Крупнейший в истории кадровый перевод в сфере образования в городе Хюэ

13 октября Департамент образования и профессиональной подготовки города Хюэ организовал церемонию вручения решений о переводе государственных служащих на 2025-2026 учебный год.

В мероприятии приняли участие г-н Нгуен Тан, директор Департамента образования и профессиональной подготовки города Хюэ, руководители специализированных департаментов, а также должностные лица, учителя и персонал детских садов, начальных и средних школ района.

Всего за этот период на работу переведено 56 должностных лиц (учителей и сотрудников), в том числе: 16 дошкольников, 9 учащихся начальной школы и 31 учащийся средней школы.

Решение о переводе государственных служащих на 2025-2026 учебный год реализуется путем перевода учителей из избыточных школ в школы с нехваткой кадров на основе добровольного участия учителей; по согласованию между Департаментом образования и профессиональной подготовки и районами и коммунами; в частности, приоритет отдается учителям, которые направляются на работу в населенные пункты, близкие к месту их жительства.

56 преподавателей и сотрудников были переведены в соответствии с их пожеланиями в места, приближенные к месту жительства, для удобства работы в этот период.

Выступая на церемонии принятия решения, г-н Нгуен Тан подчеркнул, что перевод преподавателей и персонала был осуществлен в соответствии с духом официального депеши № 4096/SGDĐT-TCCB от 25 сентября 2025 года директора Департамента образования и профессиональной подготовки города Хюэ, чтобы обеспечить расстановку и назначение преподавателей и персонала разумным, справедливым и надлежащим образом, в соответствии с пожеланиями преподавателей и персонала и фактической ситуацией в школьных подразделениях.

В частности, этот перевод очень важен, поскольку впервые Департамент образования и профессиональной подготовки города Хюэ напрямую регулирует и организует коллектив учителей и государственных служащих по всему городу в контексте внедрения двухуровневой модели местного самоуправления.

Это конкретный шаг, демонстрирующий единую управленческую роль Департамента в планировании, использовании и развитии человеческих ресурсов в сфере образования , создающий предпосылки для повышения качества преподавания и управления образованием в новый период.

Это также крупнейшая кадровая перестановка за учебный год в секторе образования города Хюэ.

На церемонии передачи решения о переводе выступил г-н Нгуен Тан, директор Департамента образования и профессиональной подготовки города Хюэ.

«Работа по переводу учителей — это регулярная деятельность, имеющая гуманистическое значение и долгосрочный стратегический характер, направленная на обеспечение баланса кадровых ресурсов между школами, преодоление ситуации избытка кадров в одних местах и их нехватки в других. В то же время, это открывает возможности для обучения, получения опыта и развития персонала в новой рабочей среде, особенно для того, чтобы чувствовать себя увереннее в своей работе при переводе ближе к дому», — подтвердил г-н Нгуен Тан.

56 преподавателей и сотрудников получили решения о переводе и сфотографировались на память с руководителями.

Представители учителей, получивших решения о переводе, выразили свои эмоции и выразили глубокую благодарность руководству Департамента образования и профессиональной подготовки и подразделений за внимание и благоприятные условия; пообещали приложить все усилия для максимального раскрытия своего потенциала и чувства ответственности в новой рабочей среде.

Источник: https://giaoducthoidai.vn/cuoc-thuyen-chuyen-nhan-su-nganh-giao-duc-lon-nhat-tu-truoc-toi-nay-tai-tp-hue-post752397.html