Опасения по поводу политики поддержки при реструктуризации аппарата

Делегаты Национальной ассамблеи провинции Куангнам встретились с избирателями округа Нам Ча Ми 14 апреля. Фото: НГУЕН ДОАН

На встрече с делегатами Национальной ассамблеи провинции 14 апреля избиратели округа Нам Ча Ми отметили, что Секретариат и Политбюро приняли конкретные, решительные и решительные решения и меры по построению стройной и эффективной политической системы. Местные избиратели верят, что эта революция увенчается успехом и принесёт народу практическую пользу.

Однако в процессе реализации политики центрального правительства по реструктуризации и рационализации аппарата в Нам Ча Ми также возникли трудности, проблемы и недостатки, которые избиратели предложили и рекомендовали делегатам Национальной ассамблеи провинции Куанг Нам.

Размышления с низовых уровней

По мнению многих избирателей, являющихся ключевыми должностными лицами округа, на основании Указа № 178/2024 и Указа № 67/2025 (о внесении изменений в Указ 178) должностные лица, государственные служащие и работники, работающие в особо сложных социально-экономических районах, получающие региональные надбавки в размере 0,7 и выплачивавшие страховые взносы в течение 15 и более лет, не имеют права на политику поддержки при досрочном выходе на пенсию.

Г-н Нгуен Конг Та - Глава департамента юстиции округа Нам Тра Мой относится к числу людей, желающих выйти на пенсию досрочно, но не получающих оптимальную отдачу от Указа № 178. Причина в том, что Указ № 135/2020 ранее предусматривал, что лица, работающие в особо сложных социально-экономических районах, имеющие региональную надбавку 0,7 и выплачивавшие страховку в течение 15 лет или более, могут выйти на пенсию на 5 лет раньше.

Анализируя недостатки этой политики, г-н Та отметил, что в то время, благодаря политике поддержки, предусмотренной Декретом № 135, пенсии пенсионеров были слишком низкими и не обеспечивали их жизни. Поэтому г-н Та и другие не вышли на пенсию по достижении установленного возраста – 57 лет для мужчин и 52 года для женщин, – но продолжили работать.

«До сих пор, в возрасте 58 лет, мы подавали заявление о желании выйти на досрочную пенсию, но не получили поддержки в соответствии с Указом № 178/2024. Действующее положение невыгодно для чиновников, государственных служащих и работников, работающих в особо сложных социально-экономических условиях, которые платили взносы в социальное страхование в течение 15 лет и более и теперь хотят выйти на досрочную пенсию», — сказал г-н Та.

Аналогичная ситуация сложилась с г-ном Нгуеном Конг Зунгом, главой департамента экономики, инфраструктуры и городского развития округа Нам Ча Ми. В этом году, в возрасте 59 лет, г-н Зунг намерен выйти на пенсию, чтобы создать условия для упорядочения административного аппарата при ликвидации округов и объединении коммун.

В то же время, это также создаёт условия для замены, повышения квалификации и профессионального роста молодых должностных лиц района. Однако, согласно указам № 178 и 67, г-н Дунг должен выйти на пенсию по достижении соответствующего возраста в соответствии с указом № 135/2020 (в связи с работой в населённом пункте с районным коэффициентом 0,7), поэтому он не имеет права на поддержку, предусмотренную указом № 178/2024.

«Когда не было политики поддержки, предусмотренной указами № 178 и 67, работники, работающие в особо трудных условиях, со страховым стажем более 15 лет, пользовавшиеся районным коэффициентом 0,7, имели право выйти на пенсию за 5 лет до достижения 18-летнего возраста. Выход на пенсию здесь не является обязательным, но добровольным. При наличии гарантий, работники продолжат работать до достижения возраста, установленного Приложением I к указу № 135. В моём случае я вышел на пенсию в 62 года», — заявил г-н Зунг.

Предлагаемая корректировка

Избиратели округа Нам Ча Ми отметили ещё один недостаток политики поддержки: если два человека работают в особо тяжёлом районе, получая региональную надбавку в размере 0,7, то после 14 лет уплаты взносов в фонд социального страхования один из них переводит свою работу из особо тяжёлого социально-экономического района и теперь имеет право на досрочную пенсию в соответствии с Указом № 178/2024. При этом другой человек продолжает работать, будучи приписанным к особо тяжёлому социально-экономическому району, и не имеет права на эту льготу.

Избиратель Нгуен Конг Зунг, глава департамента экономики, инфраструктуры и городского развития округа Нам Ча Ми, выступил на встрече с делегатами Национальной ассамблеи провинции. Фото: НГУЕН ДОАН

Народный комитет округа Нам Ча Ми заявил, что в соответствии с положениями Указа правительства № 178/2024 от 31 декабря 2024 года кадровые работники и государственные служащие, проработавшие 15 лет и более на должностях с региональным коэффициентом надбавок 0,7 и более, если их возраст превышает минимальный пенсионный возраст, соответствующий месяцу и году рождения, указанному в Приложении II, изданном Указом правительства № 135/2020 от 31 декабря 2020 года, не будут иметь права пользоваться политикой, предписанной в Указе правительства № 178.

Реализация этого положения создаст несправедливость среди местных органов власти, особенно в отношении кадров и государственных служащих, работающих в особо сложных районах в течение 15 лет и более; что приведет к несоответствиям в реализации кадровой политики на местах в провинции в данный момент.

Г-н Тран Зуй Дунг, председатель Народного комитета округа Нам Ча Ми, сообщил, что имеется 15 случаев, когда желают досрочно выйти на пенсию, чтобы создать благоприятные условия для того, чтобы округ мог организовать и укрепить организационный аппарат, а также создать условия для того, чтобы молодое поколение могло их заменить.

Однако, поскольку они не имеют права поддерживать политику, предусмотренную Указом № 178, они не прекращают свою деятельность. Район предложил провинции рекомендовать центральному правительству продолжить корректировку Указа № 178, чтобы кадровые работники, государственные служащие и работники, подпадающие под реорганизацию политической системы, имели право на политику, предписанную Указом № 178.

Тем самым он направлен на поощрение и создание условий для регистрации пожилых людей на досрочный выход на пенсию в соответствии с возрастом, указанным в Приложении I, изданном Указом № 135/2020.

Источник: https://baoquangnam.vn/cu-tri-huyen-nam-tra-my-ban-khoan-chinh-sach-ho-tro-khi-sap-xep-bo-may-3152846.html