ข้าราชการจังหวัดและอำเภอและข้าราชการพลเรือนที่กลับเข้าประจำตำบลใหม่ จะคงเงินเดือนและเงินเบี้ยเลี้ยงเดิมไว้ 6 เดือน

ตามคำสั่งคณะกรรมการอำนวยการ เจ้าหน้าที่ระดับจังหวัด ระดับอำเภอ และระดับตำบล และข้าราชการพลเรือนที่ได้รับมอบหมายให้ไปประจำที่ตำบลใหม่ จะต้องคงเงินเดือนและเบี้ยเลี้ยงเดิมไว้ 6 เดือน

รัฐมนตรี ว่าการกระทรวงมหาดไทย Pham Thi Thanh Tra - ภาพ: GIA HAN

รัฐมนตรีว่าการกระทรวงมหาดไทย Pham Thi Thanh Tra ได้ลงนามในเอกสาร Official Dispatch 11 ของคณะกรรมการกำกับดูแลของ รัฐบาล เพื่อจัดระบบหน่วยงานบริหารในทุกระดับ และการพัฒนารูปแบบองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น 2 ระดับ เอกสารดังกล่าวมีจุดมุ่งหมายเพื่อกำหนดมาตรฐานสำหรับตำแหน่งข้าราชการระดับตำบลใหม่ในปี 2568

มาตรฐานทั่วไปสำหรับข้าราชการระดับตำบลและข้าราชการพลเรือน

เกี่ยวกับมาตรฐานชื่อตำแหน่ง ผู้บริหารระดับตำบลจะปฏิบัติตามข้อสรุปของ โปลิตบูโร สำนักเลขาธิการ และคณะกรรมการองค์กรกลาง เกี่ยวกับแผนบุคลากร เมื่อจัดเตรียมเครื่องมือและหน่วยงานบริหาร

เจ้าหน้าที่ตำบลประกอบด้วย เลขาธิการพรรค รองเลขาธิการพรรค ประธานสภาประชาชน คณะกรรมการประชาชน รองประธานสภาประชาชน คณะกรรมการประชาชน

คณะกรรมการอำนวยการมีหน้าที่กำกับดูแลการจัดและแต่งตั้งข้าราชการพลเรือนระดับตำบล ได้แก่ ข้าราชการตำแหน่งหัวหน้าแผนกและเทียบเท่า รองหัวหน้าแผนกและเทียบเท่า และข้าราชการพลเรือนประเภทวิชาชีพและเทคนิค

กลุ่มนี้จะมีมาตรฐานทั่วไปด้านอุดมการณ์ทางการเมือง คุณธรรม และมาตรฐานระดับการฝึกฝน

โดยเฉพาะอย่างยิ่งข้าราชการจะต้องปฏิบัติหน้าที่ตามที่กฎหมายกำหนดอย่างครบถ้วน ปฏิบัติตามงานที่ผู้บังคับบัญชามอบหมายอย่างจริงจัง และปฏิบัติตามกฎหมาย

ความทุ่มเท ความรับผิดชอบ ความซื่อสัตย์ ความซื่อตรง ความเป็นกลาง ความเที่ยงธรรม และเป็นแบบอย่างในการปฏิบัติหน้าที่สาธารณะ ความสุภาพ วัฒนธรรมและมาตรฐานในการสื่อสารและการบริการแก่ประชาชน

มาตรฐานการดำเนินชีวิตและกิจกรรมที่มีสุขภาพดี สุภาพ อ่อนน้อม และเป็นอันหนึ่งอันเดียวกัน ความขยันหมั่นเพียร ความประหยัด ความซื่อสัตย์ ความเที่ยงธรรม และการเสียสละ ไม่ใช้อำนาจของรัฐเพื่อแสวงหาผลประโยชน์ส่วนตัว ไม่เป็นข้าราชการ คอร์รัปชัน ฟุ่มเฟือย หรือคิดลบ...

คณะกรรมการกำกับดูแลราชการกล่าวว่าข้าราชการจะต้องมีวุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป โดยพื้นฐานแล้วมีความเกี่ยวข้องกับสายงานของตำแหน่งงานที่ได้รับมอบหมาย หรือมีประสบการณ์จริงที่เกี่ยวข้องกับตำแหน่งงานนั้น

ระบบข้าราชการระดับตำบลใหม่

เอกสารดังกล่าวได้ระบุมาตรฐานในการนำและบริหารข้าราชการอย่างชัดเจน (หัวหน้าแผนก เทียบเท่า รองหัวหน้าแผนก เทียบเท่าสภาประชาชน และคณะกรรมการประชาชนของเทศบาล) นอกจากจะต้องปฏิบัติตามมาตรฐานทั่วไปแล้ว การเป็นผู้นำและบริหารข้าราชการยังต้องปฏิบัติตามมาตรฐานเฉพาะด้านทฤษฎีการเมืองด้วย...

กรณีได้รับมอบหมายให้ดำรงตำแหน่งผู้นำหรือผู้บริหารในโครงสร้างคณะกรรมการพรรคระดับตำบลใหม่ จะต้องเป็นไปตามมาตรฐานและเงื่อนไขตามคำสั่ง 45 และข้อสรุป 154 ของโปลิตบูโร นอกจากนี้ ผู้นำที่ดำรงตำแหน่งผู้นำระดับอำเภอหรือสูงกว่าไม่จำเป็นต้องเป็นไปตามมาตรฐานด้านอายุและการวางแผน

ข้าราชการพลเรือนระดับวิชาชีพและเทคนิคระดับตำบล จะได้รับการเลือกตั้งหรือคัดเลือก และจะได้รับเงินเดือนตามระดับการศึกษาเช่นเดียวกับข้าราชการฝ่ายบริหารตามพระราชกฤษฎีกา 33/2023 หากมีคุณสมบัติตรงตามเงื่อนไขที่กำหนด จะได้รับตำแหน่งข้าราชการพลเรือนระดับตำบลใหม่

ขณะเดียวกัน การที่ถูกจัดประเภทเป็นข้าราชการฝ่ายบริหารตามระดับเงินเดือนและค่าสัมประสิทธิ์ในปัจจุบัน ก็ไม่จำเป็นต้องผ่านขั้นตอนการเข้าทำงานเป็นข้าราชการอีกต่อไป

กรณีที่มีหน่วยงานที่รับผิดชอบส่งข้าราชการและบุคลากรระดับตำบลไปฝึกอบรมตามมหาวิทยาลัยเพื่อให้ตรงตามตำแหน่งงานที่ตนรับอยู่ ให้หน่วยงานบริหารข้าราชการพิจารณาจัดให้บุคลากรระดับตำบลและข้าราชการระดับตำบลเหล่านั้นไปฝึกงานในตำแหน่งใหม่ที่เหมาะสมต่อไป

กลุ่มนี้จะเข้าร่วมฝึกอบรมอย่างต่อเนื่องจนสำเร็จการศึกษาตามความจำเป็น

ข้าราชการระดับตำบลที่เป็นชนกลุ่มน้อยหรือทำงานในพื้นที่ที่มีสภาพเศรษฐกิจและสังคมที่ยากลำบากเป็นพิเศษและยังไม่สำเร็จการศึกษาระดับอุดมศึกษา จำเป็นต้องได้รับการพิจารณาความสามารถ ความน่าเชื่อถือ และประสบการณ์ปฏิบัติ และมอบหมายงานที่เหมาะสม

ขณะเดียวกัน ปริญญาจากมหาวิทยาลัยจะต้องได้รับการมาตรฐานภายใน 5 ปี นับตั้งแต่มีการจัดตั้งหน่วยบริหารระดับตำบลใหม่

คณะกรรมการอำนวยการ กล่าวว่า จะให้ข้าราชการระดับจังหวัดและระดับอำเภอ เข้าไปปฏิบัติงานเป็นข้าราชการในระดับตำบลใหม่ ตามแผนงานที่ได้รับอนุมัติจากทางราชการ โดยไม่ต้องผ่านขั้นตอนการรับราชการ

สำหรับข้าราชการระดับจังหวัด ระดับอำเภอ ข้าราชการพลเรือนและพนักงานรัฐวิสาหกิจ และข้าราชการระดับตำบล ที่ได้รับมอบหมายให้ไปปฏิบัติงานเป็นข้าราชการระดับตำบลใหม่ ยังคงได้รับเงินเดือนตามยศ ตำแหน่ง และเงินเบี้ยขยันในปัจจุบัน เป็นระยะเวลา 6 เดือน

กลุ่มดังกล่าวจึงได้ดำเนินการตามกฎระเบียบราชการใหม่

ข้าราชการและเจ้าหน้าที่วิชาชีพและเทคนิคที่ได้รับแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งผู้นำและผู้บริหารในระดับตำบล จะไม่รับเงินเบี้ยตำแหน่งผู้นำเป็นการชั่วคราว จนกว่าจะมีระเบียบบังคับจากทางรัฐบาล

Tuoitre.vn

ที่มา: https://tuoitre.vn/can-bo-cong-chuc-tinh-huyen-ve-xa-moi-duoc-giu-luong-phu-cap-hien-huong-trong-6-thang-20250605133159314.htm