
Более «десятилетия» без повышения зарплаты
Г-н Нгуен Зуй Чинь, учитель средней школы Ле Хоан, сказал, что он полностью соответствует условиям Циркуляра 13 Министерства образования и профессиональной подготовки , таким как: наличие сертификата о повышении квалификации, сертификата по информационным технологиям, иностранному языку; два года подряд выполнял задания, соответствовал профессиональным стандартам... Однако до сих пор г-н Чинь и многие учителя школы ни разу не рассматривались на предмет повышения в своих профессиональных должностях.
Согласно расчётам, заработная плата учителя третьей категории варьируется от коэффициента 2,34 до 4,98. При повышении до второй категории начальный коэффициент составляет 4,0 и может увеличиться до максимального значения 6,38. «Последние 18 лет я не получал повышения зарплаты, всегда с коэффициентом 4,98. Это недостаток!» — сказал г-н Чинь.
20 октября 2025 года г-н Чинь направил петицию в Департамент образования и профессиональной подготовки провинции Тханьхоа с просьбой разъяснить, почему учителя старших классов не рассматриваются на повышение, и если они имеют на это право, то в чём заключаются проблемы. Однако до сих пор он не получил ответа.
Обсуждая этот вопрос, г-н Нгуен Куанг Зунг, директор средней школы Ле Хоан, сказал, что это общая ситуация для всей провинции, а не только для этой школы.
По словам г-на Дуна, около 6 лет назад учителя получили все необходимые сертификаты для подготовки к повышению. Однако с тех пор никаких проверок на повышение для старшеклассников не проводилось. Сам он получает максимальную зарплату для третьего уровня — 4,98, и не получал повышения уже 13 лет.
Учительница Чинь Куок Фыонг из старшей школы Чиеу Сон 3 рассказала, что процесс рассмотрения заявлений о повышении в должности был долгим и сложным на протяжении многих лет. В 2018 году учителям старшей школы было необходимо получить сертификаты об обучении по информационным технологиям, английскому языку и о получении профессиональной квалификации для подготовки к повышению. Многие люди взяли на себя труд получить сертификаты и заполнить свои записи в соответствии с правилами. Но до сих пор не было проведено никаких проверок на повышение? В настоящее время в старшей школе Чиеу Сон 3 57 учителей имеют право на повышение.
Министерство запросило проведение проверки в соответствии с рекомендацией.
Согласно расследованию репортера, в ответ на продолжительные жалобы учителей средних школ провинции Тханьхоа о том, что их кандидатуры не рассматриваются для повышения профессиональных званий в соответствии с нормативными актами, 24 октября 2025 года Департамент образования и профессиональной подготовки Тханьхоа выдал Министерству внутренних дел документ № 4113/SGDĐT-TCCB с просьбой организовать рассмотрение кандидатур для повышения профессиональных званий учителей средних школ.
В документе четко указано, что он основан на официальном депеше № 1233/SNV-CCVC от 13 июня 2024 г. Министерства внутренних дел о рассмотрении вопроса о повышении профессиональных званий государственных служащих в 2024 г. и официальном депеше № 2740/SGDĐT-TCCB от 7 августа 2024 г. Министерства образования и профессиональной подготовки с просьбой организовать рассмотрение вопроса о повышении профессиональных званий учителей.
В настоящее время учителя средних школ провинции продолжают высказывать свои мнения и задавать вопросы о сроках проведения аттестации для повышения квалификации, и просят власти провести её как можно скорее, чтобы обеспечить законные права педагогического состава. Чтобы иметь основу для ответа учителям и одновременно обеспечить надлежащее исполнение нормативных актов, Министерство образования и профессиональной подготовки просит Министерство внутренних дел рассмотреть, дать свои мнения и уделить внимание скорейшему проведению аттестации для повышения квалификации учителей средних школ.
Не только в Тханьхоа, но и по всей стране проблема повышения квалификации учителей старших классов вызывает множество проблем. Недавно, 25 ноября, Министерство образования и профессиональной подготовки направило Народным комитетам провинций и городов документ № 7723/BGDĐT-NGCBQLGD с просьбой провести комплексный анализ повышения квалификации учителей.

По данным Министерства образования и профессиональной подготовки, с 2015 года по настоящее время министерство выпустило полную систему документов по кодексам, стандартам, назначениям и классификации заработной платы в соответствии с должностями; в то же время оно регламентировало стандарты, условия, содержание и формы экзаменов/экзаменов на повышение по службе для внедрения на местах.
Однако в ходе фактических проверок во многих провинциях и городах Министерство выявило ряд проблем, а именно: в некоторых населенных пунктах в период с 2016 по 2025 год не было организовано повышение квалификации; в некоторых провинциях были разработаны проекты повышения квалификации на период 2024–2025 годов, но они не были утверждены или были утверждены, но не реализованы; в некоторых местах повышение квалификации организуется несинхронно между образовательными уровнями или между административными единицами.
Эти недостатки затрагивают права учителей, влияют на их психологию и мотивацию к карьерному росту, особенно тех, кто проработал много лет и имеет право на повышение по службе.
Для преодоления вышеуказанной ситуации и обеспечения прав учителей, соответствующих установленным стандартам, Министерство образования и профессиональной подготовки просит Народные комитеты провинций и городов руководить реализацией ключевых задач, а именно: всесторонне проанализировать текущее состояние работы по продвижению по службе на местах и направить отчет в Министерство до 30 ноября 2025 года; продолжить организовывать продвижение учителей на всех уровнях в соответствии с действующими правилами и своевременно сообщать о трудностях и проблемах для руководства.
В рамках реализации данного направления 26 ноября 2025 года Народный комитет провинции Тханьхоа также издал документ № 20916/UBND-THDT Департаменту образования и профессиональной подготовки, касающийся обзора работы по повышению квалификации учителей. Заместитель председателя Народного комитета провинции Ле Куанг Хунг поручил Департаменту образования и профессиональной подготовки руководить работой и координировать ее с соответствующими ведомствами и подразделениями, основываясь на содержании официального письма № 7723/BGDDT-NGCBQLGD, для консультирования по вопросам реализации в провинции; одновременно с этим необходимо проанализировать, обобщить и своевременно представить отчет Министерству образования и профессиональной подготовки и Народному комитету провинции.
Динь Джанг
Источник: https://baothanhhoa.vn/thang-hang-giao-vien-thpt-tai-thanh-hoa-bao-gio-duoc-trien-khai-270388.htm






Комментарий (0)