Techcombank continuă să-și doboare propriul record în ceea ce privește compensațiile angajaților, chiar dacă venitul mediu lunar al angajaților acestei bănci atinge un nou prag important: 48 de milioane VND/persoană/lună în 2024.
La începutul lunii februarie, cu excepția Eximbank, Agribank și a celor 5 bănci aflate sub control special sau transfer forțat (SCB, DongA Bank, MBV, VCBNeo, GPBank) care nu și-au anunțat încă rapoartele financiare pentru trimestrul al patrulea al anului 2024, 25 de bănci comerciale autohtone și-au anunțat rapoartele financiare pentru trimestrul al patrulea, arătând astfel imaginea veniturilor angajaților din industria bancară în ultimul an.
Printre acestea,SHB și MB încă mențin „tradiția” de a nu dezvălui public detalii despre salariile și indemnizațiile angajaților. În schimb, aceste două bănci anunță doar „cheltuielile angajaților”, inclusiv salariile, indemnizațiile și contribuțiile salariale (asigurări sociale, asigurări de sănătate etc.). Prin urmare, clasamentul temporar al veniturilor angajaților bancari vietnamezi include 23 de bănci mari și mici.
În special, Techcombank continuă să-și doboare propriul record în ceea ce privește beneficiile angajaților, chiar dacă venitul mediu lunar al angajaților acestei bănci atinge un nou prag important: 48 de milioane VND/persoană/lună în 2024, o creștere de 3 milioane VND față de venitul mediu pe cap de locuitor din 2023.
Venitul mediu este înțeles ca incluzând salariul, indemnizațiile și alte venituri.
Dacă se calculează doar salariul, fiecare angajat Techcombank primește în medie 41 de milioane de VND, o creștere de 3 milioane de VND față de aceeași perioadă a anului trecut.
HDBank a urcat în mod neașteptat pe locul al doilea în ceea ce privește beneficiile angajaților, când venitul mediu pe persoană a ajuns anul trecut la 38,65 milioane VND.
Deși se află pe locul doi după Techcombank, HDBank se află în fruntea sistemului în ceea ce privește creșterea veniturilor angajaților. Venitul mediu al angajaților HDBank a crescut cu 9,9 milioane VND față de 2023. Această cifră a surprins HDBank, depășind grupul „greilor” precum BIDV, Vietcombank, VietinBank.
Cu 38,06 milioane VND/persoană/lună, venitul mediu al angajaților Vietcombank ocupă locul trei în sistem.
Cele trei bănci din urmă sunt ACB, BIDV și VietinBank, cu venituri medii ale angajaților între 37,59 și 37,83 milioane VND/persoană/lună.
În special, venitul mediu al angajaților BIDV a crescut brusc la 4,87 milioane VND/lună față de 2023.
Veniturile angajaților ACB provin în principal din bonusuri și alte venituri, în timp ce veniturile salariale sunt de doar 13,6 milioane VND/persoană/lună, o ușoară creștere de 500.000 VND față de salariul mediu din 2023.
Pe de altă parte, venitul mediu al angajaților TPBank a scăzut cu peste 2,5 milioane VND/lună, ajungând la 34.144 milioane VND. Această scădere a făcut ca TPBank să piardă poziția a 5-a față de anul trecut și să se claseze temporar pe locul 7 în ceea ce privește beneficiile pentru angajați.
Pe lângă TPBank, unele bănci au înregistrat o scădere a venitului mediu al angajaților anul trecut, inclusiv: VIB, ABBank, LPBank, Kienlong Bank și Saigonbank.
În mod notabil, venitul mediu lunar al angajaților VIB Bank a scăzut ușor de la 32,03 milioane VND în 2023 la 31,29 milioane VND/lună în 2024. Cu toate acestea, dacă luăm în considerare doar salariul, salariul mediu lunar al angajaților VIB a crescut cu aproape 3 milioane VND, ajungând la 25,07 milioane VND în ultimul an.
Cu toate acestea, VIB se află încă în Top 10 bănci cu cele mai mari salarii ale angajaților. Această listă include și MSB (33,64 milioane VND) și VPBank (31,07 milioane VND).
Pe lângă Top 10 menționate mai sus, unele bănci au politici de remunerare atractive, cu un venit mediu de peste 30 de milioane VND/lună, printre care: NCB (30,97 milioane VND), Sacombank (30,87 milioane VND) și SeABank (30,2 milioane VND).
NCB este, de asemenea, un nume surprinzător atunci când se alătură „clubului” băncilor care plătesc angajaților peste 30 de milioane VND/lună. Comparativ cu 2023, veniturile angajaților NCB au crescut cu peste 7,3 milioane VND/persoană/lună.
Angajații de la Saigonbank și KienlongBank au cel mai mic venit mediu, de 18 milioane VND, respectiv 20 de milioane VND/persoană/lună, ambele în scădere cu 1 milion VND/lună față de anul trecut.
În care, salariul mediu al angajaților Saigonbank este de doar 14 milioane VND/persoană/lună, în timp ce la KienlongBank este de 18 milioane VND.
CLASAMENT TEMPORAR AL VENITULUI MEDII AL ANGAJAȚILOR BANCARI ÎN 2024 (Unitate: Milioane VND/persoană/lună) | |||
STT | BANCAR | VENIT MEDIU | SCHIMBARE FAȚĂ DE ANUL PRECEDENT |
1 | TECHCOMBANK | 48 | 3 |
2 | HDBANK | 38.651 | 9.927 |
3 | VIETCOMBANK | 38.061 | 0,45 |
4 | ACB | 37.830 | 1.247 |
5 | BIDV | 37.823 | 4.870 |
6 | VIETINBANK | 37.596 | 2.958 |
7 | TPBANK | 34.144 | -2.537 |
8 | MSB | 33.640 | 4.560 |
9 | VIB | 31.290 | -0,740 |
10 | VPBANK | 31.070 | 1.020 |
11 | BCN | 30.970 | 7.350 |
12 | SACOMBANK | 30.875 | 2.810 |
13 | BANCA MARINĂ | 30.200 | 3.720 |
14 | NAM O BANCA | 29.214 | 2.674 |
15 | BAC O BANCA | 24.181 | 4.888 |
16 | PGBANK | 24 | 2 |
17 ani | ABBANK | 23.788 | -0,514 |
18 ani | OCB | 23.645 | 2.848 |
19 | LPBANK | 22.820 | -1.280 |
20 | BANCA VIET A | 21.953 | 2.759 |
21 de ani | BVBANK | 21.940 | 0,730 |
22 | BANCA KIENLONG | 20 | -1 |
23 de ani | SAIGONBANK | 18 ani | -1 |
Clasamentul nu include: Agribank, Eximbank, MB, SHB. |
Printre cele 25 de bănci comerciale autohtone care și-au anunțat situațiile financiare, unele bănci precum Sacombank, Vietcombank și VPBank au anunțat remunerația după impozitare a Consiliului de Administrație, a Consiliului Directorilor Generali și a Consiliului de Supraveghetori. La Vietcombank, remunerația și bonusul Consiliului de Administrație pentru anul 2024 sunt de 13,95 miliarde VND, o scădere de aproape 3 miliarde față de anul 2023. Dintre acestea, președintele Consiliului de Administrație, Nguyen Thanh Tung, a primit 1,642 miliarde VND. Cei 3 membri ai Consiliului de Administrație care primesc cea mai mare remunerație și bonus sunt dna Nguyen Thi Kim Oanh (2,249 miliarde VND), dl Ho Quang (2,081 miliarde VND) și dl Nguyen Manh Hung (2,227 miliarde VND). Salariul și bonusurile pentru Consiliul de Administrație al Vietcombank în 2024 sunt de 17.464 miliarde VND (în scădere cu peste 50% față de 2023). Dintre acestea, directorul general adjunct responsabil cu Consiliul de Administrație, Le Quang Vinh, primește cel mai mare salariu și bonus, 1.938 miliarde VND. La VPBank, președintele consiliului de administrație, Ngo Chi Dung, a primit un salariu de 3,36 miliarde VND în 2024. Doi vicepreședinți, Bui Hai Quan și Lo Bang Giang, au primit fiecare câte 3,12 miliarde VND (neschimbat față de 2023). Salariile și indemnizațiile pentru Consiliul de Administrație al VPBank sunt de 63.431 miliarde VND (o creștere de 6 miliarde VND față de 2023). La Sacombank, remunerația după impozitare a președintelui Duong Cong Minh și a membrilor Consiliului de Administrație este de 32,55 miliarde VND (o creștere de peste 2,5 miliarde față de 2023). Remunerația după impozitare a Consiliului de Administrație este de 60,95 miliarde VND (o scădere de 8 miliarde VND față de 2023). |
Sursă: https://vietnamnet.vn/xep-hang-thu-nhap-nhan-vien-ngan-hang-moi-nhat-nha-vo-dich-co-don-tren-dinh-2367625.html
Comentariu (0)