de implementare.

„Trăim în era tehnologiei, a industriei 4.0, aplicarea transformării digitale, reformarea procedurilor administrative este o problemă care ar trebui rezolvată și trebuie rezolvată în curând. Angajații care își primesc salariul integral vor plăti ei înșiși 8%, iar întreprinderile vor plăti 14%. Întreprinderile care nu plătesc trebuie să fie responsabile față de stat și vor fi pedepsite pentru încălcări, chiar mai sever”, și-a exprimat opinia dl. Loi.

Confruntat cu îngrijorările că lucrătorii nu vor plăti bani către agenția de Asigurări Sociale, dl Loi a spus că lucrătorii își vor cunoaște drepturile, dacă plătesc se vor bucura de ele, iar dacă nu plătesc își vor pierde drepturile.

În legătură cu această problemă, dl. Nguyen Duy Cuong, director adjunct al Departamentului de Asigurări Sociale (Ministerul Muncii, Invalizilor de Război și Afacerilor Sociale), a declarat că Ministerul Muncii, Invalizilor de Război și Afacerilor Sociale a efectuat anterior cercetări. Cu peste 16 milioane de persoane care participă astăzi la asigurările sociale obligatorii, agenția de Asigurări Sociale gestionează doar peste 300.000 de afaceri.

Practic, majoritatea angajatorilor plătesc la timp și integral, doar câteva cazuri se încadrează în situații care cauzează bătăi de cap agenției de administrare. „Dacă stipulăm ca angajații să plătească singuri, agenția de administrare va trebui să gestioneze 16 milioane de persoane care plătesc asigurări sociale în fiecare lună, ceea ce s-ar putea să nu fie la fel de eficient ca acum. Colectarea fiecărui caz de restanțe la asigurările sociale este foarte dificilă”, a declarat dl Cuong.

Propunere de adăugare a sancțiunilor pentru pedepsirea întreprinderilor care se sustrag de la plățile de asigurări sociale

Pentru a limita situația agenților economici care întârzie și se sustrag de la plata asigurărilor sociale, în cel mai recent proiect al Legii asigurărilor sociale (modificată), care va fi prezentat Adunării Naționale în cea de-a 6-a sesiune, la sfârșitul lunii octombrie, Guvernul propune sancțiuni suplimentare pentru actele de întârziere și sesizare a plăților.

Mai exact, autoritatea competentă decide încetarea utilizării facturilor pentru proprietarii de afaceri care întârzie sau evită plata timp de 6 luni sau mai mult, au fost sancționați administrativ, dar totuși întârzie plata sau nu plătesc suficienți bani. Pentru unitățile care datorează asigurări sociale timp de 12 luni sau mai mult, reprezentantul legal sau persoana autorizată va fi întârziată să părăsească țara.

Trei acte de evaziune la asigurările sociale includ: angajatorii nu au depus sau au depus documentele obligatorii de înregistrare la asigurările sociale după termenul stabilit; s-au înregistrat și au primit salarii mai mici decât salariul utilizat ca bază pentru plata obligatorie; proprietarii de afaceri s-au înregistrat pentru a plăti asigurările sociale pentru angajați, au capacitatea, dar nu plătesc.

În cazuri de forță majoră, cum ar fi dezastre naturale, epidemii, recesiuni economice... care afectează întreprinderile, comitetul de redactare propune suspendarea temporară a contribuțiilor la Fondul de pensii și de deces timp de 12 luni și neplata dobânzilor la efectuarea plăților suplimentare.

Proiectul adaugă, de asemenea, o prevedere care conferă Casei de Asigurări Sociale dreptul de a da în judecată angajatorii care întârzie sau se sustrag de la plata asigurărilor sociale după ce au fost aplicate sancțiuni administrative, dar care încă încalcă obligațiile. În cazul în care există indicii ale unei infracțiuni de sustragere de la plată, conform prevederilor Codului penal, Casei de Asigurări Sociale va recomanda urmărirea penală.

Legătură sursă: https://thanhnien.vn/chuyen-gia-noi-gi-ve-de-xuat-de-nguoi-lao-dong-tu-dong-bhxh-18523101411571742.htm