Это важные факторы, способствующие отличному выполнению политических задач и построению «культурной – цивилизованной – современной» столицы.
Всегда создавайте и поддерживайте солидарность и единство внутри партии.
Будучи «национальным политико-административным центром», Ханойский партийный комитет в настоящее время располагает самым большим числом партийных организаций и членов партии в стране, имея в подчинении 50 низовых партийных комитетов и более 480 000 членов партии (что составляет более 9% от общего числа членов партии в стране). Во все времена столица Ханой неизменно уделяла большое внимание и успешно выполняла работу по построению и совершенствованию партии, а также созданию чистой и сильной политической системы, считая это решающим фактором для развертывания и успешной организации выполнения регулярных и внезапных политических задач города.
В частности, в трёх семестрах (XV, XVI, XVII) Ханойский партийный комитет принял Программу 01-CTr/TU по партийному строительству. Она является стержневой программой, предпосылкой для реализации других программ и считается основой и особенно важным направлением для быстрого, устойчивого и всестороннего развития столицы Ханоя во всех областях.
Выдающийся показатель также подтверждается тем, что Ханой является ведущим городом страны по принятию специализированных постановлений и проектов по партийному строительству и кадровой работе, таких как Постановление № 09-NQ/TU от 27 февраля 2012 года Постоянного комитета Ханойского горкома партии 15-го созыва «Об усилении работы по партийному строительству и народным организациям на негосударственных предприятиях в Ханое с настоящего момента и до 2020 года» и Заключение № 67-KL/TU от 10 июля 2020 года (16-й созыв) о продолжении реализации Постановления № 09-NQ/TU на период 2020–2025 годов.
После более чем 12 лет реализации во всем городе было создано около 1700 новых партийных организаций; присоединилось около 11 000 новых членов партии (в том числе около 50 владельцев частного бизнеса). В частности, при районных, поселковых и городских комитетах партии были созданы 30/30 партийных комитетов предпринимательского сектора, что создало основу для все более широкого внедрения Постановления в жизнь, сопровождения предприятий и стимулирования производственной и предпринимательской деятельности.
Сосредоточившись на ограничениях и недостатках, которые необходимо преодолеть, Постоянный комитет 16-го городского комитета партии издал Постановление № 15-NQ/TU от 4 июля 2017 года Постоянного комитета городского комитета партии «О создании чистых и сильных низовых партийных организаций, укреплении слабых партийных баз; решении сложных вопросов политической безопасности, общественного порядка и безопасности в коммунах, районах и городах Ханоя» и Директиву № 15-CT/TU от 16 декабря 2016 года Горкома партии «Об усилении руководства партийных комитетов всех уровней в работе по приему граждан и рассмотрению жалоб и заявлений в Ханое», которые продолжают синхронно, последовательно и эффективно реализовываться на всех уровнях и во всех секторах.
Ряд слабых низовых партийных организаций был укреплен, качество их работы повысилось, а их лидерские качества и руководство в реализации политических задач на низовом уровне были усилены. В то же время, благодаря возложению конкретных обязанностей на лидеров и сосредоточению внимания на приёме граждан, удалось ограничить количество жалоб на более высоких уровнях, в частности, предотвратить возникновение очагов напряженности в сфере безопасности и порядка.
Ханойский партийный комитет также уделяет особое внимание инновационному развитию методов руководства посредством организационной и кадровой работы, считая это одним из ключевых и прорывных направлений в каждом семестре. Метод руководства Ханойского партийного комитета посредством кадровой работы был усовершенствован в более научном , публичном, демократическом и практическом направлении; он был институционализирован и конкретизирован в постановлениях, положениях и уставах городского партийного комитета.
В частности, в самом начале 17-го созыва Ханойский партийный комитет принял Постановление № 04-NQ/TU от 31 мая 2021 года «Уделение особого внимания формированию и повышению качества кадрового состава на всех уровнях в 2020-2025 годах и в последующие годы». Это первое специализированное Постановление городского партийного комитета по кадровой работе, содержащее действенные решения, создающее прорыв в кадровой работе для комплексного повышения качества кадрового состава, отвечающего новым требованиям развития столицы. Одновременно были изданы многочисленные нормативные акты по планированию, ротации кадров... Это действительно важные документы, служащие основой для более эффективной реализации кадровой организационной работы, партийного строительства и работы по исправлению ситуации.
Содействовать инновациям и творчеству
Развитие столицы постоянно ставит новые задачи, включая новые, масштабные, сложные и запутанные вопросы, что повышает требования и ответственность руководства и руководства Ханойского комитета партии. В частности, городской комитет партии уделяет особое внимание авангардной и образцовой роли, особенно руководителей всех уровней, и возлагает ответственность на членов Постоянного комитета городского комитета партии за результаты выполнения задач вверенных им подразделений, районов и сфер деятельности.
Это было продемонстрировано, когда 7 августа 2023 года Постоянный комитет городского комитета партии издал Директиву № 24-CT/TU «Об укреплении дисциплины, порядка и ответственности за выполнение работы в политической системе города Ханоя», в которой четко указаны 25 проявлений продавливания, избегания и страха перед ответственностью, что создает резонанс, еще больше усиливающий новаторство методов руководства, и в то же время является новой чертой, демонстрирующей дух смелости мыслить и смелости действовать во всей политической системе от города до низовых органов...
Ханойский партийный комитет также выбрал сложные вопросы, которые существовали на протяжении многих лет, чтобы сосредоточиться на руководстве и руководстве процессом решения этих проблем, чтобы высвободить ресурсы для развития столицы, способствуя позитивным изменениям политической системы от города до низовых органов власти. В частности, это касается устранения трудностей, узких мест и мер по решению проблем, требующих медленного развития; ремонта старых многоквартирных домов; пилотирования ряда моделей, таких как городское самоуправление, организация деятельности сельских партийных ячеек и жилых групп с большим количеством членов партии в соответствии с партийными ячейками в жилых районах, многоквартирных домах и новых городских районах; содействия децентрализации государственного управления и государственного регулирования в городе...
Городской партийный комитет также принял и реализовал постановление о приоритетном инвестировании в трёх областях: здравоохранение, образование, обучение и культура, с общим объёмом инвестиций более 49 200 миллиардов донгов в период с 2022 по 2025 год и в последующие годы. За более чем год реализации проекта было инвестировано около 1000 проектов реконструкции, ремонта и нового строительства. На начальном этапе были достигнуты положительные результаты: пилотные проекты реализовывались синхронно, равномерно и эффективно, в целом обеспечивая достижение поставленных целей, задач и прогресса.
Чтобы продолжить повышение качества партийного строительства и политической системы, в ближайшее время Ханойский партийный комитет постановляет продолжить обновление методов руководства партийных комитетов на всех уровнях; обновить, организовать и усовершенствовать партийный аппарат и политическую систему на всех уровнях для обеспечения упорядоченной, эффективной и действенной работы... В то же время содействовать духу прорыва и творчества во всех партийных комитетах на всех уровнях, пробудить дух преданности и стремления внести вклад в строительство столицы для всестороннего и устойчивого развития.
Источник: https://kinhtedothi.vn/dot-pha-trong-xay-dung-dang-thuc-day-su-phat-trien-cua-thu-do.html
Комментарий (0)