Ханой хочет заменить чиновников, которые боятся ответственности

Постоянный комитет Ханойского парткома готовит директиву, которая потребует перевода и замены некомпетентных чиновников, которые избегают, уклоняются и боятся ответственности.

Проект директивы «Об укреплении дисциплины, порядка и ответственности в работе партийных комитетов всех уровней, на местах и в подразделениях города Ханоя» был представлен на 13-м заседании городского партийного исполнительного комитета 14 июня.

Помимо замены и перевода кадров, не соответствующих должностным требованиям, Постоянный комитет Ханойского парткома требует немедленного решения неотложных вопросов. Крупные, сложные, запутанные и деликатные вопросы должны быть тщательно обсуждены коллективом до принятия решений; необходимо полностью преодолеть сепаратизм по принципу «ваши права, мои права». Децентрализация и делегирование полномочий также проводятся во всех областях с учётом того, что тот уровень или район, который справится с поставленной задачей лучше, будет назначен для выполнения этой задачи.

Постоянный комитет городского комитета партии требует от лидеров и управленцев, особенно от руководителей, быть поистине образцовыми, динамичными, креативными, смелее мыслить и действовать, а также быть лидерами в обеспечении дисциплины и порядка. Чиновники должны поддерживать чувство ответственности, профессионализма и преданности делу, а также следовать своим принципам.

Глава оргкомитета Ханойского партийного комитета Ву Дык Бао представляет проект директивы. Фото: Тхань Хай — Глава оргкомитета Ханойского партийного комитета Ву Дык Бао представляет проект директивы. Фото: *Тхань Хай*

Глава оргкомитета Ханойского партийного комитета Ву Дык Бао отметил, что дисциплина и порядок в сфере оказания государственных услуг порой не строгие, а в некоторых случаях и вовсе не соблюдаются. Руководители некоторых ведомств по-прежнему не несут ответственности и не обладают достаточными полномочиями, им не хватает решимости, они увлекаются административной работой, им не хватает дальновидности и стратегического мышления.

У ряда кадров, государственных служащих и госслужащих «склонны отступать, заявляя, что если они чего-то не делают, то это не является ошибкой; они не осмеливаются давать советы, предлагать или даже принимать решения по вопросам, входящим в их компетенцию». Многие пытаются переложить работу на вышестоящие органы или передать её другим ведомствам или подразделениям; они не проявляют инициативы в консультировании или дают советы в узком кругу, не выражая чётко свою точку зрения. Некоторые кадры, государственные служащие и госслужащие демонстрируют признаки притеснения и негативизма в решении государственных вопросов.

В середине апреля премьер-министр Фам Минь Чинь направил телеграмму с просьбой заменить или перевести на другую работу некомпетентных чиновников и государственных служащих, которые не осмеливаются ничего делать, избегают, уклоняются от работы и не несут ответственности.

Согласно программе конференции, утром 15 июня глава оргкомитета Ханойского парткома Ву Дык Бао выступит с разъяснениями и выслушает мнения группового обсуждения по проекту директивы.

Во Хай

Ссылка на источник