Arbetare har inte fått betalt socialförsäkringsskuld på nästan sju år

Da Nang TBO Vina Company Limited har socialförsäkringsskyldighet för 474 arbetare i nästan sju år, medan den koreanska chefen är på flykt.

TBO Vina Company Limited (Lien Chieu-distriktet) grundades 2014 med 100 % koreanskt investeringskapital och verkade inom klädexportindustrin. Från november 2016 till juli 2018 drog företaget, trots att de inte betalade socialförsäkringsavgifter, ändå av mer än 10 % av månadslönen för nästan 474 arbetare.

I juli 2018 meddelade företagets direktör, Kim Sang Bong, att han skulle vara tjänstledig till slutet av månaden. Efter denna tid dök han inte upp på jobbet. Polisen uppgav att han lämnade landet men inte återvände.

Arbetarna var oroliga, arbetade långsamt och slutade till och med arbeta kollektivt när de fick veta att chefen hade flytt. I slutet av det året gick företaget i konkurs men hade inte betalat nästan två månaders löner och socialförsäkringsskulder.

Myndigheterna ingrep och fastställde att företaget var skyldiga sina anställda mer än 14 miljarder VND i löner och socialförsäkringar. 196 arbetare lämnade in en ansökan om hjälp, representerade av City Labor Federation, för att stämma företaget i domstol.

I november 2019 beordrade Lien Chieu distriktsdomstol TBO Vina Company Limited att betala nästan två månadslöner, plus utestående ersättningar till arbetarna, och överföra socialförsäkringsskulder.

Företagets samtliga tillgångar beslagtogs och konfiskerades av folkåklagaren i Lien Chieu-distriktet, och auktionerades sedan ut. När de fick veta detta i februari 2022, vände sig många arbetare som hade arbetat för företaget till kontoret för verkställande av civilrättsliga domar i Lien Chieu-distriktet för att begära sina löner och socialförsäkringar, men fick ingen lön.

Fru Huynh Thi Binh, som tidigare arbetade för TBO Vina Company, sa att 196 personer som deltog i stämningen senare fick sina löner utbetalda. Nästan 300 personer som "inte deltog i stämningen fick ingen lön" eftersom företagets sålda tillgångar inte räckte till för att betala socialförsäkringsskulden.

"Innan företaget gick i konkurs 2018 var de skyldiga sina anställda socialförsäkringsförmåner i nästan två år. Det har gått sju år nu, och vi har fortfarande inte fått våra socialförsäkringsförmåner", sa Binh och tillade att många arbetare inte har fått föräldraledighet.

Många arbetare som tidigare arbetade på TBO Vina Company samlades framför stadens administrationscenter för att lämna in en ansökan om att få sina socialförsäkringsskulder återbetalda, mars 2023. Foto: Hong Chi

Vid det möte med väljare som anordnades av nationalförsamlingens delegation, folkrådet, Vietnams fosterlandsfrontskommitté och Da Nangs arbetarförbund på eftermiddagen den 12 maj föreslog Binh att nationalförsamlingen och regeringen skulle överväga att tillåta anställda att åtnjuta regimer, politik och andra förmåner när företagare flyr, företag går i konkurs eller upplöses.

Nguyen Thanh Nam, biträdande chef för avdelningen för arbete, krigsinvalider och sociala frågor i Da Nang, sade att tillgångarna efter likvidationen av TBO Vina Company endast uppgick till cirka 1,5 miljarder VND, vilket inte räcker för att säkerställa arbetarnas rättigheter. Departementet har rådit stadens folkkommitté att stödja nästan 500 miljoner VND för att betala ut arbetstagarnas ersättningssystem. Om planerings- och investeringsavdelningen har ett dokument som bekräftar att företaget för närvarande inte har någon juridisk representant, kommer stadens socialförsäkring att ha grunden för att betala ut engångssocialförsäkringssystemet till arbetarna.

"Genom den här incidenten missgynnas arbetarna i slutändan fortfarande, både vad gäller socialförsäkring och lön", sa Nam, i hopp om att stadens ledare kommer att fortsätta att uppmärksamma de nästan 500 arbetare som tidigare arbetade på företaget.

Nguyen Dong

Källänk: https://vnexpress.net/cong-nhan-gan-7-nam-chua-duoc-tra-no-bao-hiem-xa-hoi-4604668.html