| Utveckla nischmarknader för textilindustrin: De "stora aktörernas" spel Textil- och klädföretag söker möjligheter på den amerikanska marknaden |
Pham Xuan Hong, ordförande för Ho Chi Minh Citys textil-, broderi- och stickningsförening, sade att orderingången från textil- och klädföretag återhämtar sig relativt väl. Under andra halvåret 2024 förväntas branschens tillväxt öka med 15 % jämfört med första halvåret.
Data från Vietnam Textile and Apparel Association visar också att Vietnams textil- och klädexport under de första åtta månaderna 2024 uppskattas uppgå till 28,32 miljarder USD, en ökning med 6,19 % jämfört med samma period 2023. Lyckligtvis är juli 2024 och augusti 2024 två på varandra följande månader då Vietnams textil- och klädexportomsättning nådde över 4 miljarder USD sedan augusti 2022.
Det förutspås att Vietnams import och export av textil och kläder kommer att fortsätta vara positiv under de kommande månaderna, eftersom efterfrågan på varor, enligt konjunkturfaktorer, ofta ökar kraftigt under årets sista månader. Vietnams viktigaste exportmarknader värms upp och har vuxit igen, såsom USA, Sydkorea, Japan, Kanada... men tillväxttakten på EU-marknaden är fortfarande låg.
Enligt Vietnam Textile and Apparel Association siktar textil- och klädindustrin på att uppnå en total textil- och klädexportomsättning på 44 miljarder USD år 2024, en ökning med 9 % jämfört med 2023. Med en ackumulerad 8-månaders omsättning på över 28 miljarder USD i genomsnitt från och med nu till slutet av 2024, behöver varje månad uppnå en genomsnittlig omsättning på 4 miljarder USD. Men andra halvåret är också toppen för order och produktion inför jul och nyår, så med tillväxtmomentum under två månader i rad är branschens chanser att nå mållinjen relativt höga.
| Stora beställningar, textil- och klädföretag oroar sig för arbetskraftsbrist. Foto: Bang Tam |
Enligt många företag har textilmarknaden visat tecken på uppvärmning sedan fjärde kvartalet 2023. Den totala efterfrågan på textilprodukter förväntas öka med 5–6 % under 2024 jämfört med 2023, även om den inte är lika stor som perioden före Covid-19-pandemin. Många företag har beställningar fram till slutet av 2024 och förhandlar om beställningar för 2025.
Den betydande återhämtningen av exportorder för textil och kläder beror, enligt vissa företag i branschen, på att orderflödet flyttas från Bangladesh till omgivande länder, inklusive Vietnam. Pham Xuan Hong bekräftade dock att återhämtningen av order för textil och kläder huvudsakligen beror på återhämtningen av köpkraften på Vietnams viktigaste exportmarknader, vilket driver upp orderflödet. " Orderflödet som flyttas från Bangladesh är bara tillfälligt ", sa ordföranden för Ho Chi Minh City Textile, Embroidery and Knitting Association.
Återhämtningen i orderingången är ett gott tecken, men det gör också att textil- och konfektionsföretag kämpar för att rekrytera fler arbetare. Faktum är att arbetskraftsbristen inte bara drabbar textil- och konfektionsföretag nu. Tack vare den ökade orderingången har många företag rekryterat sedan början av året.
Till exempel öppnade Song Ngoc Garment Company Limited (Binh Tan-distriktet) ytterligare fyra sylinjer, så de måste kontinuerligt rekrytera arbetare, men hittills saknas fortfarande cirka 100 arbetare. Eller så har Viet Hung Joint Stock Company (distrikt 12, Ho Chi Minh-staden) redan öppnat en produktionslinje och behöver rekrytera ytterligare cirka 180 arbetare för att börja arbeta omedelbart.
Att rekrytera arbetare är svårt även för stora företag med höga löner och bra sociala förmåner. Enligt en representant för Nha Be Garment Corporation har företaget gjort nästan allt för att locka till sig arbetare, inklusive att besöka jobbförmedlingar, delta i rekryteringsmässor, annonsera jobb på välrenommerade rekryteringssajter etc., men det är fortfarande ineffektivt.
Det förutspås att det från oktober 2024 till februari 2025 kommer att råda en situation där beställningar från partners "pressas" ut, och företaget kan behöva rekrytera fler säsongsarbetare för att möta produktionsrytmen i beställningarna.
Pham Xuan Hong förklarade arbetskraftsbristen inom textil- och klädföretag och sa att årets slut är produktionssäsong, inte bara för textil- och klädindustrin utan även för många andra industrier, så det sker en massiv rekrytering av arbetare, vilket gör rekrytering, inklusive säsongsrekrytering, svår.
Dessutom, på grund av den svåra orderperioden under 2023 och första halvan av 2024, tvingas företag att minska arbetstiden och minska antalet arbetskrafter. Arbetslösa återvänder till sina hemstäder, och samtidigt är det nästan kinesiskt nyår, så arbetarna har inte för avsikt att återgå till arbetet omedelbart, så bristen är ännu värre.
För att lösa problemet med arbetskraftsbrist, som alltid är "het" i slutet av året, är det enligt experter på investeringar i maskiner och utrustning avgörande att förbättra produktionskapaciteten. Företagen behöver också öka subventionerna för att behålla arbetskraften.
På företagssidan, för att dra nytta av den gradvis uppvärmda marknaden, hoppas tillverkarna att kreditinstituten inte fortsätter att sänka kreditgränserna och höja utlåningsräntorna. Utöver det kommer ökande insatskostnader, såsom höjningar av regionala minimilöner och höjningar av elpriser, att ytterligare öka trycket på företagen, medan orderpriserna inte ökar eller till och med förhandlas ner. För att stödja företagen i att övervinna denna svåra period behöver staten ha en politik som minskar trycket på höjningar av insatspriserna för att skapa bättre konkurrensfördelar för företagen.
[annons_2]
Källa: https://congthuong.vn/doi-dao-don-hang-doanh-nghiep-det-may-lai-lo-thieu-lao-dong-346465.html






Kommentar (0)