
Работникам оказывается медицинская помощь и проводится профилактика профессиональных заболеваний с момента приема на работу.
В проекте циркуляра предлагаются рекомендации по управлению гигиеной труда, охране здоровья сотрудников, оказанию первой и неотложной медицинской помощи на рабочем месте, режиму отчетности.
Управление гигиеной труда
Согласно проекту, содержание управления гигиеной труда включает: организацию и ведение учета гигиены производственной среды на предприятии; контроль за состоянием производственной среды; контроль, предупреждение и минимизацию воздействия вредных факторов производственной среды на здоровье; обеспечение соблюдения требований санитарии и быта на рабочих местах.
Ежегодно трудовое учреждение должно разрабатывать содержание по управлению гигиеной труда и управлению здоровьем сотрудников в плане по охране труда и гигиене труда трудового учреждения.
Организация по мониторингу условий труда должна на основе записей о гигиене условий труда и фактических обследований на предприятии разработать план мониторинга условий труда до его внедрения.
Организация, осуществляющая контроль за условиями труда, обязана за 3 дня до дня проведения контроля за условиями труда на объекте труда письменно или по электронной почте уведомить департамент здравоохранения по месту нахождения объекта труда о времени и месте его проведения.
Трудоустройство и организация труда должны соответствовать состоянию здоровья работника.
В проекте четко прописано, что содержание управления здоровьем работников включает: медицинские осмотры при приеме на работу, периодические медицинские осмотры, осмотры для выявления профессиональных заболеваний и периодические медицинские осмотры на профзаболевания; гигиену и профилактику заболеваний, неинфекционные заболевания, обеспечение безопасности пищевых продуктов, укрепление здоровья на рабочем месте; организацию сил оказания первой помощи и реагирования на несчастные случаи на производстве на рабочем месте (первая помощь, скорая помощь) и обеспечение средствами оказания первой помощи и оказания неотложной помощи.
Осуществляется надзор за работниками, уход за ними и профилактика профессиональных заболеваний с момента приема на работу и в течение всего времени их работы на рабочем месте.
В проекте четко указано, что организация и распределение рабочих мест должны соответствовать состоянию здоровья работника и отвечать следующим требованиям:
Не допускается назначение лиц с профессиональными заболеваниями на должности, предполагающие контакт с вредными факторами, вызывающими профессиональные заболевания, если воздействие этих вредных факторов не контролируется или не сводится к минимуму.
Ограничить привлечение работников с хроническими заболеваниями к работе на работах с вредными факторами, связанными с заболеванием. В случае необходимости привлечения работников с хроническими заболеваниями к работе на работах с вредными факторами, связанными с заболеванием, работодатель обязан полностью разъяснить работнику наличие вредных факторов, влияющих на его здоровье, и допускать к работе только с его письменного согласия.
Министерство здравоохранения просит прокомментировать данный проект на информационном портале министерства.
Минь Хиен
 
Источник: https://baochinhphu.vn/nguoi-lao-dong-duoc-cham-soc-suc-khoe-phong-chong-benh-nghe-nghiep-tu-thoi-diem-duoc-tuyen-dung-102251031161605183.htm



![[Фото] Дананг: вода постепенно отступает, местные власти пользуются преимуществами очистки](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/10/31/1761897188943_ndo_tr_2-jpg.webp)
![[Фото] Премьер-министр Фам Минь Чинь присутствует на 5-й церемонии вручения Национальной премии в области прессы за предотвращение и борьбу с коррупцией, расточительством и негативом](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/10/31/1761881588160_dsc-8359-jpg.webp)





































































Комментарий (0)