Care sunt opțiunile pentru retragerea prestațiilor de asigurări sociale într-o singură sumă?
În ceea ce privește prevederea privind primirea unei plăți forfetare pentru asigurare, ministrul Dao Ngoc Dung a declarat: „Aceasta lipsește complet din legile privind asigurările din alte țări, în special din țările dezvoltate.”
Ministrul Dao Ngoc Dung a explicat că această reglementare a fost concepută din nevoile lucrătorilor înșiși. Rezoluția nr. 93/2015/QH13 (privind implementarea politicii de primire a unei prestații de asigurări sociale forfetare pentru lucrători) a fost emisă înainte de intrarea în vigoare a Legii asigurărilor sociale din 2014, pentru a aborda situația de la acea vreme.
Însă acum, Rezoluția nr. 93 nu poate fi abandonată, deoarece ar genera consecințe politice și sociale foarte complexe. Prin urmare, potrivit ministrului, aceasta ar trebui menținută, dar pe baza calculării modului de realizare a două obiective: asigurarea securității sociale pe termen lung a țării, astfel încât, atunci când persoanele în vârstă se pensionează, să aibă cu toții pensii și asigurare medicală; și, în același timp, acordarea atenției condițiilor reale de viață actuale ale lucrătorilor, deoarece un segment de lucrători aspiră să se retragă de la asigurările sociale.

Ministrul Muncii, Invalizilor și Afacerilor Sociale, Dao Ngoc Dung: Vom revizui metoda de calcul a pensiilor pentru forțele armate și o vom raporta autorităților competente.
Având în vedere obiectivele menționate mai sus, Guvernul a propus două opțiuni (prin numeroase consultări cu organizații internaționale și organizarea de ateliere și conferințe). Pe 25 mai, Guvernul a continuat să ofere feedback cu privire la această chestiune și a concluzionat că nu există opțiuni alternative în afară de cele două prezentate în proiectul de lege.
După analizarea opțiunilor propuse și luarea în considerare a integrării ambelor opțiuni, așa cum a fost analizată de unii delegați, s-a propus următoarele: cei care contribuie în prezent ar continua să beneficieze de Opțiunea 1; cei care contribuie ulterior ar beneficia de Opțiunea 2. Cu toate acestea, după analizare, experții au evaluat că combinarea celor două opțiuni ar crea mai multe dezavantaje decât avantaje. Prin urmare, Guvernul continuă să prezinte o propunere Adunării Naționale prin care solicită selectarea uneia dintre cele două opțiuni prezentate de Guvern.
„Mai mult, de la a șasea sesiune, agențiile de revizuire și redactare au solicitat pe scară largă feedback. În special, pe baza rapoartelor din cinci localități cu rate ridicate de retrageri forfetare din asigurările sociale, marea majoritate a opiniilor au favorizat opțiunea 1, foarte puține propunând opțiunea 2. Ministerul este, de asemenea, de acord cu opinia delegaților că, pe lângă politicile de restricționare a retragerilor forfetare din asigurările sociale, avem numeroase soluții, inclusiv politici de sprijinire a lucrătorilor”, a subliniat ministrul.
Adoptarea metodei de calcul a pensiilor în sectorul forțelor armate.
Răspunzând preocupărilor exprimate de unii delegați cu privire la „nivelul de referință”, ministrul Dao Ngoc Dung a explicat că „nivelul de referință” este, în esență, un concept nou care înlocuiește salariul de bază, deoarece Rezoluția nr. 27 prevede în mod clar eliminarea salariului de bază.
Potrivit ministrului Dao Ngoc Dung, reglementarea unui nivel de referință care să înlocuiască salariul de bază nu este, în esență, problematică. Dacă este necesar, se poate aplica în continuare salariul de bază actual de 1,8 milioane VND. Dar dacă salariul de bază este desființat, ce anume îl va înlocui?
În ceea ce privește metoda de calcul a pensiilor pentru forțele armate, ministrul Dao Ngoc Dung a declarat că a luat la cunoștință această opinie și o va raporta autorităților competente.
Pensiile vor fi la cel mai înalt nivel posibil în cadrul reformei salariale
În ceea ce privește problema pensiilor, ministrul Dao Ngoc Dung a declarat că s-a întrunit Comitetul permanent al Guvernului, iar ministerul a propus ca și cei care primesc pensii începând cu 1 iulie, când va avea loc reforma salarială pentru funcționari, funcționari publici și angajați din sectorul public, să fie plătiți la cea mai mare rată posibilă.
„Este posibil ca în ultimele șase luni ale acestui an și la începutul anului 2025 să echilibrăm fondul, fără surplus. Acceptăm acest lucru pentru a asigura drepturile pensionarilor”, a afirmat ministrul Dao Ngoc Dung.
Ministrul Dao Ngoc Dung a declarat că cei care au adus servicii meritorii și cei care primesc beneficii de asistență socială vor fi cu un nivel superior lucrătorilor și funcționarilor publici.
Sursă










Comentariu (0)