เจ้าหน้าที่ศูนย์บริหารงานสาธารณะเขตภูวาง ให้บริการประชาชนที่มาดำเนินการทางปกครอง

มีส่วนสนับสนุนการเติบโตอย่างสำคัญ

โดยแจ้งให้ประชาชนทราบในการประชุมติดต่อผู้มีสิทธิออกเสียงก่อนการประชุมสมัชชาแห่งชาติสมัยที่ 9 ครั้งที่ 15 คณะผู้แทนสมัชชาแห่งชาติของเมืองกล่าวว่า เมือง... เว้ ได้ดำเนินการจัดเตรียมและปรับปรุงโครงสร้างองค์กรของแผนก สาขา และภาคส่วนในระดับเมืองเสร็จเรียบร้อยแล้ว หลังจากการปรับโครงสร้างองค์กรแล้ว คณะกรรมการประชาชนเมือง... เว้มีหน่วยงานมืออาชีพจำนวน 14 แห่ง ลดลงจากเดิม 6 แห่ง เมื่อเริ่มดำเนินการแล้ว หน่วยต่างๆ เหล่านี้จะให้บริการแก่บุคคลและธุรกิจต่างๆ โดยไม่เกิดช่องว่างในเวลาหรือขาดพื้นที่หรือสาขา

นางสาวเล ทิ ฮอง มาย หัวหน้าฝ่ายทะเบียนธุรกิจ กรมการคลัง กล่าวว่า ภายหลังการควบรวมกิจการ หน่วยงานได้ดำเนินการแก้ไขปัญหาในระบบข้อมูลที่เชื่อมโยงกับ กระทรวงการคลัง อย่างรวดเร็ว ไม่ให้กระทบต่อการจดทะเบียนธุรกิจ ตั้งแต่ต้นปีจนถึงสิ้นเดือนเมษายน 2568 กรมฯ ได้ดำเนินการจัดตั้งวิสาหกิจใหม่ จำนวน 296 แห่ง มีทุนจดทะเบียนรวมกว่า 3,403 พันล้านดอง เพิ่มขึ้นร้อยละ 5.7 ในด้านปริมาณ และร้อยละ 126 ในด้านทุน ในช่วงเวลาเดียวกัน

ที่แผนกก่อสร้าง ภายหลังการควบรวมกิจการ ปัญหาของแผนกนี้ถูกชี้ให้เห็นคือการขาดบุคลากรที่เชี่ยวชาญเฉพาะด้านในบางสาขา อย่างไรก็ตาม หน่วยงานได้แก้ไขปัญหาได้อย่างรวดเร็ว และเจ้าหน้าที่ก็พยายามมากขึ้นในการเติมเต็มช่องว่างดังกล่าว หลังจากการควบรวมกิจการ การจัดการการวางผังเมืองและชนบทก่อให้เกิดความต้องการใหม่ๆ มากมาย เพื่อบริหารจัดการสาขานี้ได้อย่างมีประสิทธิภาพ กรมก่อสร้างจึงได้ส่งข้อเสนอในการจัดทำเอกสารทางกฎหมายไปยังคณะกรรมการประชาชนของเมือง หลังจากที่คณะกรรมการประชาชนเมืองเห็นชอบนโยบายแล้ว กรมก่อสร้างจะประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อจัดระเบียบการดำเนินการให้รวดเร็วยิ่งขึ้น

ในการประชุมปกติของคณะกรรมการประชาชนเมืองในเดือนเมษายน 2568 รองเลขาธิการคณะกรรมการพรรคเมือง ประธานคณะกรรมการประชาชนเมือง นายเหงียน วัน ฟอง ประเมินว่าหลังจากการรวมแผนกและสาขาต่างๆ เข้าด้วยกันแล้ว ปัญหาในช่วงแรกก็หลีกเลี่ยงไม่ได้ ร่วมกับปริมาณงานมหาศาลในช่วงหลายเดือนแรกของปี ด้วยความมุ่งมั่นที่จะดำเนินการให้เครื่องมือปฏิบัติงานมีความมั่นคงโดยเร็ว และส่งเสริมให้เมืองมีอัตราการเจริญเติบโตมากกว่าร้อยละ 10 หน่วยงาน หน่วยงาน และท้องถิ่นต่างพากันดิ้นรนปฏิบัติหน้าที่ของตนให้มีประสิทธิภาพ สิ่งนี้ช่วยให้ภาพ เศรษฐกิจ และสังคมใน 4 เดือนแรกของปี 2568 ดีขึ้น โดยมีบางภาคส่วนเติบโตสูง โดยเฉพาะในภาคบริการ อุตสาหกรรม และการลงทุนภาครัฐ

จากความพยายามอันยิ่งใหญ่ดังกล่าว อัตราการเบิกจ่ายการลงทุนสาธารณะของเมืองในช่วง 4 เดือนแรกของปีนี้สูงถึงระดับที่สูงกว่าค่าเฉลี่ยของประเทศ และอยู่ในกลุ่ม 10 อันดับแรก โดยเฉพาะอย่างยิ่งใน 4 เดือนแรกของปี เมืองได้เบิกจ่ายเงินลงทุนสาธารณะสูงถึง 1,336.8 พันล้านดอง / 4,521.304 พันล้านดอง คิดเป็น 29.1% ของแผน โดยมีการเบิกจ่ายทุนงบประมาณท้องถิ่นประมาณ 1,064.3 พันล้านดอง / 3,364.2 พันล้านดอง คิดเป็นร้อยละ 31.6 ของแผน ประมาณการเบิกจ่ายงบประมาณกลางอยู่ที่ 215 พันล้านดอง/1,001,112 พันล้านดอง คิดเป็นร้อยละ 21.5 ของแผน

จุดสว่างอีกประการหนึ่งคือการส่งออกแสดงให้เห็นถึงการเติบโตที่ดี แม้จะเผชิญกับความท้าทายด้านภาษีมากมาย มูลค่าการส่งออกสินค้าในเดือนเมษายน 2568 คาดการณ์อยู่ที่ 124.16 ล้านเหรียญสหรัฐฯ เพิ่มขึ้น 8.3% จากเดือนก่อนหน้า และเพิ่มขึ้น 25.1% จากช่วงเวลาเดียวกัน สะสม 4 เดือน ประเมินไว้ที่ 453 ล้านเหรียญสหรัฐฯ เพิ่มขึ้น 26.6% จากช่วงเวลาเดียวกัน แตะที่ 31.7% ของแผน สินค้าส่งออกหลัก ได้แก่ เสื้อผ้าสำเร็จรูป มูลค่าประมาณ 227.7 ล้านเหรียญสหรัฐฯ เพิ่มขึ้น 34.8% ไม้และผลิตภัณฑ์จากไม้ประมาณอยู่ที่ 53.9 ล้านเหรียญสหรัฐ เพิ่มขึ้น 6.7%

เอาชนะความยากลำบากอย่างมีเชิงรุก

กลับมาเรื่องการขาดบุคลากรบางส่วนของกรมโยธาธิการ ในการประชุมกับสมาชิกคณะกรรมการกลางพรรค เลขาธิการคณะกรรมการพรรคเมือง ประธานสภาประชาชน หัวหน้าคณะผู้แทนสภานิติบัญญัติแห่งชาติเมือง นายเล เติงลั่ว เว้ เมื่อเร็ว ๆ นี้ กรมการก่อสร้างได้เสนอให้คณะกรรมการประชาชนของเมืองสร้างเงื่อนไขสำหรับเจ้าหน้าที่ที่จะได้รับการพิจารณาโอนย้ายหรือสอบข้าราชการพลเรือนให้มีจำนวนข้าราชการพลเรือนขั้นต่ำของหลายแผนกในหน่วย โดยต้องเป็นไปตามข้อกำหนดของพระราชกฤษฎีกาฉบับที่ 45/2025/ND-CP ลงวันที่ 28 กุมภาพันธ์ 2025 ของรัฐบาลที่ควบคุมการจัดตั้งหน่วยงานเฉพาะทางภายใต้คณะกรรมการประชาชนของจังหวัดและเมืองที่บริหารโดยส่วนกลาง

ส่วนประเด็นเรื่องบุคลากรในกรมก่อสร้างโดยเฉพาะ และหน่วยงานอื่นๆ โดยทั่วไป เลขาธิการคณะกรรมการพรรคการเมือง เล ตรวงลุ้ย เน้นย้ำว่า ขณะนี้ทางเมืองกำลังดำเนินการปรับปรุงและเพิ่มประสิทธิภาพหน่วยงาน ในระหว่างนี้จะต้องระงับการแต่งตั้งและรับสมัครงานเจ้าหน้าที่เป็นการชั่วคราว ในส่วนของงานด้านบุคลากร ทางเมืองจะมีแผนงานที่เหมาะสมในการโอนย้ายบุคลากรไปดำรงตำแหน่งที่เหมาะสมกับความชำนาญของแต่ละคน สำหรับหน่วยงานที่ขาดแคลนบุคลากรในช่วงนี้จำเป็นต้องเพิ่มความพยายามในการทำงานและแก้ไขปัญหาเชิงรุกมากขึ้น ภายหลังที่องค์กรเสร็จสมบูรณ์และมีความมั่นคงแล้ว จะมีการคัดเลือกและแต่งตั้งใหม่อีกครั้งเพื่อให้มั่นใจว่าองค์กรและบุคลากรเสร็จสมบูรณ์ เพื่อให้องค์กรสามารถดำเนินงานได้อย่างมีประสิทธิผล ประสิทธิภาพ และมีประสิทธิผล

หลังจากปรับปรุงเครื่องมือแล้ว จะมีการกำหนดงานใหม่ๆ มากมาย ในเบื้องต้นคงจะหลีกเลี่ยงความยุ่งยากของทรัพยากรบุคคลในการดำเนินการภารกิจใหม่ๆ ได้ยากโดยเฉพาะหน่วยงานบริหารระดับตำบล เมื่อเผชิญกับข้อกำหนดใหม่นี้ หน่วยงานและสาขาต่างๆ ต้องมีความกระตือรือร้น โดยใช้ประโยชน์จากช่วงเวลาตั้งแต่ตอนนี้ไปจนถึงที่หน่วยงานบริหารระดับตำบลใหม่จะเริ่มดำเนินการ เพื่อจัดให้มีการฝึกอบรมและพัฒนาวิชาชีพ เพื่อช่วยให้เจ้าหน้าที่ปฏิบัติตามข้อกำหนดการทำงานเบื้องต้นได้

เลขาธิการคณะกรรมการพรรคการเมือง Le Truong Luu เน้นย้ำว่า "หลังจากการควบรวมกิจการ ตอนนี้ทุกคนกลายเป็นครอบครัวเดียวกันและต้องสนับสนุนซึ่งกันและกันและทำให้งานสำเร็จลุล่วงด้วยวิธีที่ดีที่สุด หน่วยงานต่างๆ ต้องมีความกระตือรือร้นมากขึ้นในการทำงานทั้งหมด กระตือรือร้นในการให้คำแนะนำ กระตือรือร้นในการให้คำแนะนำ กระตือรือร้นในการบริหารจัดการเพื่อมีส่วนสนับสนุนการพัฒนาโดยรวมของเมือง โดยเฉพาะอย่างยิ่งภารกิจสำคัญในการส่งเสริมการเติบโตของเมืองในปี 2568 จากร้อยละ 10 ขึ้นไป"

บทความและภาพ : DUC QUAN

ที่มา: https://huengaynay.vn/chinh-tri-xa-hoi/chu-dong-thuc-hien-tot-nhiem-vu-sau-sap-xep-bo-may-153453.html